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北京公開遴選公務員:過高福利是經(jīng)濟發(fā)展的陷阱

來源:中公教育 2015-08-13 10:00:01 要考試,上考試吧! 公務員萬題庫
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  高福利是一種社會資源再分配,運用過度會挫傷生產(chǎn)積極性。高福利是通過稅收進行的社會資源再分配。這種再分配在現(xiàn)代社會是必要的,但運用過度則會產(chǎn)生明顯弊端:一是產(chǎn)生尋租機會,容易導致權力尋租;二是扭曲市場信號。市場分配機制和再分配機制不同,市場機制強調機會均等,而再分配更注重結果平均。平均分配會給人們不好的信號:努力與否是一樣的。這就會挫傷生產(chǎn)積極性。也就是說,貌似注重公平的再分配,其實際效果可能恰恰相反。

  我國作為一個人口眾多、發(fā)展很不平衡的大國,如果實行脫離發(fā)展水平的高福利政策,更容易阻滯經(jīng)濟社會持續(xù)健康發(fā)展。當前,我國在積極完善社會保障體系的同時,應汲取高福利國家的教訓,謀求實實在在的經(jīng)濟發(fā)展和社會進步。一是始終咬緊經(jīng)濟發(fā)展不放松。只有不斷創(chuàng)新、提升產(chǎn)業(yè)結構的高質量發(fā)展,才是解決我國經(jīng)濟社會問題的根本途徑,才能使我國在激烈的國際競爭中立于不敗之地。而創(chuàng)新、擴大再生產(chǎn)必須有資本積累。這就要求我們正確處理眼前和長遠、積累和消費的關系,循序漸進、量力而行地提高福利水平,以穩(wěn)健的經(jīng)濟發(fā)展實現(xiàn)可持續(xù)的福利提升。二是強調社會保障與生產(chǎn)力發(fā)展水平相適應。一些西方政客為了選舉的需要,超出實際可能去附和選民的訴求,結果民眾的訴求越來越高,經(jīng)濟發(fā)展能力和后勁被嚴重削弱,最終損害的還是民眾的利益。我們應向廣大人民群眾說明社會保障水平是受生產(chǎn)力制約的,只有通過積累、通過發(fā)展才能有更高水平的社會福利。三是發(fā)揮我國家庭自我保障的傳統(tǒng)優(yōu)勢,把自我保障與社會保障結合起來,完善適合國情和發(fā)展實際的福利制度和保障體系。

  (文章來自網(wǎng)絡僅供參考)

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