2019事業(yè)單位申論熱點素材：互聯(lián)網(wǎng)建設(shè)

　　【標(biāo)題示例】

　　以創(chuàng)新發(fā)展助推網(wǎng)絡(luò)強國建設(shè)

　　【開頭示例】

　　正如習(xí)近平總書記反復(fù)強調(diào)：“惟創(chuàng)新者進，惟創(chuàng)新者強，惟創(chuàng)新者勝�！敝袊呀�(jīng)成為全球網(wǎng)民數(shù)量最多的國家、全球最大的電子信息產(chǎn)品生產(chǎn)基地、全球最具成長性的信息消費市場，是名副其實的網(wǎng)絡(luò)大國，但還不是網(wǎng)絡(luò)強國。其中最大的短板，就是在自主創(chuàng)新方面相對落后。加快中國網(wǎng)絡(luò)強國建設(shè)步伐，我們需堅持創(chuàng)新是引領(lǐng)發(fā)展第一動力，盡快在核心技術(shù)上取得突破。

　　【分論點示例】

　　人才是創(chuàng)新的根基，創(chuàng)新驅(qū)動實質(zhì)上是人才驅(qū)動。習(xí)近平總書記高度重視人才建設(shè)，一再強調(diào)“誰擁有一流的創(chuàng)新人才，誰就擁有了科技創(chuàng)新的優(yōu)勢和主導(dǎo)權(quán)”，這一次又指出“網(wǎng)絡(luò)空間的競爭，歸根結(jié)底是人才競爭”。中國網(wǎng)信事業(yè)的創(chuàng)新發(fā)展，需須有強有力的人才作支撐�！吧w有非常之功，需待非常之人�！备骷夵h委和政府需從心底里尊重人才、凝聚人才，以海納百川的胸懷，以慧眼識才、愛才惜才的行動，積極營造鼓勵大膽創(chuàng)新、勇于創(chuàng)新、包容創(chuàng)新的良好氛圍，為人才發(fā)揮作用、施展才華提供更加廣闊的天地。具體來說，一要加快人才體制機制改革步伐，加大引進人才力度，對待特殊人才要有特殊政策，不要求全責(zé)備，不要論資排輩，不要都用一把尺子衡量;二要建立靈活的人才激勵機制，完善好人才評價指揮棒作用，讓作出貢獻的人才有成就感、獲得感;三要構(gòu)建具有全球競爭力的人才制度體系，不管是哪個國家、哪個地區(qū)的，只要是優(yōu)秀人才，都可以為我所用。

　　【結(jié)尾示例】

　　“茍日新，又日新，日日新。”只有堅定不移地實施創(chuàng)新發(fā)展，才能牢牢把握中國互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展的主動權(quán)。我們要按照習(xí)近平總書記作出的重要戰(zhàn)略部署，鼓勵和支持企業(yè)自主創(chuàng)新，培育和積聚創(chuàng)新性人才，盡快突破和掌握網(wǎng)絡(luò)核心技術(shù)，努力把我國建設(shè)成為網(wǎng)絡(luò)強國。