四、應聘辦法
(一)招聘信息查詢
應聘者可登錄恩平市人民政府網(wǎng)站(http://www.enping.gov.cn/gzjg/rsj/)查詢相關(guān)招聘信息。
(二)報名時間及方式
報名時間為2019年7月22日9:00至24日17:00,采用網(wǎng)上報名方式。報名系統(tǒng)24小時開通,報名頁面從“恩平市人民政府-->恩平市人力資源和社會保障局”(http://www.enping.gov.cn/gzjg/rsj/)進入。應聘者須嚴格按照招聘公告要求和網(wǎng)上報名系統(tǒng)的指引進行網(wǎng)上報名。具體流程如下:
應聘者登錄相關(guān)網(wǎng)站-->閱讀應聘相關(guān)文件-->注冊用戶-->閱讀網(wǎng)上報名協(xié)議-->網(wǎng)上填表(簡體字)-->照片上傳(近期彩色大一寸照片,照片文件不得大于30KB)-->學歷證書、身份證及其他證明(證件)資料上傳(須上傳原件的掃描件,文件不得大于80KB)-->選擇崗位報名-->系統(tǒng)自動確認報名-->打印報名登記表(須雙面打印,資格審核時須提交)及準考證(筆試、面試、體檢的重要入場憑證,遺失不補)-->完成報名。
(三)報名要求
1、應聘者只能選擇一個崗位進行報名,不能用新、舊版兩個身份證號同時報名,報名與考試時使用的身份證必須一致。應聘者必須憑準考證、有效期內(nèi)的居民身份證(或臨時居民身份證)參加考試及體檢。如居民身份證失效、遺失或更換中的,應當及時向公安機關(guān)申請辦理臨時居民身份證。
2、應聘者應在認真閱讀招聘公告基礎(chǔ)上,踐行誠信報名、誠信考試,如實、全面、準確地填寫報名登記表。“學習和工作經(jīng)歷”欄目應從高中起按時間先后順序填寫起始年月、地點、單位及職務,大學期間的學習經(jīng)歷須填寫清楚學校、院系、專業(yè)名稱。為方便用人單位審核是否構(gòu)成回避關(guān)系職位,“家庭成員及主要社會關(guān)系”欄不得漏填。如應聘者提供虛假材料,偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息騙取應聘資格,或為“試考”虛假報名,惡意注冊報名信息擾亂報名秩序、浪費國家資源的,一經(jīng)查實,取消應聘資格。涉嫌犯罪的,移送司法機關(guān)處理。
3、本次招聘所有崗位由報名系統(tǒng)自動根據(jù)應聘者填寫的居民身份證號進行校核,對身份證號通過校核的,系統(tǒng)將自動確認報名。經(jīng)系統(tǒng)確認報名的應聘者,須于7月29日上午10:00時至8月3日上午10:00時期間登錄報名系統(tǒng)打印準考證,且不得對報名資料再作修改。
4、筆試前不安排現(xiàn)場資格審查,應聘者須結(jié)合自身實際情況和招聘崗位要求,選擇與本人條件相符的崗位報考。如對所報崗位要求不清楚的,可在正式報名前向用人單位咨詢。因本人未認真閱讀公告或不清晰崗位報考要求,導致自身條件與招聘公告及所報崗位資格條件要求不符,一切后果由應聘者自負,對應聘人員報名和條件的審核貫徹全過程,不具備相應崗位資格和條件或弄虛作假的,取消聘用資格。
五、考試辦法和時間、地點安排
本次招聘實行競爭性選拔考試,考試分為“筆試+面試”和“直接面試”兩部分。
(一)筆試
1、組織實施:筆試工作由恩平市人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織實施。
2、筆試時間、地點:2019年8月3日(星期六)上午9:30—11:00,具體地點詳見準考證。應聘者應按準考證上的要求,攜帶有效期內(nèi)的二代居民身份證、準考證依時到指定地點參加筆試。
3、筆試內(nèi)容:筆試內(nèi)容根據(jù)招聘崗位所需基本能力素質(zhì)的側(cè)重點分為A、B兩類:
A類:事業(yè)單位衛(wèi)生類崗位試題,其中A1類為醫(yī)生、藥技崗位,A2類為護理崗位。醫(yī)生、藥技崗位考試內(nèi)容為醫(yī)學公共基礎(chǔ)知識;護理崗位考試內(nèi)容為護理學。
B類:事業(yè)單位綜合類崗位試題,考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識。
4、筆試成績:筆試滿分為100分。筆試成績及合格分數(shù)線將于筆試結(jié)束后10個工作日內(nèi)在恩平市人力資源和社會保障局網(wǎng)站公布,低于合格線者不得納入面試范圍。
(二)面試
1、面試對象。在筆試合格線范圍內(nèi),根據(jù)同崗位筆試成績從高到低順序,按招聘人數(shù)1:3比例確定面試對象;人數(shù)達不到比例的,可按實際符合面試條件的人數(shù)進行面試。采用“直接面試”的崗位,符合報考條件且通過資格審核的人員均入圍面試。
面試對象須按恩平市人力資源和社會保障局規(guī)定時間、地點進行資格審核和面試。不按規(guī)定時間參加資格審核和面試的,視為自動放棄。資格審核不合格的,不得參加面試,招聘單位可依次遞補面試對象。凡有關(guān)材料信息不實,影響資格審核結(jié)果的,取消面試資格。
2、面試前資格審核。招聘單位須在面試前對應聘者資格進行審核,審核時間地點由恩平市人力資源和社會保障局確定后通知應聘者。審核資料如下(原件及復印件各一份):
(1)有效期內(nèi)的居民身份證、戶口本;
(2)招聘崗位有學歷、學位、職稱、職業(yè)資格、執(zhí)業(yè)資格及其它要求的,應聘者須提供相關(guān)證書;應聘者所學專業(yè)未列入專業(yè)目錄,選擇專業(yè)目錄中相近專業(yè)報考的,還需所學專業(yè)課程成績單(須教務處蓋章)、院校出具的課程對比情況說明及畢業(yè)院校設(shè)置專業(yè)的依據(jù)等材料;應聘者為港澳學習、留學歸國人員的,還須提供教育部中國留學服務中心境外學歷、學位認證函及有關(guān)證明材料;學歷證、學位證缺失的,應聘者應提供教育主管部門開具的學歷、學位認證材料。
(3)招聘崗位有工作經(jīng)歷要求的,應聘者須提供相關(guān)工作經(jīng)歷期間在單位的社會保險參保繳費證明或簽訂的勞動合同;要求指定類型工作經(jīng)歷的,還須提供單位證明、勞動合同或工作協(xié)議等材料。
(4)應聘者為國有單位在編在職人員,或為2019年全日制普通高等學校應屆畢業(yè)的定向生、委培生的,應提供現(xiàn)工作單位或委培、定向單位、所在院校同意應聘的書面證明。
應聘者為選聘到村(社區(qū))任職高校畢業(yè)生,需提供當?shù)厥形M織部同意報考的書面證明。
(5)參加大學生村官、“三支一扶”計劃、“大學生志愿服務西部計劃”等服務基層項目的人員報考服務基層項目定向職位還須提供以下證明材料:
①大學生村官提供聘任合同和縣級以上黨委組織部門出具的《高校畢業(yè)生到農(nóng)村任職工作證書》;
、凇叭б环觥庇媱潱峁┪沂 叭б环觥惫ぷ鲄f(xié)調(diào)管理辦公室出具的高校畢業(yè)生“三支一扶”服務證書(此證書由全國“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室監(jiān)制);
、邸按髮W生志愿服務西部計劃”,提供由團中央統(tǒng)一制作的服務證和大學生志愿服務西部計劃鑒定表;
通過資格審核、具備參加面試資格的應聘者須簽訂《應聘承諾書》,作出不放棄面試、體檢、考察和聘用資格的承諾,同時作出若被聘用,保證按時報到的承諾。違背承諾的將記錄在案,三年內(nèi)不得報名應聘恩平市事業(yè)單位職員。
3、組織實施。面試由恩平市人力資源和社會保障局組織實施,具體面試時間、地點、方式另行通知。
4、面試成績。面試滿分為100分,合格分數(shù)線為60分,成績于面試結(jié)束后當場向應聘者公布。面試低于合格線的應聘者不得納入聘用范圍。
(三)綜合成績
綜合成績滿分為100分,統(tǒng)一設(shè)定合格分數(shù)線為60分。
綜合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%
綜合成績按四舍五入保留小數(shù)點后2位。若同一崗位應聘者綜合成績相同,依次按照筆試成績、面試主評委評分高低順序確定名次,如筆試成績、面試主評委評分仍相同,則加考面試,以加考面試成績確定最終名次。
六、體檢
(一)體檢對象
在綜合成績合格的人員范圍中,根據(jù)招聘公告規(guī)定的同崗位招聘人數(shù)和應聘者考試綜合成績從高分到低分等額確定體檢對象。體檢對象放棄體檢或體檢不合格的,可依次安排遞補。
(二)體檢工作要求
體檢工作由恩平市人力資源和社會保障局統(tǒng)一集中組織實施。體檢程序、項目、紀律必須嚴格按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》規(guī)定執(zhí)行,體檢標準按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢通用標準》執(zhí)行。在體檢過程中,如出現(xiàn)上述文件尚無明確規(guī)定的,招聘單位或其主管部門可參考《公務員錄用體檢操作手冊》執(zhí)行。
七、考察
招聘單位或其主管部門須對通過筆試、面試且體檢合格的擬聘用人員進行考察?疾旃ぷ靼凑铡稄V東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細則(試行)》規(guī)定執(zhí)行。
八、資格復審及公示
招聘單位或其主管部門將考察合格的擬聘用人員資料,按照要求報送恩平市人力資源和社會保障局進行資格復查,復查發(fā)現(xiàn)應聘者真實情況與公告崗位所需的資格條件不符的,取消聘用資格;如發(fā)現(xiàn)提供虛假材料,或偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息的,取消聘用資格,且三年內(nèi)不得參加恩平市組織的事業(yè)單位招聘考試,并記入應聘者誠信檔案。
經(jīng)恩平市人力資源和社會保障局復查通過的擬聘用人員名單,在恩平市人民政府網(wǎng)站(http://www.enping.gov.cn/gzjg/rsj/)進行公示,公示時間為7個工作日。
九、聘用
對經(jīng)公示無異議或反映問題不影響聘用的,由恩平市人力資源和社會保障局發(fā)出同意聘用通知書。聘用人員持聘用通知書按規(guī)定時間辦理報到、調(diào)動、檔案遷移、聘用合同簽訂等手續(xù)。聘用人員在接到聘用通知書后未按規(guī)定報到時間內(nèi)報到的,視為自愿放棄聘用。聘用后,由用人單位組織試用,試用期包含在聘用合同期內(nèi),試用期按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿考核合格后正式聘用,試用期滿考核不合格的取消聘用資格。聘用合同規(guī)范樣式由恩平市人力資源和社會保障局提供。
十、遞補
出現(xiàn)以下情形的,招聘單位或其主管部門可在同崗位應聘者中,按考試成績從高到低依次遞補人選:
(一)入圍人員被發(fā)現(xiàn)提供虛假資料騙取考試資格的;
(二)體檢人選放棄體檢或體檢不合格的;
(三)考察人選不合格被淘汰的;
(四)擬聘用人員放棄聘用或逾期不辦理相關(guān)入職手續(xù)的。
是否遞補人選應由招聘單位或其主管部門研究提出意見,并書面報恩平市人力資源和社會保障局核準。
十一、監(jiān)督管理
應聘者、用人單位和有關(guān)工作人員違反《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(省政府令第139號)、《江門市事業(yè)單位公開招聘人員實施意見》(江人社發(fā)〔2010〕573號)規(guī)定的,將追究責任。
監(jiān)督舉報電話:恩平市人力資源和社會保障局事業(yè)單位人事管理股0750-7727423。
十二、注意事項
(一)應聘者報名前需認真閱讀本公告和附件。
(二)招聘政策咨詢由恩平市人力資源和社會保障局事業(yè)單位人事管理股受理,電話:0750--7727423。報名資格條件解釋由各用人單位負責,聯(lián)系電話詳見崗位表(附件1)。
(三)準考證是應聘者參加招聘考試各環(huán)節(jié)的重要證件,請妥善保管,遺失不補。應聘者參加筆試、面試、資格審核、體檢時,必須同時攜帶準考證和有效期內(nèi)的身份證;證件不齊或證件與報名登記表不一致的,不得參加。
(四)本次招聘考試,不舉辦、不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導培訓班,也不指定任何參考用書和資料。社會上任何以考試命題組、專門培訓機構(gòu)等名義舉辦的輔導班、輔導網(wǎng)報考站或發(fā)行的出版物、參考資料、上網(wǎng)卡等,均與本次招聘無關(guān)。
(五)應聘者在報名后要確保通訊暢通,若因聯(lián)系電話有誤或其他應聘者自身原因不能聯(lián)系的,責任由應聘者自負。
恩平市人力資源和社會保障局
2019年7月8日
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