2011年廣東省廣州市質(zhì)量監(jiān)督檢測研究院招聘公告

　　四、招聘辦法

　　(一)報(bào)名

　　1、報(bào)名方式：采取網(wǎng)上報(bào)名。

　　2、報(bào)名網(wǎng)址：中國廣州人事網(wǎng)(www.gzpi.gov.cn)

　　3、報(bào)名時(shí)間為2011年1月11 日上午10：00至1月13日中午12：00。繳費(fèi)時(shí)間從2011年1月11日上午10：00至1月14日中午12：00。

　　4、報(bào)名要求：每位應(yīng)聘者僅限報(bào)一個(gè)職位。

　　5、開考比例：每個(gè)職位經(jīng)初審符合資格的報(bào)名人數(shù)滿足以下條件之一者才能開考。

　　1)達(dá)10人以上(含10人)

　　2)達(dá)1:3以上(含1:3)

　　6、繳費(fèi)事宜：用人單位將對報(bào)考者資格進(jìn)行網(wǎng)上初審，審核通過者才可以參加筆試。參加筆試的考生繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為50元/人，免考筆試的考生無需繳費(fèi)。

　　7、2011年1月19日上午10：00至考試開始后半小時(shí)內(nèi)，凡通過資格初步審核并繳納考試費(fèi)者通過上述網(wǎng)站打印準(zhǔn)考證。

　　(二)筆試

　　1、筆試時(shí)間：2011年1 月22 日(星期六)上午9：00—11：00。

　　2、筆試地點(diǎn)：以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

　　3、筆試內(nèi)容：公共基礎(chǔ)、英語、相關(guān)專業(yè)知識(shí)等。

　　4、筆試成績在中國廣州人事網(wǎng)(www.gzpi.gov.cn)公布

　　(三)資格復(fù)核

　　根據(jù)筆試成績由高到低的順序，按照各職位招聘人數(shù)1：3的比例確定進(jìn)入資格復(fù)核人員名單。應(yīng)聘人員面試前需進(jìn)行資格復(fù)核。

　　1、凡不具備招聘資格的人員取消面試資格，所交費(fèi)用不予退回，按1：3的比例依次遞補(bǔ);凡招聘職位進(jìn)入面試達(dá)不到2人的取消該職位招聘。

　　2、應(yīng)聘人員需攜帶學(xué)歷證書、職稱資格證、身份證、戶口簿等原件和復(fù)印件，以及按資格規(guī)定要求須提供的材料。

　　(四)面試

　　用人單位組織面試，重點(diǎn)測評應(yīng)聘者的檢驗(yàn)檢測專業(yè)知識(shí)，表達(dá)能力、應(yīng)變能力、形象氣質(zhì)等。應(yīng)聘者的筆試成績不帶入面試。面試采用百分制評分，得分低于60分者不予錄取。

　　面試成績在中國廣州人事網(wǎng)(www.gzpi.gov.cn)公布。

　　(五)初定擬聘人員并體檢

　　招聘單位將面試成績由高到低初定擬聘人員，并組織到指定醫(yī)院體檢，體檢參照國家公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)。費(fèi)用由應(yīng)聘者自理。如體檢不合格者不予錄取，由分?jǐn)?shù)次者遞補(bǔ)。

　　(六)考核

　　對體檢合格的人員進(jìn)行考核，采取所在單位提供意見與外調(diào)相結(jié)合的方式�？己酥饕�包括思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等情況。

　　(七)對擬聘用對象組織公示7個(gè)工作日(中國廣州人事網(wǎng))。

　　(八)辦理聘用人員相關(guān)手續(xù)。

　　五、聘用

　　(一)公開招聘的檢驗(yàn)員實(shí)行聘用制，進(jìn)行績效目標(biāo)管理，經(jīng)批準(zhǔn)聘用的人員與本所簽訂一年試用期的聘用合同，試用期滿按照任期基本工作要求進(jìn)行年度工作考核，根據(jù)考核結(jié)果，決定是否續(xù)聘。

　　(二)工資待遇按用人單位的工資分配制度執(zhí)行。

　　六、注意事項(xiàng)

　　由于應(yīng)聘人員提供的證件、資料虛假，取消錄用資格，由此造成的所有后果由應(yīng)聘者本人負(fù)責(zé)。

二〇一〇年十二月二十三日

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