招商銀行股份有限公司(以下簡稱招行)成立于1987年4月8日,總部設(shè)在深圳,是我國第一家完全由企業(yè)法人持股的股份制商業(yè)銀行,先后在上交所、香港聯(lián)合交易所掛牌上市。成立24年來,招行始終秉承“因您而變”的經(jīng)營理念,不斷創(chuàng)新產(chǎn)品與服務(wù),由一個(gè)只有資本金1億元人民幣、1個(gè)網(wǎng)點(diǎn)、30余名員工的小銀行,發(fā)展成為資本凈額超過人民幣1千億元、機(jī)構(gòu)網(wǎng)點(diǎn)700余家、員工近4萬人的中國第六大商業(yè)銀行,躋身全球前100家大銀行之列,并逐漸形成了自己的經(jīng)營特色和優(yōu)勢(shì)。曾先后榮獲《歐洲貨幣》等國內(nèi)外權(quán)威機(jī)構(gòu)評(píng)選的“中國區(qū)最佳銀行金融公司”、“中國最受尊敬企業(yè)”、“中國本土最佳商業(yè)銀行”、“中國最佳零售銀行”、“中國最佳私人銀行”和“中國商業(yè)銀行綜合競(jìng)爭力第一名”等多項(xiàng)殊榮。
招商銀行石家莊分行成立于2010年12月,是招行在大陸境內(nèi)設(shè)立的第36家一級(jí)分行。開業(yè)以來,全體員工秉承招行精神,傳承招行文化,團(tuán)結(jié)拼搏、不斷進(jìn)取,在短短半年時(shí)間內(nèi),經(jīng)營管理和主要業(yè)務(wù)實(shí)現(xiàn)了健康快速發(fā)展,存款和貸款雙雙突破30億元,并正在向著“一流強(qiáng)行”的發(fā)展愿景努力奮斗。現(xiàn)根據(jù)機(jī)構(gòu)和業(yè)務(wù)發(fā)展需要,我行面向社會(huì)誠聘以下人才,歡迎同業(yè)精英人士報(bào)名應(yīng)聘,共謀發(fā)展。
一、招聘崗位及應(yīng)聘條件
(一)新建支行負(fù)責(zé)人2名
條件要求:
(1)40周歲以下,本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、管理相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
(2)5年以上銀行相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),其中3年以上管理經(jīng)驗(yàn);
(3)熟悉金融知識(shí)及相關(guān)政策,熟悉商業(yè)銀行相關(guān)規(guī)章制度,了解本地區(qū)相關(guān)政策和市場(chǎng)情況,具有較為豐富的管理經(jīng)驗(yàn)和社會(huì)資源;
(4)具備較高的綜合素質(zhì)、較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和執(zhí)行力,具有一定的文字表達(dá)能力。
(二)分行辦公室綜合管理人員
1、文秘宣傳2人
條件要求:
(1)30周歲以下,本科以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、中文等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
(2)3年以上銀行文秘相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
(3)熟悉銀行基本流程,掌握辦公宣傳有關(guān)知識(shí);
(4)具有良好溝通協(xié)調(diào)、文字應(yīng)用能力;
2、法律事務(wù)1人
條件要求:
(1)35周歲以下,全日制法律相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;
(2)3年以上銀行法律事務(wù)工作經(jīng)驗(yàn);
(3)精通合同法、公司法、擔(dān)保法、物權(quán)法、票據(jù)法等民商事法律,以及與商業(yè)銀行業(yè)務(wù)有關(guān)的各項(xiàng)法律知識(shí);
(4)具有較強(qiáng)的文字應(yīng)用能力和良好的溝通能力;
(5)具備律師或企業(yè)法律顧問資格者在同等條件下優(yōu)先;
(三)分行會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)部人員
1、財(cái)務(wù)票據(jù)管理崗2人
條件要求:
(1)35周歲以下,本科以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、金融等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
(2)3年以上銀行票據(jù)業(yè)務(wù)交易及管理工作經(jīng)驗(yàn);
(3)熟悉票據(jù)業(yè)務(wù)法律法規(guī),熟悉銀行信貸及會(huì)計(jì)業(yè)務(wù),熟悉銀行產(chǎn)品及業(yè)務(wù)流程。
(4)具有良好溝通協(xié)調(diào)、邏輯分析能力
(四)批發(fā)業(yè)務(wù)人員
1、公司客戶經(jīng)理若干名
條件要求:
(1)35周歲以下,大專及以上學(xué)歷,金融、財(cái)會(huì)、經(jīng)濟(jì)、管理等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
(2)3年以上銀行公司市場(chǎng)營銷經(jīng)驗(yàn),具有票據(jù)專業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
(3)具備綜合銀行業(yè)務(wù)及營銷的相關(guān)專業(yè)知識(shí),全面了解銀行各項(xiàng)業(yè)務(wù),并能運(yùn)用在工作中;
(4)具有良好的組織協(xié)調(diào)、溝通影響、開拓創(chuàng)新等能力;
2、單證業(yè)務(wù)2名
條件要求:
(1)35周歲以下,本科及以上學(xué)歷,金融、財(cái)會(huì)、經(jīng)濟(jì)、管理等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
(2)3年以上銀行相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),其中2年以上國際業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn);
(3)了解國際金融、國際貿(mào)易相關(guān)知識(shí)及政策法規(guī),熟悉各類外匯資金交易類業(yè)務(wù)知識(shí),了解國際結(jié)算、貿(mào)易融資相關(guān)產(chǎn)品;
(4)英語六級(jí)以上水平;
(五)零售業(yè)務(wù)人員
1、個(gè)貸客戶經(jīng)理若干名
條件要求:
(1)35周歲以下,本科以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、金融、財(cái)會(huì)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
(2)3年以上個(gè)人信貸業(yè)務(wù)從業(yè)經(jīng)驗(yàn);
(3)了解零售銀行資產(chǎn)業(yè)務(wù)相關(guān)法律法規(guī)和監(jiān)管規(guī)定以及資產(chǎn)業(yè)務(wù)產(chǎn)品體系和市場(chǎng)情況;
(4)具有良好的組織策劃、營銷和溝通影響力;
2、理財(cái)客戶經(jīng)理若干名
條件要求:
(1)35周歲以下,本科以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、金融、財(cái)會(huì)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
(2)3年以上銀行零售營銷工作經(jīng)驗(yàn);
(3)熟悉零售銀行業(yè)務(wù)產(chǎn)品及流程,熟悉高端客戶管理和金融理財(cái)知識(shí),具備風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力,取得CFP(AFP)證書者優(yōu)先;
(4)具有良好的營銷推動(dòng)和組織策劃能力;
3、市場(chǎng)拓展經(jīng)理若干名(勞務(wù)派遣用工)
條件要求:
(1)30周歲以下,大專以上學(xué)歷,金融、營銷等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
(2)1年以上金融相關(guān)業(yè)務(wù)從業(yè)經(jīng)驗(yàn);
(3)了解零售銀行業(yè)務(wù),熟悉金融理財(cái)產(chǎn)品、證券、保險(xiǎn)、基金相關(guān)知識(shí)。
(4)具有一定的營銷和溝通影響力;
(六)信息技術(shù)人員
1、系統(tǒng)管理2人
條件要求:
(1)35周歲以下,本科以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
(2)3年以上銀行IT工作經(jīng)驗(yàn);
(3)熟悉IT系統(tǒng)的設(shè)計(jì)與實(shí)施,相關(guān)操作系統(tǒng)及平臺(tái)技術(shù),計(jì)算機(jī)操作系統(tǒng)和數(shù)據(jù)庫相關(guān)知識(shí);
(4)具有良好的責(zé)任心和溝通協(xié)調(diào)能力;
(七)柜面人員
1、會(huì)計(jì)主管1人
條件要求:
(1)35周歲以下,本科及以上學(xué)歷,金融、財(cái)會(huì)、經(jīng)濟(jì)、管理等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
(2)5年以上銀行會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),其中有2年以上管理經(jīng)驗(yàn);
(3)熟悉國家有關(guān)財(cái)經(jīng)法規(guī)和商業(yè)銀行相關(guān)規(guī)章制度,熟練掌握商業(yè)銀行會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)知識(shí),熟練掌握本行業(yè)務(wù)管理的有關(guān)知識(shí)及業(yè)務(wù)操作流程;
(4)具有良好的組織管理和協(xié)調(diào)能力,具有良好的語言表達(dá)和文字綜合能力;
2、儲(chǔ)蓄主管1人
條件要求:
(1)35周歲以下,本科及以上學(xué)歷,金融、財(cái)會(huì)、經(jīng)濟(jì)、管理等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
(2)5年以上銀行儲(chǔ)蓄工作經(jīng)驗(yàn),其中有2年以上管理經(jīng)驗(yàn);
(3)熟悉零售銀行業(yè)務(wù)流程、產(chǎn)品及銀行相關(guān)制度、操作流程和外匯政策,風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)強(qiáng);
(4)具有良好的組織管理和協(xié)調(diào)能力,具有良好的語言表達(dá)和文字綜合能力;
3、會(huì)計(jì)柜員若干名
條件要求:
(1)30周歲以下,金融、經(jīng)濟(jì)、會(huì)計(jì)、計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷;
(2)3年以上銀行會(huì)計(jì)從業(yè)經(jīng)歷;
(3)熟悉銀行結(jié)算法規(guī)和操作流程;掌握人民幣或外幣結(jié)算政策和行內(nèi)業(yè)務(wù)規(guī)章制度,有良好的業(yè)務(wù)技能;
(4)有較好的外在形象和語言表達(dá)能力,熟悉外匯會(huì)計(jì)優(yōu)先;
4、儲(chǔ)蓄柜員若干名
條件要求:
(1)26周歲以下,大專及以上學(xué)歷;
(2)2年以上銀行儲(chǔ)蓄柜員工作經(jīng)驗(yàn),有良好的業(yè)務(wù)技能,熟悉外匯、外幣業(yè)務(wù)的人員優(yōu)先;
(3)熟悉零售銀行柜面業(yè)務(wù)及相關(guān)的操作流程;
(4)有較好的外在形象和語言表達(dá)能力;
5、大堂助理若干名(勞務(wù)派遣用工)
條件要求:
(1)25周歲以下,大專及以上學(xué)歷;
(2)1年以上大堂營銷工作經(jīng)驗(yàn);
(3)具有較強(qiáng)的親和力和較好的外在形象以及語言表達(dá)能力。
注:以上關(guān)于應(yīng)聘者年齡、學(xué)歷、工作年限等要求均為原則性條件,如應(yīng)聘者專業(yè)素質(zhì)較高、發(fā)展?jié)摿^大或具有特殊業(yè)務(wù)技能的,條件可適當(dāng)放寬。
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