(三)報名手續(xù)及資格審查
報考者須持本人畢業(yè)證、學位證、身份證等有關(guān)證件原件及相關(guān)復印件(A4紙)各1份,近期同底1寸免冠照片2張到指定地點報名,并進行資格審查,有工作單位的,須提供所在單位同意報考的證明。電話報名者需提供相關(guān)證件傳真件,領(lǐng)取準考證前提交證件原件驗證,驗證不合格者,取消報名資格。
(四)擬招聘崗位人數(shù)與實際報名人數(shù)比例必須達到1:2方能開考。若達不到規(guī)定比例,則相應遞減擬招聘崗位數(shù)至規(guī)定比例。特殊崗位和急需緊缺專業(yè)報經(jīng)市人力社保局備案同意,則可適當放寬開考比例。
(五)領(lǐng)榷準考證》
考生憑本人身份證于筆試前一個工作日內(nèi)在相應的報名處領(lǐng)取準考證。
五、考試
(一)筆試
1.巫山縣藝術(shù)團的筆試科目為公共科目,內(nèi)容為《綜合基礎(chǔ)知識》及崗位專業(yè)基礎(chǔ)知識。分值100分?荚嚂r間: 2012年9月15日,具體時間及地點詳見《準考證》。
2.巫山縣衛(wèi)生局所屬事業(yè)單位的筆試分為公共科目和專業(yè)科目,公共科目為《綜合基礎(chǔ)知識》,專業(yè)科目內(nèi)容為崗位專業(yè)知識,分值各100分。筆試采取閉卷方式進行。筆試時間:2012年9月15日,具體時間及地點詳見《準考證》。
筆試成績=公共科目成績×50%+專業(yè)科目成績×50%。
3.巫山縣教育事業(yè)單位筆試分為公共科目和專業(yè)科目,公共科目為《綜合基礎(chǔ)知識》,專業(yè)科目小學教師崗位考語文、數(shù)學和教育學、心理學;幼兒教師崗位 考幼兒教育知識和教育學、心理學。分值各100分。筆試采取閉卷方式進行。筆試時間:2012年9月22日,具體時間及地點詳見《準考證》。
筆試成績=公共科目成績×50%+專業(yè)科目成績×50%。
(二)面試
1. 巫山縣藝術(shù)團面試
巫山縣藝術(shù)團的面試與專業(yè)科目測試合并,采取專業(yè)技能測試的方式進行。
(1)舞蹈專業(yè):
①成品舞蹈或劇目片段(可自備演出服裝),時間3分鐘以內(nèi)(30分);
、谖璧富竟图记烧故(40分);
、蹅人才藝展示(不限種類)(20分);
④專業(yè)知識(10分)。
(2)聲樂專業(yè):
、僮赃x歌曲2首(伴奏帶自備)(40分);
②視唱練耳(30分);
、蹅人才藝展示(不限種類)(20分);
④專業(yè)知識(10分)。
(3)音響專業(yè):
、賹I(yè)知識(30分);
②實際操作(70分)。
(4)相關(guān)事項
專業(yè)技能測試時間另行通知。
專業(yè)技能測試在巫山縣進行(具體時間、地點以準考證為準),由縣人力社保局和縣文廣新局共同組織實施,請專業(yè)人士擔任評委。
參加專業(yè)技能測試人員按實際擬招聘崗位人數(shù)1:2的比例,根據(jù)筆試成績從高分到低分依次確定。達不到規(guī)定比例的,相應遞減招聘崗位人數(shù)至規(guī)定比例(經(jīng)市人力社保局認定的緊缺特殊崗位除外)。無法遞減的,考生公共科目筆試成績需達到縣藝術(shù)團其他崗位進入專業(yè)技能測試人員的最低成績,方可進入專業(yè)技能測 試。若最后一名人選成績出現(xiàn)并列,則并列進入專業(yè)技能測試。
專業(yè)技能測試實行100分制,60分及以上為合格,低于60分,不得確定為體檢人眩專業(yè)技能測試成績當場公布。評委對考生專業(yè)技能測試成績評定在60分以下的,須在評分表中說明理由;考生專業(yè)技能測試最后結(jié)果在60分以下的,需形成書面材料報縣人力社保局備案。
2.巫山縣衛(wèi)生局所屬事業(yè)單位的面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進行。按實際擬招聘崗位人數(shù)1:1.5的比例,根據(jù)筆試成績從高分到低分依次確定面試人眩達 不到規(guī)定比例的,相應遞減招聘人數(shù)至規(guī)定比例,無法遞減的,考生筆試總成績需達到其他崗位(縣藝術(shù)團以外的崗位)進入面試人員的最低成績,方可進入面試。若最后一名面試人選成績出現(xiàn)并列,則并列進入面試。面試成績總分100分。面試成績當場公布。面試成績低于60分,不得確定為體檢人眩面試考官對考生面試 成績評定在60分以下的,須在評分表中說明理由;考生面試最后結(jié)果在60分以下的,需形成書面材料報縣人力社保局備案。
3.巫山縣教育事業(yè)單位面試采取說課方式進行。按實際擬招聘崗位人數(shù)1:1.5的比例,根據(jù)筆試成績從高分到低分依次確定面試人眩達不到規(guī)定比例的,相應遞減招聘人數(shù)至規(guī)定比例,無法遞減的,考生筆試總成績需達到其他崗位(縣藝術(shù)團以外的崗位)進入面試人員的最低成績,方可進入面試。若最后一名面試人 選成績出現(xiàn)并列,則并列進入面試。面試成績總分100分。面試成績當場公布。面試成績低于60分,不得確定為體檢人眩面試考官對考生面試成績評定在60分 以下的,須在評分表中說明理由;考生面試最后結(jié)果在60分以下的,需形成書面材料報縣人力社保局備案。
4.面試時間及地點,另行通知。