2015公務(wù)員工資改革方案消息：工資收入分配細(xì)則

　　2015年公務(wù)員收入分配細(xì)則：

　　國務(wù)院批轉(zhuǎn)發(fā)展改革委等部門關(guān)于深化收入分配制度改革若干意見的通知，《若干意見》共分七個(gè)部分：

　　一、充分認(rèn)識深化收入分配制度改革的重要性和艱巨性;

　　二、準(zhǔn)確把握深化收入分配制度改革的總體要求和主要目標(biāo);

　　三、繼續(xù)完善初次分配機(jī)制;

　　四、加快健全再分配調(diào)節(jié)機(jī)制;

　　五、建立健全促進(jìn)農(nóng)民收入較快增長的長效機(jī)制;

　　六、推動形成公開透明、公正合理的收入分配秩序;

　　七、加強(qiáng)深化收入分配制度改革的組織領(lǐng)導(dǎo)。

　　完善深化收入分配制度改革若干意見

　　政府工作報(bào)告中指出，收入分配制度是經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展中一項(xiàng)根本性、基礎(chǔ)性的制度，是社會主義市場經(jīng)濟(jì)體制的重要基石。我們已經(jīng)制定了深化收入分配制度改革若干意見，要抓緊研究制定具體政策，確保制度建設(shè)到位、政策落實(shí)到位，有效解決收入分配領(lǐng)域存在的問題，縮小收入分配差距，使發(fā)展成果更多更公平地惠及全體人民。

　　深化收入分配制度改革，要堅(jiān)持共同發(fā)展、共享成果。倡導(dǎo)勤勞致富、支持創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新、保護(hù)合法經(jīng)營，在不斷創(chuàng)造社會財(cái)富、增強(qiáng)綜合國力的同時(shí)，普遍提高人民富裕程度。

　　堅(jiān)持注重效率、維護(hù)公平。初次分配和再分配都要兼顧效率和公平，初次分配要注重效率，創(chuàng)造機(jī)會公平的競爭環(huán)境，維護(hù)勞動收入的主體地位;再分配要更加注重公平，提高公共資源配置效率，縮小收入差距。

　　堅(jiān)持市場調(diào)節(jié)、政府調(diào)控。充分發(fā)揮市場機(jī)制在要素配置和價(jià)格形成中的基礎(chǔ)性作用，更好地發(fā)揮政府對收入分配的調(diào)控作用，規(guī)范收入分配秩序，增加低收入者收入，調(diào)節(jié)過高收入。

　　堅(jiān)持積極而為、量力而行。妥善處理好改革發(fā)展穩(wěn)定的關(guān)系，著力解決人民群眾反映突出的矛盾和問題，突出增量改革，帶動存量調(diào)整。

　　(本文來源于網(wǎng)絡(luò)，僅供參考)

關(guān)注"考試吧公務(wù)員"官方微信第一時(shí)間獲取公務(wù)員報(bào)名、真題答案、備考信息!

公務(wù)員考試題庫【手機(jī)題庫下載】丨微信搜索"566公務(wù)員"

　　相關(guān)推薦：

　　2015年1月份國內(nèi)外時(shí)事政治熱點(diǎn)新聞匯總

　　2015公務(wù)員工資改革：人社部將推進(jìn)公務(wù)員參加保險(xiǎn)

　　2015公務(wù)員時(shí)事政治：降薪不會影響央企老總積極性