考試分筆試和面試兩部分,分別按50%計入總成績。筆試分別使用維、漢兩種文字命題。面試使用漢文命題,漢語答題。
筆試時間:2011年 9月24日。
筆試內(nèi)容:《行政職業(yè)能力測驗》,采用答題卡答題。
筆試加分:參照自治區(qū)公務(wù)員招錄有關(guān)規(guī)定,使用國家通用語言文字(漢語)答題的維吾爾族、哈薩克族、蒙古族、柯爾克孜族、錫伯族、塔吉克族、達(dá)斡爾族、烏茲別克族、塔塔爾族、俄羅斯族報考人員加10分。
下載打印準(zhǔn)考證時間:2011年9月20日上午10:00至23日下午18:00可登陸市人才勞動力交流中心網(wǎng)站自行下載打印,下載打印確有困難的可到市人才勞動力交流中心尋求現(xiàn)場幫助。
筆試成績公布:2011年9 月26日下午18:00在市政府公眾信息網(wǎng)(http://www.klmy.gov.cn)和市人才勞動力交流中心網(wǎng)站公布筆試成績、進(jìn)入面試人員名單及各專業(yè)的具體面試時間。
面試時間:2011年10月10日開始。按各專業(yè)招聘人數(shù)的1:3比例,從筆試成績合格人員中由高分到低分確定進(jìn)入面試人選。面試時攜帶身份證、畢業(yè)證和筆試準(zhǔn)考證原件。
面試內(nèi)容:主要測試考生的語言表達(dá)能力、綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、思維應(yīng)變能力、舉止儀表等。面試合格分?jǐn)?shù)線為60分,面試成績不合格者不予聘用。
五、體檢
由市人事局負(fù)責(zé)組織實施。按擬聘用人數(shù)1:1比例,從面試成績合格人員中,按總成績從高分到低分確定體檢人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照原人事部、衛(wèi)生部印發(fā)的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢費用由考生個人承擔(dān)。
六、聘用
筆試、面試、體檢、考核合格人員,與用人單位簽訂不低于5年(最低服務(wù)期限)的聘用合同,并享受事業(yè)單位管理和專業(yè)技術(shù)人員相關(guān)待遇。被聘用人員試用期為一年,試用期滿合格的,予以正式聘用;不合格的,取消其聘用資格。
七、紀(jì)律監(jiān)督
為保證招聘工作的公平、公正,市紀(jì)檢、監(jiān)察機關(guān)對招聘工作進(jìn)行全程監(jiān)督。監(jiān)督電話:0990-6223674。
咨詢電話:市人事局0990-6223292,6223692
市人才中心0990-6236773。
附件:【點擊下載】
1、2011年公開招聘市、區(qū)事業(yè)單位管理和專業(yè)技術(shù)人員計劃表
2、2011年公開招聘市、區(qū)事業(yè)單位管理和專業(yè)技術(shù)人員專業(yè)參考目錄
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