2016年江蘇公務(wù)員考試網(wǎng)上報(bào)名正式開始,為幫助考生順利報(bào)名,考試吧公務(wù)員考試網(wǎng)就2016年江蘇公務(wù)員考試招考情況為考生整理2016年江蘇公務(wù)員第一日報(bào)名指導(dǎo),希望對考生報(bào)名有所幫助。
第一步:2016年江蘇公務(wù)員職位表解析
繼連續(xù)兩年招錄人數(shù)縮水以來,今年大幅擴(kuò)招,增幅達(dá)25.8%
江蘇公務(wù)員考試網(wǎng)通過對比近6年的江蘇省公務(wù)員招錄人數(shù)發(fā)現(xiàn),從2011年至2013年,江蘇省公務(wù)員招錄人數(shù)呈平穩(wěn)上升趨勢。繼2014年江蘇省公務(wù)員考試招錄人數(shù)首次減少以來,降幅達(dá)到15.4%。2015年江蘇省公務(wù)員考試招錄人數(shù)再次減少,降幅為9.4%。而2016年江蘇公務(wù)員考試招錄人數(shù)陡然上升,增幅達(dá)25.8%。
對于戶籍,不少地區(qū)也主動打開“大門”。今年,省直機(jī)關(guān)、南京市、揚(yáng)州市、泰州市、鹽城市均全面開放戶籍。
招考職位學(xué)歷要求分析,“本科及以上”最受青睞
本次考試共招錄4933個職位,招錄總?cè)藬?shù)7388。要求“本科及以上”的職位數(shù)達(dá)到4281個,占總職位數(shù)的86.8%,招錄人數(shù)為6486,占總招錄人數(shù)的87.8%?梢姡氨究萍耙陨稀睂W(xué)歷占據(jù)了大部分職位的學(xué)歷要求。碩士研究生招錄職位為18個,占總職位的0.4%;博士研究生招錄職位為1個,占總職位的0.02%。
17.4%職位對專業(yè)無要求,法律類人才需求最大
本次招錄考試有856個職位對專業(yè)無限制,占17.4%,共招錄1699人,占23%。從本次招錄的職位表來分析,較熱門的專業(yè)分別為:法律、法學(xué)類。
第二步:報(bào)考策略支招,巧報(bào)名成“公”率高
第一招:職位選擇上,精確匹配,選擇約束多、要求高的職位,減少競爭壓力
考生在選擇職位時(shí),要綜合考量自己的各方面條件和職位的各項(xiàng)要求,選擇自己能達(dá)到的要求最苛刻的職位。職位的要求會限制你的競爭對手,你的條件就是優(yōu)勢。另外,報(bào)考時(shí)必須符合報(bào)考職位的全部要求,且要精準(zhǔn),切忌“大體”匹配。因?yàn)楣P試之后面試之前還有資格復(fù)審環(huán)節(jié),考生即使僥幸過了報(bào)名的審核環(huán)節(jié),也可能卡在復(fù)審環(huán)節(jié),所以考生在報(bào)名的時(shí)候就要按照職位要求精準(zhǔn)報(bào)名,以免造成最后與心儀職位失之交臂。另外,為了防止看漏、看錯,各位考生應(yīng)將自己選出的職位從頭到尾多看幾遍,小心駛得萬年船。
1.專業(yè)選擇。在職位表里會看到有些職位要求不說明具體專業(yè)名稱,而是設(shè)置一個大的專業(yè)框架,而這種設(shè)定外延很大,符合條件的考生人數(shù)就會大量增加,客觀上也會加劇競爭,江蘇公務(wù)員考試通用教材編寫組專家建議考生要慎重考慮這類專業(yè)要求寬泛的職位,而轉(zhuǎn)向一些明確具體專業(yè)的職位,尤其是一些細(xì)化到研究方向的職位,要求越細(xì)則門檻越高,競爭力度也會降低。廣大考生可避開一些熱門職位而選擇一些相對“冷”的職位,這樣幾率會更大些。
2.基層工作經(jīng)驗(yàn)?忌筛鶕(jù)自己的情況往“高”處選,這樣可以避開一大批工作年限不足的考生。但如果考生想擴(kuò)大搜索范圍,多給自己機(jī)會,那就可以選擇最低工作經(jīng)驗(yàn)?zāi)晗蕖?/P>
3.學(xué)歷學(xué)位。江蘇公務(wù)員考試職位表中的學(xué)歷要求有嚴(yán)格界定,一般分為大專及以上、本科、本科及以上、研究生、碩士研究生、博士研究生。在學(xué)歷選擇上,江蘇公務(wù)員考試通用教材編寫組也建議考生遵循就“高”不就“低”的原則。如果你是一名碩士研究生,那就選擇“研究生(僅限碩士)”的職位,而不要選擇“本科及以上”職位,這樣就會PK掉一大部分本科畢業(yè)生,從而降低競爭力度。
第二招:時(shí)間選擇上,密切關(guān)注報(bào)考信息,選擇中間時(shí)段報(bào)考,錯峰報(bào)考
2016年江蘇公務(wù)員考試報(bào)名時(shí)間為2016年1月11日9∶00至1月17日16∶00【點(diǎn)擊報(bào)名】,一共7天時(shí)間報(bào)名,為報(bào)考者提供了較為充裕的時(shí)間準(zhǔn)備各項(xiàng)報(bào)名信息。因此,江蘇公務(wù)員考試通用教材編寫組專家提醒考生,在考試報(bào)名系統(tǒng)開啟后,應(yīng)盡量選擇在報(bào)考的第4天或第5天報(bào)考。一方面,選中間時(shí)段報(bào)考可充分參考前面的報(bào)考情況,做出有利選擇;另一方面,如在中間時(shí)段報(bào)考,萬一資格審查未能通過,考生還能有充足的時(shí)間更換職位,重新填報(bào)。
第三招:職位調(diào)整上,實(shí)時(shí)適時(shí)進(jìn)行更改,亡羊補(bǔ)牢,規(guī)避報(bào)考風(fēng)險(xiǎn)
考生在報(bào)考職位信息提交后,如果想要修改報(bào)考意愿可以更改報(bào)考信息,但提醒考生注意的是:招錄機(jī)關(guān)在對報(bào)考人員進(jìn)行資格審查之前,大家還可以修改報(bào)考信息,這個時(shí)間沒有固定限制,因此大家要盡快,一旦審核通過,報(bào)考意愿將無法修改。已經(jīng)通過資格審查的考生,系統(tǒng)會禁止其修改報(bào)考職位。江蘇公務(wù)員考試通用教材編寫組專家建議考生在對職位表進(jìn)行篩選時(shí),要盡可能規(guī)避可能會遇到的兩個風(fēng)險(xiǎn):第一個是資格審查不通過,則考生在審核未通過之前一定不能盲目相信自己符合職位要求,而要不斷關(guān)注考錄部門的審核情況,及時(shí)作出調(diào)整,免得造成遺憾;第二是在沒有審查前發(fā)現(xiàn)這個職位不適合自己或者競爭比例非常高則可以適當(dāng)進(jìn)行調(diào)整。
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