2016國家公務員面試五大部門面試考情與備考指導

　　國稅系統(tǒng)面試一般為結構化面試。命題有三大特點：首先，題目會涉及到較專業(yè)的稅務知識，命題具有較強專業(yè)性;其次，會考察到近期的相關熱點事件，具有一定的時效性;最后，不同地區(qū)的國稅分別命制題目，各地區(qū)具有自主性。

　　海關系統(tǒng)面試采用結構化題目，主要采用聽題答題的方式，考生手里沒有題本，一次聽一道題目，逐一作答。面試每天有2套題目，上午一套，下午一套，每套題以4道題目居多，面試中通常賦予考生海關工作人員角色，考題涉及海關日常工作。

　　鐵路公安的面試考查能力相對全面，對考生無論是綜合能力還是專業(yè)能力要求都比較高�？v觀近幾年鐵路公安的面試真題，出現(xiàn)過常規(guī)結構化，也出現(xiàn)過視頻題，并且視頻題基本成為必考題目。因此視頻題在2015年國考面試中更應引起考生注意。

　　縱觀近三年外交部考試真題，主要采用演講+半結構化的面試形式。一般分為兩個部分，第一部分演講是每年必考的題型。第二部分常見的是結構化提問，是運用特定的問題對應聘者進行標準化的提問。外交部考試更關注考生的背景，偏重于考查求職動機與擬任職位匹配性。

　　在銀監(jiān)會面試結構化試題，以人際關系處理以及情境應變題型為主;專業(yè)題因考試類別不同有所區(qū)別，具體內容與崗位緊密相關，專業(yè)性極強;英語題則主要考查內容包含自我認知、專業(yè)知識等內容。

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