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2015年四川公務(wù)員面試指導(dǎo):常見(jiàn)答題誤區(qū)

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  四川公務(wù)員面試即將開始,相信大家都已準(zhǔn)備充分。在這里簡(jiǎn)單給大家整理一下面試過(guò)程中可能會(huì)出現(xiàn)的一些問(wèn)題,希望能對(duì)大家答題有充分的指導(dǎo)意義。

  問(wèn)題一:答題時(shí)間掌握不好

  這個(gè)問(wèn)題主要體現(xiàn)在思考時(shí)間過(guò)長(zhǎng),答題用時(shí)過(guò)長(zhǎng)。很多時(shí)候考生都會(huì)知道答題時(shí)間過(guò)短可能會(huì)影響成績(jī),這就導(dǎo)致很多考生在答題的時(shí)候過(guò)分注重答題時(shí)間,即使沒(méi)有內(nèi)容可說(shuō),也要不停地重復(fù),不斷地用各種語(yǔ)言技巧修飾一句無(wú)關(guān)緊要的話;另一種則是小心翼翼恨不得把答案全寫在草稿紙上,這類考生大多數(shù)是想保證答題的流暢性和條理性,但是過(guò)長(zhǎng)的思考時(shí)間卻讓考官失去了耐心。

  建議:對(duì)于答題時(shí)間過(guò)長(zhǎng)的考生,還是希望在答題時(shí)注意語(yǔ)言的精煉性,一句話能說(shuō)明白的事盡量不要用三句話,面試要求的是內(nèi)容的全面,而不是語(yǔ)言的啰嗦,這類考生要控制自己在答題時(shí)的語(yǔ)言表述。那么,對(duì)于思考時(shí)間過(guò)長(zhǎng)的考生其實(shí)更多的是心理的不自信和對(duì)題目的不熟悉,這就要求這類考生以后要多做一些題目,多練習(xí)的同時(shí)多總結(jié),并在答題的時(shí)候注意自己的思考時(shí)間。

  問(wèn)題二:題目答案缺少條理性

  缺少條理性更多的是因?yàn)榭忌诖痤}的時(shí)候愿意一邊想一邊說(shuō),這就使考生在思考時(shí)整理清晰的答題思路在向考官表述時(shí)變得一團(tuán)糟,那么即使答案中補(bǔ)充出了亮點(diǎn),考官也不能及時(shí)發(fā)現(xiàn)。當(dāng)然,也可能是考生對(duì)題目根本就無(wú)從下手而導(dǎo)致的。

  建議:考生答題時(shí)盡量不要過(guò)分地增加內(nèi)容,表述答案時(shí)一定要以前期思考出來(lái)的條理進(jìn)行表述。若是對(duì)題目不熟悉,則要求考生能將一些答題思路融會(huì)貫通,真正成為自己的答題工具,而不要被答題思路所局限,平時(shí)多積累題目,多總結(jié)答題經(jīng)驗(yàn)。

  問(wèn)題三:過(guò)分強(qiáng)調(diào)內(nèi)容忽視了自己外在氣質(zhì)的培養(yǎng)

  好多考生都覺(jué)得答題內(nèi)容在面試考試過(guò)程中非常重要,卻忽略了面試是考查學(xué)生的綜合素質(zhì)的一種測(cè)評(píng)方式,考官不僅要聽到完整的答案還要看到考生整體的素養(yǎng)。

  建議:在保證內(nèi)容完整充實(shí)的前提下,考生在答題時(shí)要與考官有交流感,自信、從容地在考場(chǎng)中表現(xiàn)最真實(shí)的自己。

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