2013人力資源管理員考試模擬訓(xùn)練題及答案5

　　2.做成一個(gè)人員變動(dòng)矩陣表。中天會(huì)計(jì)事務(wù)所各個(gè)階層的員工流動(dòng)概率矩陣及各職位人數(shù)，如何以轉(zhuǎn)換矩陣計(jì)算出下一期間各階層員工內(nèi)部員工供給量，將人數(shù)乘上各個(gè)比率，即可預(yù)估出下一期員工可能調(diào)動(dòng)的情況。(5分)

　　表2員工流動(dòng)概率矩陣

　　職位員工調(diào)動(dòng)的概率

　　人數(shù)PMSA離職

　　合伙人P400.800.20

　　經(jīng)理M800.100.700.20

　　高級(jí)會(huì)計(jì)師S1200.050.050.800.10

　　會(huì)計(jì)員A1600.150.650.20

　　3.表3中的這些數(shù)據(jù)將期初人員數(shù)量與每一種工作人員變動(dòng)概率相乘，然后縱向相加就可得出組織內(nèi)部未來勞動(dòng)力的凈供給量，其情況如表3所示。(5分)

　　表3員工流動(dòng)人數(shù)預(yù)測

　　職位人數(shù)員工調(diào)動(dòng)的預(yù)估

　　PMSA離職

　　合伙人P40328

　　經(jīng)理M8085616

　　高級(jí)會(huì)計(jì)師S120669612

　　會(huì)計(jì)員A1602410432

　　預(yù)計(jì)的人員供給量466212010468

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