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經(jīng)濟(jì)師考試
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經(jīng)濟(jì)師初級工商管理專業(yè)知識與實(shí)務(wù)預(yù)測試題

  (三)某車間正在對工序能力進(jìn)行分析,得知某零件第n道工序加工時(shí),設(shè)計(jì)尺寸(單位mm)為Tu= 20.000,TL= 19.991。通過隨機(jī)抽樣,經(jīng)計(jì)算得知 = 19.995,s=0.00131。

  根據(jù)以上資料,回答下列問題:

  91.在質(zhì)量管理過程中,影響工序質(zhì)量的因素是( )。

  A.人

  B.環(huán)境

  C.制度

  D.機(jī)器

  E.原料

  答案:ABDE

  92.該工序能力指數(shù)為( )。

  A.0.67

  B.1

  C.1.33

  D.1.02

  E.1.67

  答案:D

  解析:此題考查的是雙側(cè)公差工序能力指數(shù),當(dāng)工序有偏的時(shí)候怎樣計(jì)算。Tm=TL+(Tu-TL)/2, =| Tm- |,然后求出k,就可以求出工序能力指數(shù)了。

  93.該工序能力( )。

  A.過剩

  B.不足

  C.正常

  D.嚴(yán)重不足

  E.充足

  答案:C

  解析:根據(jù)工序能力指數(shù)的判斷標(biāo)準(zhǔn),就可以知道1.02是正常情況。

  94.引起產(chǎn)品較大質(zhì)量波動(dòng)、指示產(chǎn)品制造過程處于非穩(wěn)定狀態(tài)的因素是( )。

  A.偶然性因素

  B.系統(tǒng)性因素

  C.非偶然性因素

  D.非系統(tǒng)性因素

  E.認(rèn)為因素

  答案:B

  95.在全面質(zhì)量管理中,人們常用( )來整理數(shù)據(jù),描述質(zhì)量特性數(shù)據(jù)分布狀態(tài),觀察產(chǎn)品的質(zhì)量波動(dòng),從而了解工序質(zhì)量的分布規(guī)律。

  A.直方圖

  B.排列圖

  C.魚骨圖

  D.控制圖

  答案:A

  (四)某企業(yè)的某職能管理部門正在運(yùn)用如下的方法對其5名主管人員進(jìn)行績效考核:

考核對象
比較對象
趙××
錢××
孫××
李××
劉××
趙××
0
錢××
0
孫××
0
李××
0
劉××
0

  根據(jù)資料,回答下列問題:

  96.該部門使用的績效考核的方法是( )。

  A.民主評議法

  B.直接比較法

  C.量表法

  D.交替排序法

  E.一一比較法

  答案:E

  97.績效水平最高的是( )。

  A.趙××

  B.錢××

  C.孫××

  D.李××

  E.劉××

  答案:C

  98.績效考核是對客觀行為及其結(jié)果的主觀評價(jià),所以出現(xiàn)一些誤差是不可避免的。導(dǎo)致這些誤差的原因是( )。

  A.暈輪效應(yīng)

  B.從眾心理

  C.馬太效應(yīng)

  D.偏見心理

  E.近期效應(yīng)

  答案:ABDE

  99.貫穿于績效考核整個(gè)過程的工作是( )。

  A.制定考核計(jì)劃

  B.進(jìn)行績效溝通

  C.選擇考核方法

  D.反饋考核結(jié)果

  E.運(yùn)用考核結(jié)果

  答案:B

  100.( )績效考核方法只適用于在被考核者人數(shù)較少的情況。

  A、民主評議法

  B.書面鑒定法

  C.關(guān)鍵事件法

  D.比較法

  E.量表法

  答案:D

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