2011重慶巫山縣公開招聘事業(yè)單位工作人員簡章

　　為優(yōu)化事業(yè)單位人員隊伍結(jié)構(gòu)，充實事業(yè)單位人員隊伍，根據(jù)《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》(渝人發(fā)〔2006〕44號)文件精神，現(xiàn)面向社會公開招聘巫山縣事業(yè)單位工作人員。

　　本次招聘堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，采取考試與考核相結(jié)合的方式進(jìn)行。

　　一、招聘單位及人數(shù)

　　本次面向社會公開招聘26名事業(yè)單位工作人員，其中巫山縣藝術(shù)團(tuán)23名;消防隊文職人員3名。具體招聘崗位、人數(shù)和相關(guān)要求詳見《巫山縣公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位一覽表》(以下簡稱《一覽表》)。

　　二、招聘范圍及條件

　　(一)招聘范圍對象：

　　面向社會公開招聘，凡符合招聘條件的人員均可報名應(yīng)聘。

　　未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員，不屬于招聘范圍。

　　(二)基本條件：

　　1.遵守憲法和法律;

　　2.具有良好的品行;

　　3.符合崗位所需的專業(yè)、職(執(zhí))業(yè)資格或技能條件(詳見《一覽表》);

　　4.學(xué)歷、年齡及其他要求詳見《一覽表》;

　　5.符合聘用體檢標(biāo)準(zhǔn)。

　　三、報名

　　報考人員只能選擇招聘單位中的一個崗位報名，按報考崗位競爭，分別聘用。

　　(一)報名時間

　　2011年8月7日至8月12日(8:30-12:00, 14:30-17:30)。

　　(二)報名地點

　　報考巫山縣藝術(shù)團(tuán)，地址：重慶市巫山縣巫峽鎮(zhèn)廣東東路333號5樓(東轉(zhuǎn)盤“兩心四館”)，聯(lián)系人：劉老師、王老師，聯(lián)系電話：023-57683990。

　　報考巫山縣公安局消防大隊文職人員，地址：重慶市巫山縣巫峽鎮(zhèn)凈壇一路363號，聯(lián)系電話：023-57695103，57690880。

　　外地人員可通過電話報名。

　　(三)報名手續(xù)及資格審查

　　1、報考者須持本人畢業(yè)證、身份證等有關(guān)證件原件且同時提供復(fù)印件(A4紙)各1份，近期同底1寸免冠照片2張到指定地點報名。電話報名考生領(lǐng)取準(zhǔn)考證時提供相關(guān)資料原件及復(fù)印件。

　　2、擬招聘崗位人數(shù)與實際報名人數(shù)須達(dá)到1:3的比例(藝術(shù)團(tuán)招聘崗位除外)，未達(dá)到該比例的，除特殊崗位或急需短缺人才外，取消或相應(yīng)遞減招聘崗位人數(shù)至規(guī)定比例。

　　(四)領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》

　　考生憑身份證于2011年8月18日(8:30-12:00, 14:30-17:30)在報名點領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》。

　　四、考試

　　(一)筆試

　　消防文職人員考試公共科目為《綜合基礎(chǔ)知識》，專業(yè)科目內(nèi)容為《管理基礎(chǔ)知識》，分值各100分，滿分200分。

　　筆試采取閉卷方式進(jìn)行。筆試時間擬定于2011年8月19日，具體時間及地點詳見《準(zhǔn)考證》。

　　筆試成績=公共科目×50%+專業(yè)科目×50%。

　　報考縣藝術(shù)團(tuán)的不參加筆試，其專業(yè)知識測試和專業(yè)技能測試在面試環(huán)節(jié)同步進(jìn)行。

　　(二)體能測試

　　報考消防文職人員的需參加體能測試。

　　按擬招聘崗位人數(shù)1:3的比例,根據(jù)該崗位考生筆試成績從高分到低分依次確定體能測試人選;若進(jìn)入體能測試最后一名報考人員的成績出現(xiàn)并列，則并列人員均進(jìn)入體能測試。體能測試擬定于2011年8月26日進(jìn)行。

　　體能測試執(zhí)行《2011年上半年重慶市公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測評項目和標(biāo)準(zhǔn)》(詳見附件2)。體能測試有2項及以上達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)的為合格，體能測試結(jié)束的當(dāng)天公布體能測試結(jié)果。在2011年8月26日前，若國家對體能測試項目及標(biāo)準(zhǔn)等有關(guān)規(guī)定作出調(diào)整的，則按新的項目及標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體能測試不合格者不得進(jìn)入面試。

　　(三)面試

　　1.消防文職人員面試事宜

　　消防文職人員按擬招聘崗位人數(shù)1:2的比例,在體能測試合格人員中根據(jù)筆試成績從高分到低分依次確定面試人選。面試比例未達(dá)1:2的，相應(yīng)遞減招聘崗位人數(shù)至規(guī)定比例。無法遞減的，考生各科成績均須達(dá)到60分以上方可進(jìn)入面試。若最后一名面試人選成績出現(xiàn)并列，則并列進(jìn)入面試。經(jīng)確認(rèn)自動放棄面試者，其缺額按該崗位考生筆試成績從高到低依次遞補(bǔ)。

　　面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。面試滿分為100分，面試成績當(dāng)場公布。面試成績未達(dá)到60分者，不得確定為體檢人選。面試考官對考生面試成績評定在60分以下的，須在評分表中說明理由;考生面試最后結(jié)果在60分以下的，招聘單位應(yīng)寫出書面報告，說明理由，并報招聘單位主管部門及縣人力社保局備案。

　　2.縣藝術(shù)團(tuán)的面試包括專業(yè)知識和專業(yè)技能測試。

　　經(jīng)資格審查合格的人員進(jìn)入專業(yè)知識和專業(yè)技能測試環(huán)節(jié)。

　　(1)舞蹈專業(yè)測試內(nèi)容：

　�、賹�業(yè)知識測試;

　　②舞蹈劇目片段(可穿服裝)或組合表演，時間2分鐘以內(nèi)，以民間舞為主;

　　③個人技術(shù)技巧展示(著練功服和練功鞋);

　�、軅�人才藝展示(不限種類)。

　　(2)聲樂專業(yè)測試內(nèi)容：

　�、賹�業(yè)知識和基本功測試;

　　②視唱練耳(含樂理知識);

　�、蹨�(zhǔn)備歌曲兩首(伴奏帶自備);

　�、軅�人才藝展示(不限種類)。

　　(3)音響專業(yè)測試內(nèi)容：

　�、匐姽せ�本知識;

　　②音響設(shè)備操作。

　　(4)相關(guān)事項

　　專業(yè)知識和技能技能測試具體時間、地點以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)，由縣人力社保局會同縣文廣新局共同組織實施，請專業(yè)人士擔(dān)任評委。測試實行100分制計分，80分及以上為合格。測試成績當(dāng)場公布。

　　專業(yè)知識和技能測試成績不合格者，不得確定為體檢人選。

　　3.面試時間、地點另行通知。

　　(四)考試總成績計算方式：

　　1.消防文職人員：總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。

　　2.藝術(shù)團(tuán)：總成績=面試成績

　　五、體檢

　　體檢人選按擬招聘崗位人數(shù)，根據(jù)該崗位考生考試總成績從高分到低分依次等額確定;若總成績并列，則按專業(yè)科目成績、面試成績高低確定體檢人選。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、《人事部辦公廳、衛(wèi)生部辦公廳關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(國人廳發(fā)〔2007〕25號)以及人力資源和社會保障部、衛(wèi)生部《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)文件精神，結(jié)合行業(yè)實際需求條件組織實施。體檢在縣級以上綜合性醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)行。招聘單位和受檢人對體檢結(jié)論有疑議的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請，經(jīng)縣人力資源和社會保障局同意后到指定醫(yī)院進(jìn)行一次性復(fù)檢，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢不合格或經(jīng)確認(rèn)自動放棄資格出現(xiàn)空缺時，則按該崗位考生考試總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。

　　六、考察

　　體檢合格者，由縣人力資源和社會保障局會同招聘單位、主管部門對其政治思想素質(zhì)、現(xiàn)實表現(xiàn)及是否需要回避等進(jìn)行全面考察，并對其他條件進(jìn)行復(fù)審，因考察、復(fù)審不合格或經(jīng)確認(rèn)自動放棄資格出現(xiàn)空缺時，仍以本崗位考生考試總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。

　　七、公示

　　考察工作結(jié)束后，確定擬聘用人員名單，由巫山縣人力資源和社會保障局對其進(jìn)行為期7天的公示。公示內(nèi)容包括擬聘用人員姓名、性別、出生年月、學(xué)歷、準(zhǔn)考證號、畢業(yè)院校(或工作單位)等。

　　八、聘用及待遇

　　經(jīng)資格審查、考試、體檢、政審考察、公示合格者，由巫山縣人力資源和社會保障局按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。經(jīng)審批同意聘用的人員，由用人單位法定代表人或者其委托人與受聘人員按照《重慶市事業(yè)單位試行人員聘用制度實施辦法》(渝府發(fā)〔2003〕37號)和《重慶市人事局關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈事業(yè)單位聘用合同(范本)〉的通知》(渝人發(fā)〔2006〕68號)以及重慶市事業(yè)單位崗位設(shè)置管理的有關(guān)規(guī)定，簽訂《事業(yè)單位聘用合同》，完善聘用手續(xù)，確立人事關(guān)系，享受事業(yè)單位工作人員的工資福利待遇。巫山縣藝術(shù)團(tuán)所有招聘人員由縣藝術(shù)團(tuán)提供職工集體宿舍和就餐食堂。

　　公開招聘的人員按規(guī)定實行試用期，試用期包含在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿，經(jīng)考核合格者，予以正式聘任;試用期內(nèi)或期滿考核不合格或發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求的人員，取消聘用資格。

　　九、紀(jì)律要求

　　公開招聘事業(yè)單位工作人員，是公開選拔優(yōu)秀人才的重要渠

　　道，必須嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)政策規(guī)定。對招考工作中的各個環(huán)節(jié)，必須嚴(yán)肅人事工作紀(jì)律，接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和社會各界的監(jiān)督，嚴(yán)禁徇私舞弊，確保招考工作順利進(jìn)行。若有違反規(guī)定或弄虛作假，一經(jīng)查實，取消報名資格或聘用資格，嚴(yán)格按有關(guān)規(guī)定追究當(dāng)事人的責(zé)任。

　　本簡章由巫山縣人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)解釋。

　　附件：

　　巫山縣公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位一覽表.rar