2011年南昌縣事業(yè)單位招聘工作人員的公告

南昌縣2011年度集中公開招聘事業(yè)單位工作人員的公告

　　為進(jìn)一步深化我縣事業(yè)單位人事制度改革，優(yōu)化人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，提高人員素質(zhì)，增強(qiáng)公共服務(wù)水平，滿足工作需要，根據(jù)市政府辦公廳《南昌市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法(試行)》(洪府廳發(fā)[2006]108號(hào))文件規(guī)定和市人事局《關(guān)于進(jìn)一步做好全市事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(洪人字[2008]49號(hào))及省人事廳《關(guān)于事業(yè)單位公開招聘人員工作有關(guān)事項(xiàng)的通知》精神，經(jīng)研究，決定組織開展南昌縣2011年度事業(yè)單位集中公開招聘工作，現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、指導(dǎo)思想和原則

　　按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，采取考試、考核相結(jié)合的方法，面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員，在更大范圍內(nèi)選擇優(yōu)秀人才，為促進(jìn)社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展，構(gòu)建和諧社會(huì)提供人才保證。

　　二、組織領(lǐng)導(dǎo)

　　為確保招聘工作的順利開展，成立南昌縣2011年度事業(yè)單位集中公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，負(fù)責(zé)處理招聘考試日常工作。

　　三、招聘對(duì)象

　　招聘對(duì)象：符合招聘崗位條件的2011年9月底及以前畢業(yè)的各類院校畢業(yè)生(具體見《南昌縣2011年度事業(yè)單位集中公開招聘職位表》)。本縣在編人員不允許報(bào)考。

　　四、招聘條件及崗位

　　(一)、招聘條件

　　(1)具有中華人民共和國國籍;

　　(2)遵守中華人民共和國憲法和法律;

　　(3)具有良好的品行，無違法犯罪記錄;

　　(4)具備崗位所需的職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格及技能條件;

　　(5)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

　　(6)符合崗位年齡要求(年齡終算時(shí)間為2011年 3月 31 日)。35周歲以下指1975年 3 月 31日(含)以后出生;30周歲以下指1980年 3月 31 日(含)以后出生;25周歲以下指1985年 3月 31日(含)以后出生。

　　(7)符合招聘崗位所需的學(xué)歷和專業(yè)要求，具體見《南昌縣2011年度事業(yè)單位集中公開招聘職位表》(附件1)。大類專業(yè)參照《江西省2011年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)分類指導(dǎo)目錄》(附件2)執(zhí)行。

　　(二)、招聘崗位

　　詳見《南昌縣2011年度事業(yè)單位集中公開招聘職位表》(附件1)。

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