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2014會(huì)計(jì)職稱《初級經(jīng)濟(jì)法基礎(chǔ)》標(biāo)準(zhǔn)預(yù)測題(5)

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第 1 頁:單項(xiàng)選擇題
第 3 頁:多項(xiàng)選擇題
第 4 頁:判斷題
第 5 頁:不定項(xiàng)選擇題

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  一、單項(xiàng)選擇題(本類題共24小題,每小題1.5分,共36分。每小題備選答案中,只有一個(gè)符合題意的正確答案。多選、錯(cuò)選、不選均不得分。)

  1 某企業(yè)實(shí)際占地面積共計(jì)20000平方米,其中900平方米為廠區(qū)以外的綠化區(qū)。該企業(yè)所處地段適用年稅額為2元/平方米。該企業(yè)應(yīng)繳納的城鎮(zhèn)土地使用稅為(  )元。

  A.32200

  B.33200

  C.38200

  D.40000

  參考答案: C

  答案解析:

  本題考核城鎮(zhèn)土地使用稅的計(jì)算。廠區(qū)以外的公共綠化用地,免征城鎮(zhèn)土地使用稅。該企業(yè)應(yīng)繳納的城鎮(zhèn)土地使用稅=(20000—900)×2=38200(元)。

  2 在某直轄市工作的張某工作年限為18年,2013年張某因本公司被申請重整而解除勞動(dòng)合同,當(dāng)時(shí)月工資為9800元。假設(shè)該直轄市人民政府公布的本地區(qū)2012年度職工月平均工資為2700元,張某可以得到的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金為( )元。

  A.132400

  B.117000

  C.97200

  D.80500

  參考答案: C

  答案解析:

  本題考核補(bǔ)償基數(shù)。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金=工作年限×月工資,如果勞動(dòng)者月工資高于用人單位所在直轄市、設(shè)區(qū)的市級人民政府公布的本地區(qū)上年度職工月平均工資3倍的,經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金=工作年限(最高不超過12年)×當(dāng)?shù)厣夏甓嚷毠ぴ缕骄べY3倍。本題中,張某的月工資高于該直轄市人民政府公布的本地區(qū)上年度職工月平均工資的3倍。張某可以得到的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金=12×2700×3=97200(元)。

  3 下列各項(xiàng)中,屬于消費(fèi)稅征收范圍的是( )。

  A.電動(dòng)汽車

  B.卡丁車

  C.高爾夫車

  D.小轎車

  參考答案: D

  答案解析:

  本題考核消費(fèi)稅的征稅范圍。電動(dòng)汽車、卡丁車、高爾夫車不屬于消費(fèi)稅的征稅范圍。

  4 用人單位以擔(dān);蛘咂渌x向勞動(dòng)者收取財(cái)物的,對用人單位處以罰款的標(biāo)準(zhǔn)是每人( )。

  A.100元以上1000元以下

  B.500元以上1000元以下

  C.500元以上2000元以下

  D.1000元以上2000元以下

  參考答案: C

  答案解析:

  本題考核用人單位的義務(wù)和責(zé)任。用人單位以擔(dān);蛘咂渌x向勞動(dòng)者收取財(cái)物的,由勞動(dòng)行政部門責(zé)令限期退還勞動(dòng)者本人,并以每人500元以上2000元以的標(biāo)準(zhǔn)對用人單位處以罰款。

  5 下列環(huán)節(jié)既征消費(fèi)稅又征增值稅的是( )。

  A.卷煙的批發(fā)環(huán)節(jié)

  B.金銀首飾的生產(chǎn)環(huán)節(jié)

  C.化妝品的生產(chǎn)和零售環(huán)節(jié)

  D.某商場銷售糧食白酒

  參考答案: A

  答案解析:

  本題考核消費(fèi)稅的征稅環(huán)節(jié)。金銀首飾(含鉑金首飾)的生產(chǎn)環(huán)節(jié)不征消費(fèi)稅。只是在零售環(huán)節(jié)征收消費(fèi)稅;瘖y品的生產(chǎn)環(huán)節(jié)征收消費(fèi)稅,零售環(huán)節(jié)不征收消費(fèi)稅。商場銷售糧食白酒不征收消費(fèi)稅。

  6 當(dāng)事人不服人民法院第一審判決的,有權(quán)在法定期限內(nèi)向上一級人民法院提起上訴,該法定期限是指(  )。

  A.判決書送達(dá)之日起15日內(nèi)

  B.判決書作出之日起15日內(nèi)

  C.判決書送達(dá)之日起10日內(nèi)

  D.判決書作出之日起10日內(nèi)

  參考答案: A

  答案解析:

  本題考核上訴的期限。當(dāng)事人不服人民法院第一審判決的,有權(quán)在判決書送達(dá)之日起15日內(nèi)向上一級人民法院提起上訴。

  7 根據(jù)企業(yè)所得稅法的規(guī)定,下列收入中可以免征企業(yè)所得稅的是(  )。

  A.符合條件的非盈利組織的收入

  B.接受非貨幣性資產(chǎn)捐贈(zèng)收入

  C.匯兌收益

  D.金融債券利息收入

  參考答案: A

  答案解析:

  本題考核企業(yè)所得稅的免稅收入。選項(xiàng)BCD均要按規(guī)定征收企業(yè)所得稅。

  8 按照現(xiàn)行資源稅法有關(guān)規(guī)定,對冶金聯(lián)合企業(yè)礦山鐵礦石應(yīng)納的資源稅,暫減按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)的(  )征收。

  A.20%

  B.40%

  C.60%

  D.80%

  參考答案: D

  答案解析:

  本題考核資源稅的相關(guān)規(guī)定。自2012年2月1日起,對冶金礦山鐵礦石資源稅,暫減按規(guī)定稅率標(biāo)準(zhǔn)的80%征收。

  9 勞動(dòng)合同期限1年以上不滿3年的,試用期的最長時(shí)間是( )。

  A.1個(gè)月

  B.2個(gè)月

  C.3個(gè)月

  D.6個(gè)月

  參考答案: B

  答案解析:

  本題考核試用期期限的規(guī)定。勞動(dòng)合同期限1年以上不滿3年的,試用期不得超過2個(gè)月。

  10 某居民企業(yè),2013年計(jì)人成本、費(fèi)用的實(shí)發(fā)工資總額為300萬元,撥繳職工工會(huì)經(jīng)費(fèi)5萬元,支出職工福利費(fèi)45萬元、職工教育經(jīng)費(fèi)15萬元,該企業(yè)2013年計(jì)算應(yīng)納稅所得額時(shí)準(zhǔn)予在稅前扣除的工資和三項(xiàng)經(jīng)費(fèi)合計(jì)為(  )萬元。

  A.310

  B.349.84

  C.394.84

  D.354.5

  參考答案: D

  答案解析:

  本題考核工資及三項(xiàng)經(jīng)費(fèi)的扣除限額。企業(yè)發(fā)生的合理工資、薪金支出準(zhǔn)予據(jù)實(shí)扣除;

  福利費(fèi)扣除限額=300×14%=42(萬元),實(shí)際發(fā)生45萬元,準(zhǔn)予扣除42萬元;

  工會(huì)經(jīng)費(fèi)扣除限額=300×2%=6(萬元),實(shí)際發(fā)生5萬元,可以據(jù)實(shí)扣除;

  職工教育經(jīng)費(fèi)扣除限額=300×2.5%=7.5(萬元),實(shí)際發(fā)生15萬元,準(zhǔn)予扣除7.5萬元;

  稅前準(zhǔn)予扣除的工資和三項(xiàng)經(jīng)費(fèi)合計(jì)=300+42+5+7.5=354.5(萬元)

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