五、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)

　　報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行，時(shí)間為7月25 日—7月 29日(上午8：00——12：00、下午3：00——6：30，周六、周日不休息)。報(bào)名地點(diǎn)：登封市人力資源市場(chǎng)二樓大廳(市區(qū)中岳大街糧食局門(mén)口西)。聯(lián)系電話(huà)：0371——62882903 62831802

　　六、考生提供材料

　　1.畢業(yè)證(應(yīng)屆畢業(yè)生可持學(xué)校開(kāi)具的畢業(yè)證明);

　　2.身份證、戶(hù)口本;

　　3.近期一寸免冠同底版彩色照片3張;

　　4.就業(yè)報(bào)到證(應(yīng)屆畢業(yè)生可攜帶就業(yè)協(xié)議書(shū)和學(xué)校證明;已過(guò)自主擇業(yè)期的畢業(yè)生需攜帶人事代理合同書(shū);事業(yè)單位正式在編人員須提供入編證明及現(xiàn)工作單位出具同意報(bào)考的證明);

　　5.教師資格證書(shū)(已申請(qǐng)教師資格證的應(yīng)屆畢業(yè)生，須提供所在學(xué)校開(kāi)具的注明學(xué)段和專(zhuān)業(yè)的教師資格證證明);

　　6.每人交考務(wù)費(fèi)42元。

　　以上考生提供的材料除學(xué)�；騿挝蛔C明須提交原件外，其他材料須查驗(yàn)原件并交存復(fù)印件1份。

　　七、素能測(cè)評(píng)

　　1、素能測(cè)評(píng)采取筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。素能測(cè)評(píng)總分為100分，筆試成績(jī)占40%，面試成績(jī)占60%，筆試成績(jī)和面試成績(jī)均保留兩位小數(shù)�？忌偝煽�(jī)按此標(biāo)準(zhǔn)加總，成績(jī)末位四舍五入。按招聘崗位規(guī)定的比例確定面試人選時(shí)，筆試末位成績(jī)出現(xiàn)并列的，并列的考生可一并進(jìn)入面試。

　　本次素能測(cè)評(píng)考試內(nèi)容不指定教材，不舉辦任何形式的培訓(xùn)班。

　　2、筆試時(shí)間、地點(diǎn)及考試內(nèi)容

　　筆試時(shí)間、考試地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。筆試以閉卷方式進(jìn)行，考試主要內(nèi)容為教育學(xué)、心理學(xué)、教育法律法規(guī)、新課程理念以及擔(dān)任教師應(yīng)具備的相關(guān)知識(shí)，滿(mǎn)分為100分。

　　凡參加國(guó)家志愿服務(wù)西部計(jì)劃、河南省志愿服務(wù)貧困縣計(jì)劃者，在登封市參加“三支一扶”、“大學(xué)生村干部”及“進(jìn)社區(qū)、服務(wù)農(nóng)村”的大學(xué)生服務(wù)期滿(mǎn)考核合格及以上等次，且服務(wù)期滿(mǎn)未超過(guò)三年，符合報(bào)考條件者(筆試原始成績(jī)加5分)，在報(bào)名期間必須提供服務(wù)證書(shū)原件及復(fù)印件，逾期不提供者視為自動(dòng)放棄。

　　3、面試時(shí)間、地點(diǎn)及考試內(nèi)容

　　面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。招聘崗位名額為1人、2人和3人以上(含3人)的，分別按招聘崗位設(shè)置數(shù)1:2、1：1.5和1：1.3的比例確定面試人選;面試主要以試講、答辯方式考察應(yīng)聘者學(xué)科知識(shí)、教師基本素養(yǎng)、語(yǔ)言表達(dá)能力、儀表舉止等，滿(mǎn)分為100分。

　　八、體檢

　　招聘崗位設(shè)置數(shù)為1人、2人和3人以上(含3人)的，分別按崗位設(shè)置數(shù)的1:2、1:1.5和1：1.2的比例，按總成績(jī)由高分到低分依次確定參加體檢人選。體檢標(biāo)準(zhǔn)依照《河南省申請(qǐng)教師資格人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法(試行)》執(zhí)行。

　　九、政審與考察

　　對(duì)體檢合格的擬聘用人員，進(jìn)行政審與考察，政審考察不合格的考生，不予聘用�？杖泵~由進(jìn)入體檢并體檢合格的考生按素能測(cè)評(píng)成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。如果招聘崗位名額末位出現(xiàn)素能測(cè)評(píng)成績(jī)并列的，末位成績(jī)并列的考生進(jìn)行加試，加試采用面試(試講)方式，最后按加試成績(jī)確定擬公示人選。

　　十、公示

　　筆試、面試成績(jī)均在登封市政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站、登封市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站、登封市教育體育局網(wǎng)站及報(bào)名場(chǎng)所進(jìn)行公示。體檢和政審考察合格的考生，確定為擬聘用人員，對(duì)擬聘用人員進(jìn)行為期一周的公示。

　　十一、聘用上崗

　　對(duì)公示無(wú)異議的擬聘用人員，待市公開(kāi)招聘教師領(lǐng)導(dǎo)小組報(bào)請(qǐng)市政府批準(zhǔn)后，由市教育行政部門(mén)統(tǒng)一分配到各設(shè)崗學(xué)校，市人社和編制部門(mén)按事業(yè)單位聘用人員程序辦理手續(xù)，待遇按國(guó)家有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。

　　附件： 登封市2012年公開(kāi)招聘教師崗位設(shè)置情況

　　登封市公開(kāi)招聘中小學(xué)教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組

　　二〇一二年七月十六日