面試
1.面試組織
面試由自治區(qū)公務(wù)員主管部門(mén)組織，各地(州、市)公務(wù)員主管部門(mén)、自治區(qū)區(qū)級(jí)機(jī)關(guān)具體實(shí)施本地、本機(jī)關(guān)面試工作。
2.面試要求
參加面試人員須按各地(州、市)公務(wù)員主管部門(mén)、各招錄機(jī)關(guān)通知的時(shí)間到指定的候考地點(diǎn)集中。面試期間，對(duì)面試人員實(shí)行封閉管理，嚴(yán)禁攜帶手機(jī)等通訊工具進(jìn)入候考室和面試考場(chǎng)。
資格審查通過(guò)人數(shù)少于或等于計(jì)劃招錄數(shù)的職位，報(bào)考人員面試成績(jī)應(yīng)達(dá)到其所在面試考官組使用同一面試題本面試的所有人員的平均分，方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布，不合格者不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
3.專(zhuān)業(yè)能力測(cè)試
需進(jìn)行專(zhuān)業(yè)能力測(cè)試的職位，專(zhuān)業(yè)能力測(cè)試成績(jī)不超過(guò)面試成績(jī)的50%，并計(jì)入面試成績(jī)。
自治區(qū)區(qū)級(jí)招錄機(jī)關(guān)自行組織實(shí)施，地(州、市)以下機(jī)關(guān)職位由各地(州、市)公務(wù)員主管部門(mén)會(huì)同招錄單位組織實(shí)施。
總成績(jī)計(jì)算
1.公共科目總成績(jī)計(jì)算
總成績(jī)=筆試總成績(jī)÷筆試科目數(shù)×50%+面試成績(jī)×50%。
2.公安機(jī)關(guān)職位和法院司法警察職位成績(jī)計(jì)算
總成績(jī)=行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)×40%+申論×30%+專(zhuān)業(yè)科目考試×30%+面試成績(jī)×50%。
筆試、面試成績(jī)和總成績(jī)均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。同一職位報(bào)考人員總成績(jī)并列的，筆試成績(jī)高的報(bào)考人員進(jìn)入下一環(huán)節(jié);筆試成績(jī)相同的，以《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》科目成績(jī)高的進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
相關(guān)鏈接：2019年新疆公務(wù)員考試面試時(shí)間：6月26日-30日
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