四、考試
1.考試時(shí)間：2018年11月17日
上午：09:00—11:00《綜合基礎(chǔ)知識(shí)》
下午：14:30—16:30《醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)及專(zhuān)業(yè)能力測(cè)試》
考試時(shí)間、地點(diǎn)，詳見(jiàn)準(zhǔn)考證�？忌鷦�(wù)于2018年11月14日9:00至11月16日17:00，登錄呼倫貝爾人才網(wǎng)自行打印準(zhǔn)考證。考生參加筆試時(shí)必須攜帶本人二代身份證(有效期限內(nèi)臨時(shí)身份證或護(hù)照)和準(zhǔn)考證，否則不準(zhǔn)參加考試。
2.筆試統(tǒng)一在海拉爾地區(qū)設(shè)置考場(chǎng)，由市公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織實(shí)施。
3.考試科目：本次招聘考試設(shè)置《綜合基礎(chǔ)知識(shí)》，《醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)及專(zhuān)業(yè)能力測(cè)試》兩個(gè)環(huán)節(jié)，均以筆試方式進(jìn)行�！夺t(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)及專(zhuān)業(yè)能力測(cè)試》按臨床醫(yī)學(xué)、護(hù)理學(xué)、檢驗(yàn)醫(yī)學(xué)、口腔醫(yī)學(xué)、中醫(yī)學(xué)、蒙醫(yī)學(xué)、預(yù)防醫(yī)學(xué)、藥學(xué)等八類(lèi)分別命題。每類(lèi)命題一張?jiān)嚲�，滿(mǎn)分100分�！毒C合基礎(chǔ)知識(shí)》主要測(cè)試基本素質(zhì)能力�！夺t(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)及專(zhuān)業(yè)能力測(cè)試》主要測(cè)試醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)理論及專(zhuān)業(yè)能力水平。
4.報(bào)考蒙醫(yī)學(xué)崗位考生，《綜合基礎(chǔ)知識(shí)》、《醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)及專(zhuān)業(yè)能力測(cè)試》均為蒙文試卷。
5.報(bào)考“蒙漢兼通人員”崗位考生，《綜合基礎(chǔ)知識(shí)》試卷為蒙文試卷，《醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)及專(zhuān)業(yè)能力測(cè)試》知識(shí)為漢文試卷，蒙文試卷零分者不予錄用。
6.報(bào)考其他崗位的考生，在報(bào)名資格審核時(shí)明確《綜合基礎(chǔ)知識(shí)》試卷選擇蒙文試卷或漢文試卷，《醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)及專(zhuān)業(yè)能力測(cè)試》知識(shí)為漢文試卷。
7.政策加分：蒙古族、達(dá)斡爾族、鄂倫春族、鄂溫克族報(bào)考人員在綜合基礎(chǔ)知識(shí)成績(jī)上加2.5分。(請(qǐng)考生認(rèn)真填寫(xiě)《報(bào)名表》，凡個(gè)人錯(cuò)填民族信息，不予進(jìn)行加分)。
8.考試總成績(jī)的計(jì)算方法：
考試總成績(jī)=(綜合基礎(chǔ)知識(shí)成績(jī)+政策加分)*30%+(醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)及專(zhuān)業(yè)能力測(cè)試成績(jī))*70%
考試總成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位小數(shù)。
9.招聘計(jì)劃內(nèi)同一職位總成績(jī)出現(xiàn)并列情況，排名以醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)及專(zhuān)業(yè)能力測(cè)試成績(jī)?yōu)闇?zhǔn)，如果兩個(gè)環(huán)節(jié)成績(jī)都相同者，再另行加試確定。
10.本次考試報(bào)考鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心崗位設(shè)置考試總成績(jī)最低分?jǐn)?shù)線(xiàn)40分，報(bào)考其他崗位設(shè)置考試總成績(jī)最低分?jǐn)?shù)線(xiàn)50分。考試總成績(jī)低于最低分?jǐn)?shù)線(xiàn)的考生不予錄用，招聘崗位取消。
11.按照每個(gè)職位報(bào)考人員考試總成績(jī)從高分到低分的順序和該崗位計(jì)劃招聘人數(shù)，等額確定進(jìn)入體檢和考察的人選，并在呼倫貝爾人才網(wǎng)上公布。
五、體檢與考察
1.體檢在指定醫(yī)院進(jìn)行，由市公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一組織實(shí)施。體檢參照公務(wù)員錄用體檢有關(guān)規(guī)定進(jìn)行。體檢的具體時(shí)間和地點(diǎn)在呼倫貝爾人才網(wǎng)另行通知。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。
2.體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用通用體檢標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))、體檢操作手冊(cè)和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))、《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)[2012]65號(hào))、《人力資源社會(huì)保障部、國(guó)家衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)、國(guó)家公務(wù)員局關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)[2013]58號(hào))等有關(guān)規(guī)定進(jìn)行。
3.體檢按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行。對(duì)于無(wú)正當(dāng)理由不按時(shí)參加體檢、體檢不合格、在體檢過(guò)程中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況致使體檢結(jié)果失真的報(bào)考人員，取消聘用資格。
4.考察工作在體檢結(jié)果公示完成后進(jìn)行。市直單位考察由招聘單位的主管部門(mén)派員考察，相關(guān)旗市區(qū)由當(dāng)?shù)毓_(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室安排部署�？刹扇《喾N形式進(jìn)行考察，全面了解被應(yīng)聘者的基本情況，相關(guān)旗市區(qū)人社部門(mén)、市直相關(guān)主管部門(mén)匯總后，形成書(shū)面考察材料報(bào)市人社局。應(yīng)聘者棄權(quán)或考察不合格的，取消聘用資格。
六、公示和聘用
1.對(duì)體檢和考察合格的擬聘用人員在報(bào)名網(wǎng)站進(jìn)行公示。公示期間接受社會(huì)監(jiān)督，期限為7日。有反映問(wèn)題人員應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地提供必要的調(diào)查線(xiàn)索。
公示期滿(mǎn)，對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或反映問(wèn)題不影響聘用的，于20個(gè)工作日內(nèi)辦理聘用及編制手續(xù);對(duì)有影響聘用問(wèn)題并查實(shí)的，取消其聘用資格;對(duì)有反映的問(wèn)題但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的，暫緩聘用，待查實(shí)并作出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。經(jīng)公示確定的擬聘用人員，按管理權(quán)限，憑呼倫貝爾市及相關(guān)旗市區(qū)人力資源社會(huì)保障局下發(fā)的聘用事業(yè)單位工作人員通知辦理有關(guān)聘用手續(xù)。
(1)擬聘用人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到，否則視為自動(dòng)放棄，取消其聘用資格。
(2)在本次招聘通知下發(fā)前被新錄用為公務(wù)員或通過(guò)公開(kāi)招聘被新聘用到事業(yè)單位的(列編招聘);聘用通知下發(fā)前考上全日制研究生、本科生、專(zhuān)科生并已到錄取院校報(bào)到注冊(cè)并繼續(xù)就讀的擬聘用人員,取消其聘用資格。
2.受聘人員實(shí)行試用期制度，按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿(mǎn)合格的，予以正式聘用;試用期間或期滿(mǎn)不合格的，取消聘用。
3.在所有環(huán)節(jié)中，考生務(wù)必保持通訊暢通，若因考生個(gè)人原因?qū)е鲁霈F(xiàn)未能聯(lián)系上考生的情況，按自動(dòng)放棄處理，取消其相應(yīng)資格。
七、紀(jì)律和監(jiān)督
1.招聘工作實(shí)行回避制度。招聘工作人員和報(bào)考人員在本次招聘工作中違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定與處理，按照《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》和參照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。
2.建立報(bào)考人員考試誠(chéng)信檔案。為強(qiáng)化報(bào)考人員的誠(chéng)信意識(shí)，杜絕考試替考、舞弊等違紀(jì)行為，確保本次招考聘用工作公平、公正進(jìn)行，將對(duì)報(bào)考人員建立報(bào)考人員考試誠(chéng)信檔案。
3.對(duì)報(bào)考者的資格審核貫穿招聘工作全過(guò)程，在招聘的任何階段及試用期間發(fā)現(xiàn)報(bào)考者與報(bào)考條件不符或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消其相應(yīng)資格。對(duì)違反規(guī)定的已受聘人員，一經(jīng)查實(shí)，解除聘用合同，予以清退。
八、其他
1.在整個(gè)招聘過(guò)程中，報(bào)名考生注冊(cè)時(shí)填寫(xiě)的個(gè)人聯(lián)系方式務(wù)必保持暢通，若因考生個(gè)人原因?qū)е略谫Y格復(fù)審、遞補(bǔ)、重要事項(xiàng)通知等環(huán)節(jié)出現(xiàn)未能聯(lián)系上考生的情況，按自動(dòng)放棄處理，取消其相應(yīng)資格。
2.本次招考不指定復(fù)習(xí)范圍和考試參考用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)上出現(xiàn)的假借事業(yè)單位考試命題組、專(zhuān)門(mén)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等，均與本次考試無(wú)關(guān)。
3.招聘工作期間有關(guān)成績(jī)公布、信息發(fā)布等事宜，將在呼倫貝爾人才網(wǎng)公布，請(qǐng)報(bào)考人員及時(shí)登陸網(wǎng)站查詢(xún)。
4.本次公開(kāi)招聘簡(jiǎn)章中未盡事宜按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
5.咨詢(xún)和監(jiān)督舉報(bào)電話(huà)
政策咨詢(xún)電話(huà)：0470-8217433市衛(wèi)計(jì)委人事科教科
0470-8217518市人社局考試科
技術(shù)咨詢(xún)電話(huà)：0470-8270899市人才流動(dòng)人事考試中心
監(jiān)督舉報(bào)電話(huà)：0470-8217827
本簡(jiǎn)章由呼倫貝爾市事業(yè)單位公開(kāi)招聘衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。
附件1.《2018年呼倫貝爾市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員職位表》(第一批“項(xiàng)目人員”“蒙漢兼通人員”崗位)
附件2.《2018年呼倫貝爾市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員職位表》(第二批普通崗位)
附件3.《2018年呼倫貝爾市事業(yè)單位公開(kāi)招聘衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員減免考務(wù)費(fèi)申請(qǐng)表》
附件4.《2018年呼倫貝爾市事業(yè)單位公開(kāi)招聘衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員(低保、建檔立卡貧困人員)免收考務(wù)費(fèi)審批表》
呼倫貝爾市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組
2018年10月11日
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