浙江建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院(杭州)2011年度公開招聘人員公告

　　根據(jù)《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》規(guī)定，浙江建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院決定面向社會公開招聘工作人員�，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

　　一、單位簡介

　　浙江建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院是浙江省住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳直屬全額撥款事業(yè)單位，2010年被教育部、財政部列為“國家示范性高等職業(yè)院校建設(shè)計劃”骨干高職院校立項建設(shè)單位。學(xué)院位于杭州蕭山高教園區(qū)，校園占地522畝，建筑面積18.5萬平方米，全日制高職在校生7000余名，設(shè)置建筑工程、經(jīng)濟管理、城市建設(shè)工程、建筑與藝術(shù)、人文與信息5個系及23個專業(yè)，建筑工程技術(shù)、建筑經(jīng)濟管理是省級重點專業(yè)，工程監(jiān)理、樓宇智能化工程技術(shù)、園林工程技術(shù)、建筑裝飾工程技術(shù)是省級特色專業(yè)。

　　二、招聘計劃

　　2011年度學(xué)院擬公開招聘兩類崗位(教學(xué)崗位、非教學(xué)崗位)共38人，其中：教學(xué)崗位計劃招聘27人，非教學(xué)崗位計劃招聘11人。具體招聘崗位和招聘條件詳見《浙江建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院2011年度招聘計劃一覽表》(附件1)。

　　應(yīng)聘人員須具備下列基本條件：

　　1、符合《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》規(guī)定的應(yīng)聘基本條件;

　　2、年齡。具有正高級職稱人員年齡原則上要求在50周歲以下，副高級職稱45周歲以下，博士40周歲以下，往屆碩士研究生35周歲以下，應(yīng)屆碩士研究生30周歲以下。特別優(yōu)秀人才或緊缺人才(建筑經(jīng)濟管理、房地產(chǎn)經(jīng)營與估價、測繪工程等專業(yè))年齡可適當(dāng)放寬;

　　3、應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)在2011年8月31日前取得相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位;

　　4、戶籍不限。

　　三、信息發(fā)布平臺

　　1、浙江省人力資源和社會保障網(wǎng)(www.zjhrss.gov.cn，“專題專欄/事業(yè)單位公開招聘專欄”);

　　2、浙江省建設(shè)信息港(www.zjjs.com.cn政務(wù)公開/相關(guān)通告專欄”);

　　3、浙江建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站(學(xué)院主頁http://zjjy.net/公告欄”)。

　　其中，浙江建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站主頁公告欄為發(fā)布其他相關(guān)信息的唯一平臺。

　　四、招聘程序和辦法

　　針對教學(xué)崗位和非教學(xué)崗位，本次招聘工作采用不同的程序和辦法。

　　(一)非教學(xué)崗位

　　1、報名

　　自公告發(fā)布之日起至2011年3月15日止，應(yīng)聘者可填寫《浙江省屬事業(yè)單位公開招聘報名表(一)》(見附件2)，并發(fā)送電子郵件至zjjsrs512@126.com或zxc.408@163.com，同時將報名表原件、近期兩寸免冠彩照一張以及身份證、學(xué)歷學(xué)位證(應(yīng)屆畢業(yè)生提供就業(yè)推薦表)、專業(yè)技術(shù)資格證及科研、獲獎等證明材料復(fù)印件郵寄至學(xué)院人事處。應(yīng)聘者只能應(yīng)聘其中一個崗位。

　　2、資格審查

　　根據(jù)招聘條件對應(yīng)聘人員進行資格審查，確定各崗位合格人員名單。參加考試人員名單在學(xué)院網(wǎng)站(http://zjjy.net/公告欄”)上公布。如報名人數(shù)不足招聘崗位人數(shù)的3倍，則取消該崗位的招聘。

　　3、考試

　　考試具體時間另行通知。

　　考試分筆試、面試，滿分均為100分，各占總成績的50%。

　　筆試內(nèi)容為綜合知識及分科目相關(guān)知識。筆試后，根據(jù)筆試成績從高分到低分，按照1：3比例確定面試人員名單。

　　面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式進行，由評委當(dāng)場打分并于相應(yīng)崗位面試結(jié)束后統(tǒng)一公布。

　　考試結(jié)束后，按參加面試人員的總成績，從高分到低分按1：1的比例確定體檢對象名單并在學(xué)院網(wǎng)站上公布�？荚嚳偝煽兊陀�80分者為不合格。

　　4、體檢

　　由學(xué)院人事處統(tǒng)一安排擬聘用人員到指定醫(yī)院進行體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(修訂后)執(zhí)行。

　　5、考核

　　對體檢合格人員，由學(xué)院人事處安排為期15天的業(yè)務(wù)實習(xí)，對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力等情況進行考核。

　　6、擬聘用人員公示

　　體檢、考核均合格者，確定為擬聘用人員，名單在學(xué)院網(wǎng)站上公示。公示期不少于7個工作日。

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