四、確定面試人選
根據(jù)應(yīng)聘人員提供的資料和資格審查結(jié)果,由區(qū)文產(chǎn)辦審查應(yīng)聘人員的資格條件,對(duì)符合條件的人員全部進(jìn)入面試,進(jìn)入面試的人員名單將于資格審查結(jié)束后2天內(nèi)在深圳市龍崗區(qū)政府在線(xiàn)網(wǎng)站(www.lg.gov.cn)上公布。
五、面試
1.面試委托區(qū)人才流動(dòng)中心負(fù)責(zé)組織,時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
2.面試結(jié)果公布:根據(jù)面試分?jǐn)?shù)高低等額確定體檢人選,面試結(jié)果和體檢人員名單將于面試結(jié)束后2天內(nèi)在深圳市龍崗區(qū)政府在線(xiàn)網(wǎng)站上公布。(網(wǎng)址:www.lg.gov.cn)。
六、體檢、資格復(fù)審、考核和公示
(一)體檢。
參加體檢人員需攜帶本人身份證、準(zhǔn)考證及近期一寸正面免冠彩色相片一張,到指定醫(yī)院體檢(深圳市龍崗中心醫(yī)院為定點(diǎn)醫(yī)院)。體檢人員應(yīng)按時(shí)參加體檢,不按時(shí)參加體檢者,視為放棄資格。
體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。
(二)資格復(fù)審及考核。
體檢合格的考生,由用人單位在體檢結(jié)束后的15天內(nèi)完成資格復(fù)審和考核。
考核內(nèi)容為擬雇用人選的德、能、勤、績(jī)、廉以及適應(yīng)所報(bào)考職位的相關(guān)情況。用人單位考核不合格的,經(jīng)主管部門(mén)同意后報(bào)區(qū)組織人事部門(mén)審定,審定不合格的取消雇用資格。
(三)公示。
經(jīng)考試、體檢、資格復(fù)審和考核合格的擬雇用人員,由用人單位將擬雇人員名單通過(guò)互聯(lián)網(wǎng)公示7天。
七、辦理雇用手續(xù)
(一)擬雇用人員經(jīng)公示,沒(méi)有投訴或經(jīng)查投訴不實(shí)或投訴屬實(shí)但不影響雇用,且不違反《深圳市機(jī)關(guān)事業(yè)單位雇員管理試行辦法》(深圳市人民政府令第133號(hào))等文件關(guān)于雇用、回避等有關(guān)規(guī)定的,由用人單位在公示結(jié)束的3個(gè)月內(nèi),向市組織人事部門(mén)申報(bào),辦理雇用手續(xù)。
(二)雇用單位與雇用人員按協(xié)商、自愿原則簽訂雇員雇用合同。
八、其它事項(xiàng)
(一)對(duì)在招考過(guò)程中違反我市職(雇)員招聘規(guī)定及本公告規(guī)定的單位及應(yīng)聘者,將按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。
八、本公告由區(qū)人事局負(fù)責(zé)解釋。
附件1:《崗位表》
附件2:《報(bào)名表》
二〇一一年一月六日
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