大家想，去了大城市以后，可能是做“鳳尾”，但是去了小城市以后可能是做“雞頭”。就看你自己想選擇什么了。如果你去一個(gè)小城市，沒(méi)準(zhǔn)你可能做一個(gè)不錯(cuò)的管理者。去了大城市可能你的工資不會(huì)低，但是職務(wù)可能會(huì)比較低。這點(diǎn)要看大家，你愿意當(dāng)一個(gè)大機(jī)構(gòu)的很小的職員還是當(dāng)一個(gè)小機(jī)構(gòu)里的頭。這個(gè)和大家的個(gè)性有關(guān)系。
第二個(gè)是選擇的就業(yè)機(jī)構(gòu)�，F(xiàn)在無(wú)非是政府機(jī)關(guān)、企業(yè)、還有參軍，參軍先不考慮在內(nèi)。政府的機(jī)關(guān)是熬年頭，是鐵飯碗。像公務(wù)員的考試非常熱，大家都想進(jìn)去，但是也有人覺(jué)得那里沒(méi)有意思，工資也不是很高。大家要想清楚，你是否愿意在這里干？
其次是企業(yè)，企業(yè)選擇性就比較大了。工資應(yīng)該也比政府高，政府的上升區(qū)間比較高，因?yàn)槭菄?guó)家，總是有很多的上升的機(jī)會(huì)，比如你當(dāng)了廳長(zhǎng)還可以當(dāng)部長(zhǎng)等等。但是在企業(yè)里，如果在私企，最多可能做到私企的副總裁，因?yàn)榭偛帽緛?lái)就有人當(dāng)了，工資可能比較高，但是上升的區(qū)間比較少。
還有像外企中，比較大的外企實(shí)際上和政府是一樣的。它上升的空間很大，但是也很難上升，這就是外企的狀態(tài)。
國(guó)企，也類(lèi)似于政府。但是國(guó)企某種意義上也是鐵飯碗，但是它的工資就不如外企那么高，國(guó)企要看自己的個(gè)性，可能是比較適合安穩(wěn)的人。
第三個(gè)層次就是行業(yè)。因?yàn)槟愠顺鞘�、機(jī)構(gòu)還有行業(yè)。我們做行業(yè)的角度說(shuō)有以下幾種，最高層的當(dāng)然就是做管理的。如果在國(guó)企中就是像車(chē)間主任，這個(gè)聽(tīng)起來(lái)有點(diǎn)難聽(tīng)。如果在外企中是經(jīng)理，當(dāng)然在私企怎么說(shuō)都行，無(wú)所謂級(jí)別。
還有一個(gè)是做技術(shù)，比如做軟件工程師或者是銷(xiāo)售什么的。這種技術(shù)性的工作，對(duì)學(xué)理工類(lèi)的學(xué)生可能是我們的首選�？赡苣闶菍W(xué)計(jì)算機(jī)或者是電子的，出來(lái)首先選擇這種專(zhuān)業(yè)，你不太可能一下子到這種職務(wù)。甚至是學(xué)文科的也是，剛開(kāi)始你也不會(huì)一下子到管理的崗位。怎么說(shuō)也要?dú)v練兩三年，不說(shuō)辦公室的主任，應(yīng)該是可以獲得一個(gè)助理的職位。
第三種是文秘的職業(yè)，這個(gè)聽(tīng)起來(lái)比較的難聽(tīng)，但是又分了助理和秘書(shū)。所謂的文秘對(duì)人有很多的鍛煉，可以鍛煉人各種各樣的方面。比如說(shuō)處理人際關(guān)系，特別是有很多的領(lǐng)導(dǎo)在場(chǎng)，怎么處理人際關(guān)系，還有處理極其復(fù)雜的能力。這是行業(yè)的幾種情況。
大家剛剛從本科畢業(yè)，可能就是從事一些技術(shù)和助理的工作，兩三年以后是從事管理的工作。剛才我說(shuō)的三個(gè)層次，顯然大家愿意選擇，城市是大城市，機(jī)構(gòu)最好選擇政府機(jī)構(gòu)或者是外企，行業(yè)里最好是處在管理的職位。
這樣一說(shuō)，在大城市，又處于管理的職位，又是在政府機(jī)構(gòu)，這可能只有是國(guó)家主席了。這是一個(gè)最終的目標(biāo)，當(dāng)然在這三個(gè)層次中，也可能是你是最低的�？赡茉谝粋�(gè)國(guó)企或者是私企，在一個(gè)小的城市里，在里面的工作可能只是做做軟件什么的。但是大家隨著年紀(jì)的增長(zhǎng)和經(jīng)驗(yàn)的增長(zhǎng)，漸漸會(huì)把自己提升上去，這樣的話，會(huì)在這三個(gè)層次中的每個(gè)層次都有提升。當(dāng)然最后國(guó)家主席只有一個(gè)，但是大家往這個(gè)目標(biāo)發(fā)展還是會(huì)有很大的空間。從國(guó)家主席到普通的小城市的技術(shù)人員，中間有很多的層次大家可以停留在那里。
這是給大家大概說(shuō)一下就業(yè)的問(wèn)題。不過(guò)就業(yè)有三個(gè)問(wèn)題是非�，F(xiàn)實(shí)的，也是我們現(xiàn)在很多的大學(xué)生不太注意的。第一個(gè)在就業(yè)的時(shí)候，一定要根據(jù)個(gè)性興趣和長(zhǎng)處來(lái)選擇。個(gè)性中就包括了興趣和長(zhǎng)處，到底長(zhǎng)處在什么地方？比如我們很多學(xué)理工類(lèi)的學(xué)生，并不善于和別人打交道。在這種情況下，屬于智商比較高，情商一般。在這種情況下，如果讓你做管理職位，并不一定適合你。但是當(dāng)你到一個(gè)企業(yè)中，做技術(shù)的工作，做了幾年以后，等到磨煉出來(lái)，情況就不一樣了。所以大家選擇的時(shí)候一定要根據(jù)自己的長(zhǎng)處。
或許你以前的短處通過(guò)磨煉也會(huì)變成長(zhǎng)處，這樣要發(fā)展。當(dāng)然有些人也只做自己的長(zhǎng)處，比如他就做技術(shù)，他就做成天底下最牛的編程人員，這樣他不需要和任何人打交道也可以做得很好。這樣就把自己的長(zhǎng)處和就業(yè)結(jié)合起來(lái)了。 大家在選擇的時(shí)候，也不一定要選擇大城市。你當(dāng)雞頭不一定比當(dāng)鳳尾差。
