第 1 頁:單選題 |
第 13 頁:多選題 |
第 17 頁:案例分析題 |
83、
某企業(yè)經(jīng)過調(diào)查分析,確認(rèn)該企業(yè)銷售額和銷售人員數(shù)量成正比,根據(jù)過去5年統(tǒng)計,建立了銷售人員回歸預(yù)測統(tǒng)計計算表:
根據(jù)上述資料回答下列問題:
1,預(yù)測該企業(yè)銷售員數(shù)量的線性回歸方程是( )
AY=2.62+0.043X
BY=0.043+2.62X
CY=3.51+0.05X
DY=0.05+3.51X
2,如果該企業(yè)2007年銷售額達(dá)到1600萬元,則該企業(yè)所需銷售人員( )
A60
B72
C70
D90
3,假設(shè)1年后該企業(yè)需要56名人員,其中管理人員、銷售人員和客服人員的比率1:5:2.則該企業(yè)1年后需要客服人員數(shù)量( )
A5
B10
C14
D20
4,人力資源預(yù)測可分為需求預(yù)測和供給預(yù)測,下列方法屬于供給預(yù)測的方法是( )
A德爾菲法
B人員核查法
C管理人員續(xù)接計劃法
D馬爾可夫模型
標(biāo)準(zhǔn)答案: A,B,C,BCD
1.計算如下
b=(∑XiYi-nXi的平均值Yi的平均值)/(∑Xi的平方-nXi的平均值的平方)
=(156280-5*660*31)/(3433000-5*660*660)=53980/1255000=0.043
2.Y=2.62+0.043X=2.62+0.043*1600=71.42
3.分配率=56/(1+5+2)=7,則客服人員=7*2=14人
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