2011年廣東省韶關(guān)市糧食局直屬事業(yè)單位招聘公告

　　(三)考試。

　　考試包括筆試和面試，均按《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》有關(guān)規(guī)定組織實(shí)施。

　　(1)筆試。占考試成績(jī)40%。

　　筆試時(shí)間、地點(diǎn)按照準(zhǔn)考證上的標(biāo)明進(jìn)行。

　　筆試內(nèi)容為招聘崗位所需的專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力和工作技能水平測(cè)驗(yàn)，不指定復(fù)習(xí)提綱。筆試成績(jī)滿分為100分，60分為合格。筆試最低入圍分?jǐn)?shù)線為60分。

　　筆試成績(jī)于筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)在韶關(guān)12333人力資源社會(huì)保障服務(wù)網(wǎng)站(www.gdsg.lss.gov.cn)公布。考生對(duì)自己的筆試分?jǐn)?shù)有疑問(wèn)的，可以在分?jǐn)?shù)公布之日起3個(gè)工作日內(nèi)，在韶關(guān)市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)頁(yè)上下載并填寫(xiě)《考生查分登記表》，送韶關(guān)市直屬糧食儲(chǔ)備庫(kù)申請(qǐng)查分。每個(gè)考生只能申請(qǐng)查分一次。

　　(2)面試。占考試成績(jī)60%。

　　筆試成績(jī)從高分到低分依次排列，按招聘職位擬錄用人數(shù)1：3的比例確定面試人員，面試人員名單在筆試結(jié)束后20個(gè)工作日內(nèi)在韶關(guān)12333人力資源社會(huì)保障服務(wù)網(wǎng)站上公布。

　　面試采用結(jié)構(gòu)化面試的方式，成立面試考核小組，由市糧食局有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、紀(jì)檢監(jiān)察人事相關(guān)業(yè)務(wù)科和用人單位負(fù)責(zé)人組成。對(duì)應(yīng)聘人員的基本素質(zhì)和適應(yīng)崗位專業(yè)要求的業(yè)務(wù)素質(zhì)和潛能進(jìn)行綜合考評(píng)。

　　面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知，請(qǐng)報(bào)考人員密切留意韶關(guān)12333人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)頁(yè)的公告。

　　四、體檢和考核

　　面試結(jié)束后，按筆試成績(jī)占40%、面試成績(jī)占60%的比例合成考生考試總成績(jī)，總成績(jī)60分以上為合格。根據(jù)招聘崗位擬聘人數(shù)和考生的總成績(jī)從高分到低分確定等額的體檢人選進(jìn)行體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》。體檢合格人員，按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行考核。

　　體檢時(shí)間另行通知。體檢費(fèi)用自理。體檢、考核不合格的，按照考生考試總成績(jī)從高分到低分依次替補(bǔ)人選。

　　五、公示與聘用

　　經(jīng)體檢、考核合格的擬聘人員名單，在韶關(guān)12333人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)頁(yè)公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。擬聘用人員經(jīng)公示無(wú)異議的，簽訂事業(yè)單位聘用合同，試用期限為6個(gè)月。試用期內(nèi)不符合工作崗位要求或考核不合格的，解除聘用合同。試用期滿，考核合格的，經(jīng)雙方協(xié)商，可簽中長(zhǎng)期聘用合同。對(duì)擬聘人員名單有異議的，可向韶關(guān)市糧食局人事監(jiān)察科或韶關(guān)市直屬糧食儲(chǔ)備庫(kù)辦公室提出，監(jiān)督投訴電話：8885128、8854123、8855001。

韶關(guān)市糧食局

二0一0年十二月二十三日

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