四、計(jì)算題

　　1

　　[答案]：本題考核應(yīng)付職工薪酬的相關(guān)核算。

　　(1)借：管理費(fèi)用 6

　　貸：應(yīng)付職工薪酬——工資 6

　　(2)借：管理費(fèi)用 10(0.4×25 )

　　貸：應(yīng)付職工薪酬——非貨幣性福利 10

　　借：應(yīng)付職工薪酬——非貨幣性福利10(0.4×25)

　　貸：累計(jì)折舊 10

　　(3)分配職工工資

　　借：生產(chǎn)成本 625

　　制造費(fèi)用 75

　　管理費(fèi)用 100

　　銷售費(fèi)用 50

　　貸：應(yīng)付職工薪酬——工資 850

　　(4)

　　借：生產(chǎn)成本 117

　　管理費(fèi)用 23.4

　　銷售費(fèi)用 58.5

　　貸：應(yīng)付職工薪酬——非貨幣性福利 198.9

　　借：應(yīng)付職工薪酬——非貨幣性福利 198.9

　　貸：主營(yíng)業(yè)務(wù)收入 170

　　應(yīng)交稅費(fèi)——應(yīng)交增值稅(銷項(xiàng)稅額) 28.9

　　借：主營(yíng)業(yè)務(wù)成本 119

　　貸：庫(kù)存商品 119

　　(5)借：應(yīng)付職工薪酬——工資 4

　　貸：應(yīng)交稅費(fèi)——應(yīng)交個(gè)人所得稅 4

　　(6)借：應(yīng)付職工薪酬——職工補(bǔ)助 5

　　貸：庫(kù)存現(xiàn)金 5

　　(7)借：應(yīng)付職工薪酬——工資 4

　　貸：其他應(yīng)收款 4

　　[解析]：

　　[該題針對(duì)“應(yīng)付職工薪酬的核算”知識(shí)點(diǎn)進(jìn)行考核]

　　2

　　[答案]

　　(1)長(zhǎng)期借款業(yè)務(wù)有關(guān)的會(huì)計(jì)分錄：

　　2011年1月1日取得借款：

　　借：銀行存款 800 000

　　貸：長(zhǎng)期借款 800 000

　　12月31日計(jì)提利息=800 000×10%=80 000(元)

　　借：在建工程 80 000

　　貸：應(yīng)付利息 80 000

　　(2)發(fā)行債券業(yè)務(wù)有關(guān)會(huì)計(jì)分錄：

　　2011年4月1日收到發(fā)行債券價(jià)款：

　　借：銀行存款 1 000 000

　　貸：應(yīng)付債券——面值 1 000 000

　　12月31日應(yīng)計(jì)提債券利息=1 000 000×8%×9/12=60 000(元)

　　借：在建工程 60 000

　　貸：應(yīng)付債券——應(yīng)計(jì)利息 60 000

　　[解析]：

　　[該題針對(duì)“長(zhǎng)期借款的核算”知識(shí)點(diǎn)進(jìn)行考核]