考的好不如報的好—2019國考報名必看小貼士

　　考試吧整理：2019年國家公務(wù)員考試報名指南

　　2019年國家公務(wù)員考試的腳步越來越近了，備考也在如火如荼的進(jìn)行著，但除了備考和復(fù)習(xí)以外，對于如何報考一個自己喜歡的、適合的、有前景的同時競爭壓力也不大的崗位更是重中之重!大家要在職位表發(fā)布之后的短短的幾天時間里選擇合適的崗位實屬不易，職位報考不是兒戲，不能靠一時沖動。選擇一個合適的職位甚至比最終的考試分?jǐn)?shù)更加重要，有些崗位90多分就能進(jìn)入面試，而一些熱門崗位130多分也和面試無緣。那么如何才能選擇一個合適的崗位?合適的崗位首先應(yīng)該滿足如下兩點：

　　v 職位硬性規(guī)定

　　職位本身的約束條件是篩選職位時最基礎(chǔ)的標(biāo)準(zhǔn)，很多考生拿到職位表的第一反應(yīng)是我應(yīng)該選擇報哪里，哪個崗位未來發(fā)展比較好，很多人都停留在這一階段。但是考生要明確一件事情，其實不是我們在挑職位，而是這些職位已經(jīng)預(yù)先規(guī)定了很多硬性的要求，首先考生要滿足這些要求才能報考。硬性要求包括幾個方面，性別，是否為中共黨員，學(xué)歷要求，服務(wù)基層的年限。這些要求是不以考生主觀意志為轉(zhuǎn)移的，所以希望大家能夠熟練的掌握excel表格的篩選功能，結(jié)合自身滿足的條件首先篩選出適合自己同時競爭壓力小的職位。比如報高不報低原則，考生報考時最好以最高學(xué)歷來報考，這樣競爭會小一些，考上的機(jī)會也會更大一些。如果你是研究生學(xué)歷，可以傾向于選擇僅限研究生的職位。各個崗位的分?jǐn)?shù)也是大家需要借鑒的。那么在自己中意的職位當(dāng)中怎樣去挑選容易考上的呢?很明顯我們要用數(shù)據(jù)說話，各位考生可以在考試吧的網(wǎng)站上搜索近幾年該崗位的面試入圍分?jǐn)?shù)線，進(jìn)行比對和查看，同時職位要求與自身特點一一對應(yīng)。最好的職位就是與自己的特點完全吻合的崗位，根據(jù)專業(yè)限制，學(xué)歷限制，黨員限制，基層工作限制選擇出幾個匹配度高的崗位，然后根據(jù)地域性和崗位招錄人數(shù)最終定格一個最優(yōu)崗位。這樣考生就完成了對職位的硬性挑選。

　　v 人生規(guī)劃為導(dǎo)向

　　如果說上面的要求是硬性要求，那么這一條是軟性的依據(jù)。公務(wù)員這個職業(yè)不同于其他職業(yè)，考生在做選擇一定要考慮個人因素，因為這可能是牽涉一生的職業(yè)�，F(xiàn)在看似很簡單的選擇會影響未來很長一段人生，第一、選擇的職位要和自己的理想以及人生規(guī)劃符合，這樣才會選擇一個值得自己為之奮斗的職業(yè)生涯。第二，考生選擇崗位要考慮到城市和自己所學(xué)專業(yè)多方因素，同時要兼顧自己的興趣愛好，興趣愛好是職業(yè)生涯的動力源泉。不同的考生的興趣愛好都不同，所以在選擇崗位的時候首先考慮自己的興趣，因為考上之后意味著今后的數(shù)年光陰都要在這個崗位上服務(wù)，因此建議大家選擇自己喜歡的職位。第三，工作地點是職業(yè)生涯的定心丸。在考慮了以上種種問題之后，我們當(dāng)然要針對自己的實際情況作出最佳選擇，這里面有一個非常重要的因素就在于工作地點，比如選擇自己憧憬的一些城市才能更加激發(fā)自己為之奮斗的信念，亦或是選擇本省所在的職位，可以照料家人，這些都是因人而異的事情，各位考生可按照自己的實際想法自由選擇。

　　考慮以上兩點后，在報考過程中要抓好報名時機(jī)、及時關(guān)注報考人數(shù)。報名時間通常為一周至10天，隨著時間的推移，報名總?cè)藬?shù)會不斷創(chuàng)新高，你的理想職位報名人數(shù)也會越來越多，考生可在報名中后期具體填報職位是好好權(quán)衡競爭力和自身情況選擇合適的職位。同時在報名中后期報考，勿拖延至最后，如果拖延到最后，一旦審核不通過，就有可能錯失本次考試機(jī)會，這是得不償失的�？忌趫竺Y(jié)束前倒數(shù)第二、三天報考，一旦審核不通過還可以重新選擇。在此提醒考生，大多數(shù)考生會選擇此方法報名，所以最后一兩天人數(shù)會翻倍也是很正常的。考生如早已認(rèn)定那個職位，非其不嫁，則可早些報名。很多考生對于報考都會有些許這樣或那樣的問題，比如專業(yè)、戶籍(國考不限戶籍)、各種證書等。對于此類問題，考生可直接來電咨詢考試吧，也可以登錄國家公務(wù)員考試網(wǎng)在線咨詢，切勿想當(dāng)然地按照自己的想法填報，以免錯失良機(jī)。

　　同時在報考過程中大家還需要注意以下幾個誤區(qū)：

　�、佟≌`區(qū)一：報考招考人數(shù)較多的職位

　　在報考職位填報過程中，很多考生為了使自己獲取更多的錄取機(jī)會而去報考那些招考人數(shù)相對比較多的職位。比如垂直管理的省市地一級的部門，它可能招考的職位不是一個兩個的，而是相對比較多的像6個12個等等，這樣的招考職位對于考生來說概率會不會大一些呢?這樣我們得看相對的比例，招考的人數(shù)多，但是報考的人數(shù)同樣也很多，報考的人數(shù)平均到招考的人數(shù)比例，它實際上也是幾百個人競爭一個崗位。所以，當(dāng)你這樣想的時候，你的競爭對手也是這樣想的。所以考生在報考的時候，不要單一的考慮報考人數(shù)，還要綜合全面的考慮報考的職位。

　�、凇≌`區(qū)二：為解決就業(yè)，盲目選擇不合適的職位

　　很多考生迫于就業(yè)等外在壓力，抱著這樣的想法：只要我能考上公務(wù)員，職位在哪里、是不是適合自己等都無所謂了。這種不考慮各種因素，只是一味的為了就業(yè)壓力、工作環(huán)境不好等因素，簡單的就把考公務(wù)員作為救命稻草一樣緊緊抓住不放，這種想法本身就是不夠全面的。比如中國人本身的家庭觀念是非常強(qiáng)烈的，很多獨(dú)生子女的父母都希望孩子在身邊工作，希望子女少吃些苦;成了家的不希望離開自己組建的小家庭，所以提醒廣大考生在選報時要慎重考慮，理性對待，不能盲目進(jìn)行選擇。

　�、邸≌`區(qū)三：自身專業(yè)較冷門，報考沒有專業(yè)要求限制的崗位

　　在報考過程中，很多考生發(fā)現(xiàn)自己所學(xué)的專業(yè)較偏，可以選擇的余地很小，是不是應(yīng)該報那些沒有專業(yè)要求限制的崗位是唯一的選擇呢?

　　關(guān)于專業(yè)的問題，要辯證地看待。所謂“冷門”，一定相對“熱門”而言，我們所謂的絕對的“冷門”，也就是說沒有任何職位需要和專業(yè)限制的，這個專業(yè)沒有任何一個職位滿足你，這肯定是不存在的，只能說明一個問題是你對自己的職位信息表沒有進(jìn)行通覽和了解。建議考生通覽一下職位表，對照自己的情況，自己決定報考的職位，不能隨便下決定，要相信總有一個適合自己所學(xué)專業(yè)的職位，不要輕易放棄，或讓別人幫你做決定。并且沒有專業(yè)限制的職位往往是熱門職位。沒有專業(yè)限制就意味著所有專業(yè)的人都可以報考，對你沒有限制，對他人也一樣，所以很多考生都會填報這樣的職位，從而造成了職位填報的擁堵，相反一些崗位卻無人問津，導(dǎo)致報考比例嚴(yán)重失調(diào)。

　　綜上所述，廣大考生應(yīng)該知己知彼，方能百戰(zhàn)不殆。在填報過程中，考生應(yīng)該在不同時段關(guān)注你所報考的職位變數(shù)，競爭比例怎么變化，有什么樣的趨向，對所填報的職位有一個規(guī)劃。

　　④　誤區(qū)四：不考慮職位要求，以自己的主觀意識為主

　　對于崗位的選擇應(yīng)該站在客觀的角度，不要主觀的認(rèn)為，我有這個能力、我做過類似的工作，我很適合這個職位等等這些主觀的因素來決定這個職位�？忌趫罂悸毼坏臅r候一定要對自己各個方面：專業(yè)素質(zhì)、性別因素、性格特點、身體條件、工作環(huán)境等條件綜合起來分析，仔細(xì)研究報考要求，這樣就可以選擇適合自己，自己適合的職位。從總體上來說，公務(wù)員報考是一個共性見之于個性的過程，考生既不要碰運(yùn)氣，也不要認(rèn)死理�？忌欢ㄒC合考量自己的性格、喜好、能力及對崗位的了解等因素，目標(biāo)明確，理性報考。

　　總之，考生在選擇職位時，綜合考慮硬性和軟性兩方面要求，避免陷入到報考誤區(qū)當(dāng)中，選擇一個最優(yōu)職位，那就更有利于考生更順利地通過筆試進(jìn)入面試。

掃描/長按二維碼可幫助公考通關(guān)

獲取2019年公務(wù)員報名

下載公務(wù)員職位表下載

獲取公務(wù)員面試公告

獲取歷年公考真題試卷

公務(wù)員萬題庫下載｜ 微信搜"萬題庫公務(wù)員考試"

　　相關(guān)推薦：

　　2019年公務(wù)員考試《行測》備考指導(dǎo)匯總 |《申論》備考指導(dǎo)

　　歷年公務(wù)員考試真題及答案匯總 | 2019年模擬試題匯總

　　2018公務(wù)員時事政治熱點匯總 | 公務(wù)員考試經(jīng)驗 | 面試

　　2019公務(wù)員考試時間 | 2019公務(wù)員繳費(fèi)時間 | 公考職位表