(七)確定擬招聘人選
競(jìng)聘同一崗位人員在《武鳴縣“特崗教師”職位分布情況表》(附件1)公布崗位內(nèi),考試總成績高者優(yōu)先選崗?h招聘特崗教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)應(yīng)聘人員志愿、材料原件審查和體檢結(jié)果,確定擬招聘人選并將名單報(bào)自治區(qū)教育廳師范教育處。
(八)公示擬招聘人員名單
由自治區(qū)教育廳、人力資源和社會(huì)保障廳、財(cái)政廳、編辦審核并在全國特崗招聘網(wǎng)予以公示。
(九)集中培訓(xùn)與考試
由縣教育局和縣人力資源和社會(huì)保障局共同負(fù)責(zé)對(duì)經(jīng)公示無異議的擬招聘人員進(jìn)行培訓(xùn),組織專項(xiàng)考試,考試合格者發(fā)給培訓(xùn)合格證,并對(duì)沒有取得教師資格證書的給予認(rèn)定教師資格。
(十)簽訂聘用合同并上崗任教
縣人事部門、教育主管部門與經(jīng)培訓(xùn)、考試成績合格并取得培訓(xùn)合格證書的擬招聘人員簽訂聘用合同,并由縣教育行政部門統(tǒng)一派遣到設(shè)崗學(xué)校上崗任教。受聘教師必須服從統(tǒng)一安排,若在規(guī)定時(shí)間內(nèi)不報(bào)到或不服從安排者,取消招聘資格。
三、經(jīng)費(fèi)
招聘特崗教師工作所需經(jīng)費(fèi)由縣財(cái)政承擔(dān)。
四、組織和監(jiān)督工作
(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),周密部署,精心組織,按時(shí)完成招聘任務(wù)。
(二)嚴(yán)格按照招聘原則規(guī)定和程序要求進(jìn)行,自覺接受社會(huì)各界和廣大人民群眾的監(jiān)督。如發(fā)現(xiàn)有違規(guī)或弄虛作假行為,立即予以糾正,并視情節(jié)輕重按有關(guān)規(guī)定對(duì)相關(guān)人員嚴(yán)肅處理。觸犯刑律的,由司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。
(三)加強(qiáng)對(duì)招聘工作的監(jiān)督。成立監(jiān)督小組,人員由紀(jì)委、監(jiān)察和有關(guān)部門負(fù)責(zé)人組成,負(fù)責(zé)對(duì)招聘工作進(jìn)行全程監(jiān)督。
(四)嚴(yán)肅考核紀(jì)律,實(shí)行回避制度,杜絕各種作行為,維護(hù)考試公平、公正。
(五)實(shí)行值班、聯(lián)系員制度,及時(shí)收集處理和匯報(bào)應(yīng)急事件。
五、組織機(jī)構(gòu)
特崗教師招聘工作,是全社會(huì)關(guān)注的工作,時(shí)間緊、任務(wù)重、要求嚴(yán)、難度大。為加強(qiáng)對(duì)此項(xiàng)工作的領(lǐng)導(dǎo),確保招聘工作的順利進(jìn)行,經(jīng)研究,決定成立武鳴縣招聘特崗教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組成員名單如下:
組 長:李小龍 縣委副書記
副組長:覃存民 縣委常委、宣傳部長、縣政府副縣長
成 員:潘翙崠 縣政府辦副主任
鄭桂文 縣教育局黨委書記、局長
覃兆輝 縣財(cái)政局局長
黃 斌 縣人力資源和社會(huì)保障局局長
黃志宏 縣編委辦主任
陸金健 縣紀(jì)委副書記、監(jiān)察局局長
韋元洲 縣教育局副局長
領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,辦公室設(shè)在縣教育局,具體負(fù)責(zé)特崗
教師招聘工作。鄭桂文同志兼任辦公室主任,韋元洲同志兼任辦公室副主任,辦公室成員從各領(lǐng)導(dǎo)成員單位抽調(diào)。
附件1:武鳴縣“特崗教師”職位分布情況表
附件2:武鳴縣2010年特崗教師招聘考試筆試準(zhǔn)考證
其他未盡事宜,請(qǐng)與聯(lián)系:0771—6224125。
武鳴縣教育局 武鳴縣財(cái)政局
武鳴縣人力資源和社會(huì)保障局 武鳴縣編制委員會(huì)
二〇一〇年七月五日
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