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2011年河南中學(xué)教育心理學(xué)24小時快速學(xué)習(xí)4.2

第二節(jié) 學(xué)習(xí)動機的理論

  一、強化理論

  1、提出者:行為主義學(xué)習(xí)理論家

  2、觀點:人的某種學(xué)習(xí)行為傾向完全取決于先前的這種學(xué)習(xí)行為與刺激因強化而建立起來的穩(wěn)固聯(lián)系,不斷強化則可以使這種聯(lián)結(jié)得到加強和鞏固;任何學(xué)習(xí)行為都是為了獲得某種報償。

  3、評價:該理論過分強調(diào)引起學(xué)習(xí)行為的外部力量,忽視甚至否定了人的學(xué)習(xí)行為的自覺性與主動性,具有較大的局限性。

  二、需要層次理論

  1、提出者:馬斯洛(美國心理學(xué)家)

  2、觀點:生理的需要→安全的需要→歸屬和愛的需要→尊重的需要→自我實現(xiàn)的需要※ 關(guān)于自我實現(xiàn)的需要:包括認知、審美和創(chuàng)造的需要。

  兩方面含義:完整而豐滿的人性的實現(xiàn)、個人潛能或特性的實現(xiàn)

  3、教育意義:教師不僅要關(guān)心學(xué)生的學(xué)習(xí),也應(yīng)該關(guān)心學(xué)生的生活,以排除影響學(xué)習(xí)的一切干擾因素。

  三、成就動機理論

  1、提出者:阿特金森

  2、觀點:(P61)成就動機是個體努力克服障礙、施展才能、力求又快又好地解決某一問題的愿望或趨勢。分兩類:力求成功動機和避免失敗的動機

  3、教育意義:

  四、成敗歸因理論

  1、提出者:維納(美國心理學(xué)家)

  2、觀點:(P61-62)

  (1)三維度:

 、賰(nèi)部歸因和外部歸因;②穩(wěn)定性歸因和非穩(wěn)定性歸因;③可控制歸因和不可控制歸因

  (2)六因素:

 、倌芰Ω叩;②努力程度;③任務(wù)難易;④運氣(機遇)好壞;⑤身心狀態(tài);⑥外界環(huán)境

  3、理論價值與實際作用:

  五、自我效能理論

  1、提出者:班杜拉

  2、觀點:(P62-63)

  自我效能感:人們對自己是否能夠成功地從事某一成就行為的主觀判斷

  強化:三種直接強化 替代強化 自我強化

  期待:結(jié)果期待、效能期待

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首都師范大學(xué)副教授,碩導(dǎo),博士。長期擔(dān)任《教育學(xué)》、《課程...[詳細]
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