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2011年自考人力資源開發(fā)與管理復習資料四

考試吧編輯整理:2011年自考人力資源開發(fā)與管理復習資料四

  簡答題:

  1、招聘的原則

  (1)公開(2)公平就業(yè)(3)竟爭(4)全面(5)量才(6)人數(shù)適量

  2、組織政策對招聘的影響

  (1)是否提供內(nèi)部晉升機制

  (2)組織的薪酬戰(zhàn)略

  (3)組織的職業(yè)安全保障

  (4)組織對自身形象的宣傳

  3、招聘的程序

  (1)制定招聘計劃

  (2)建立專門招聘工作小組

  (3)確立招聘渠道

  (4)甄別錄用

  (5)工作評估

  4、面試測試的主要內(nèi)容

  (1)儀表(2)表達能力(3)邏輯思維能力(4)自我認知能力(5)心理素質(zhì)(6)成就動機(7)求職動機(8)興趣愛好

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文章責編:fengjun07