2015年黑龍江公務員省考艱苦邊遠地區(qū)職位分析

2015年黑龍江省考艱苦邊遠地區(qū)職位分析

88%的崗位要求5年最低服務年限

　　2015年黑龍江省公務員考試招錄工作已經(jīng)正式啟動，今年黑龍江順應趨勢，首次實行分級分類考試，針對不同級別和類型的崗位特點和需求，考試分三類進行，分別為艱苦邊遠地區(qū)縣(區(qū))鄉(xiāng)(鎮(zhèn))機關公務員考試、公檢法系統(tǒng)公務員考試和省直和市(地)直屬機關公務員考試，三類考試同步報名、同步考試。報名時間為2015年5月29日9：00至6月2日17：00，筆試時間為6月27日。

　　專家通過對艱苦邊遠地區(qū)縣(區(qū))鄉(xiāng)(鎮(zhèn))機關招錄職位表進行分析后發(fā)現(xiàn)，今年黑龍江縣(區(qū))、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))機關單位計劃錄用1127人，其中，縣(區(qū)) 602人;鄉(xiāng)(鎮(zhèn)) 525人。最顯著的特點是對考生各項要求都比較寬泛，招錄門檻低，工作服務年限大多要求為5年(含試用期)。以下是詳細內(nèi)容：

　　一、88%的崗位要求最低服務年限為5年(含試用期)

　　近年來國家鼓勵大學生去艱苦邊遠地區(qū)建功立業(yè)，實現(xiàn)自己的人生價值，因此招錄門檻相對較低。但為了保證人員的穩(wěn)定，對崗位設置了最低服務年限要求。本次黑龍江省針對艱苦邊遠地區(qū)招錄的職位中，有88%的崗位要求最低服務年限為5年，招錄人數(shù)占比也高達99%，還有少部分崗位要求最低服務年限為3年(含試用期)。因此，廣大考生在報考此類崗位時需要理性慎重考慮。

　　二、綜合管理類崗位招錄人數(shù)占73%

　　黑龍江艱苦邊遠地區(qū)對綜合管理類職位的需求最大，職位數(shù)和招錄人數(shù)分別占總數(shù)的71%和73%，行政執(zhí)法類的職位數(shù)僅占4%。

　　三、77%的職位要求大專及以上學歷 中專生也有用武之地

　　本次招錄主體是大專及以上學歷的人群，占總職位的77%，其中，有81個職位明確要求“統(tǒng)招大專及以上”學歷。要求本科及以上學歷的職位占22%。雖然大專及以上學歷選擇范圍最廣，但低學歷的人員也有機會參與競爭。蘿北縣名山鎮(zhèn)政府的科員一職招錄1人，限蘿北縣戶籍，要求中專、大專或本科學歷，崗位最低服務年限為5年(含試用期)。除此之外，招考對象的專業(yè)、性別、工作經(jīng)歷均不限。

　　四、基層工作經(jīng)歷要求寬泛 99%的職位無限制

　　黑龍江艱苦地區(qū)對基層工作經(jīng)歷要求寬泛，本次招錄共有894個職位對基層工作經(jīng)歷無限制，占總職位的99%。僅4個職位要求具備2年及以上工作經(jīng)歷，1個職位要求具備2年及以上文字綜合工作經(jīng)歷�？梢姡瑧獙卯厴I(yè)生大有機會伸展拳腳。

　　五、18個職位明確規(guī)定招錄男性

　　據(jù)統(tǒng)計，本次招錄共有98%的職位不限性別，招錄人數(shù)也同樣高達98%。明確招錄男性的職位有18個，這18個職位中只有1個職位對崗位最低年限無限制，其余均要求最低服務年限為5年(含試用期)。

　　艱苦邊遠地區(qū)雖然環(huán)境比較艱苦，但也能讓年輕人得到磨礪，為將來的職業(yè)發(fā)展奠定良好基礎。中公教育專家提醒考生綜合公告規(guī)定和職位具體要求，仔細斟酌，選出最適合自己的職位。有疑問的地方可致電咨詢招考部門。

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