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2010年政法干警面試熱點:李源潮“四事”用人觀

2010年政法干警面試熱點:李源潮“四事”用人觀

  題目:李源潮指出,要堅持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄,選好人、用好人、培養(yǎng)好人,把那些不僅得票比較高,而且敢于負責、不怕得罪人、真正能擔重任的干部選拔到關(guān)鍵崗位上,使用那些想干事、會干事、干好事、不出事的干部。你怎么理解“四事”?

  【答題思路】

  對于政策方針的理解,京佳教育認為可以分三個步驟來進行,首先,指出“四事”用人觀出臺的背景和意義,其次如何將四事用人觀落到實處,最后,聯(lián)系自身總結(jié)升華。

  【參考答案】

  品讀李源潮部長的這段話,不僅對各級組織部門選什么樣的人、不選什么樣的人提出了明確的規(guī)定,也為各級干部如何在干事創(chuàng)業(yè)中成才成長,提出了具體的要求。理解李源潮部長提出使用“四事”干部的深意,要把握以下四個方面的內(nèi)涵。

  其一,“想干事”是一個人的思想品行、職業(yè)道德的表現(xiàn),也是黨和人民對黨員干部的起碼要求和基本規(guī)范。黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部,與普通群眾最大的不同,就是有更多的機會干事,有更大、更好的舞臺表現(xiàn)自己的才干。

  為此,黨員干部要把心思集中在“想干事”上,做“思進型”的干部,為群眾謀利益,而不能做“無為型”、“懶惰型”的干部!跋敫墒隆保鸵袕娏业氖聵I(yè)心,把崗位作為實現(xiàn)自我價值的舞臺,把事業(yè)作為自我追求的最高境界,勤勤懇懇,任勞任怨,專心致志,精益求精,一心一意想干事,聚精會神干工作,在平凡的崗位上創(chuàng)造不平凡的業(yè)績!跋敫墒隆,要有“一日不為、三日不安”的責任感,把自己的工作崗位當作施展才華、干事創(chuàng)業(yè)、服務(wù)群眾、奉獻社會的平臺,做到不負黨心、不違民心、不愧良心,讓人生價值發(fā)熱和閃光。

  其二,“會干事”是一種素質(zhì)、一種能力,一種才氣!皶墒隆笔屈h員干部理論政策水平、綜合決策能力、組織協(xié)調(diào)能力、文化專業(yè)水平的表現(xiàn),是一個黨員干部有沒有才氣的標志。

  為此,黨員干部要樹立“無功便是過、平庸就是錯”的理念,保持戰(zhàn)勝困難的決心和勇氣,善于創(chuàng)業(yè),把能力體現(xiàn)在“會干事”上,甘做“創(chuàng)業(yè)型”的干部,不做“平庸型”的干部。黨員干部要做到“會干事”,就必須善于謀事,深入基層,深入群眾,深入實際,把情況摸全、摸準、摸透,在吃透上情、摸清下情、了解外情、把握內(nèi)情的基礎(chǔ)上,著力找準工作的結(jié)合點、把握切入點、抓住著力點,不斷提高工作的科學(xué)化水平,增強干事創(chuàng)業(yè)的實效。

  其三,“干好事”是黨員干部價值的表現(xiàn),是黨員干部德才的反映,也是工作落實的目標。黨員干部要把目標落實到“干成事”上,當“實干型”的干部,不當“口號型”、“口水型”、“紙上談兵型”的干部。“干好事”就是要把精力放在解決問題上,把功夫下在推動工作,把本領(lǐng)用在促進發(fā)展上,把目標定在服務(wù)群眾上,堅決克服決而不行、說而不做、抓而不緊的不良傾向,做到“看不準不動手,看準了不松手,干不成不放手”,對決定了的事,要堅定信心、下定決心、保持恒心,一個聲音喊到底,一股勁兒抓到底,確保各項工作快速推進,不搞花架子,不做表面文章,不搞形式主義,努力使一切工作都經(jīng)得起實踐、群眾和歷史的檢驗。

  其四,“不出事”是領(lǐng)導(dǎo)干部從政道德的題中應(yīng)有之義,是干部健康成長的必然要求。領(lǐng)導(dǎo)干部只有為政以德,以德養(yǎng)廉,廉潔奉公,才能樹立起反腐敗的屏障,才能塑造清官形象,才能提高拒腐防變和抵御風(fēng)險的能力。“不出事”就是要從源頭抓起,構(gòu)筑牢固的思想道德防線,切實做到慎權(quán)、慎獨、慎欲,防微杜漸,警鐘長鳴;“不出事”就是要發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng),勤儉節(jié)約,艱苦創(chuàng)業(yè),不講排場,不比闊氣,反對鋪張浪費;“不出事”就是要時刻保持清醒的頭腦,經(jīng)受住不正之風(fēng)的腐蝕和考驗,耐得住寂寞、頂?shù)米⊥犸L(fēng)、抗得住誘惑、管得住小節(jié),過好名位關(guān)、權(quán)力關(guān)、金錢關(guān)、美色關(guān)、人情關(guān);“不出事“就是要立黨為公,用權(quán)為民,正確對待手中的權(quán)力,不搞特權(quán),不謀私利,不違法亂紀,真正做到不敢懈怠、不敢腐敗、不敢專權(quán)、不敢失責,促進干部健康成長、經(jīng)濟健康發(fā)展。

  綜上所述,“想干事、會干事、干好事、不出事”,是對德才兼?zhèn)錁藴实纳鷦幼⒔,體現(xiàn)了中央一貫倡導(dǎo)要重用政治堅定、有開拓創(chuàng)新精神、工作有實績、清正廉潔、群眾公認的優(yōu)秀干部的導(dǎo)向。各級組織部門和黨員干部認真領(lǐng)會其中深刻內(nèi)涵,著力培養(yǎng)和造就一支高素質(zhì)干部隊伍,為全面建設(shè)小康社會提供堅強的保證。

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華圖公務(wù)員考試研究中心申論教研室主任,法學(xué)博士,中國社會科學(xué)院青年學(xué)者。長期從事公務(wù)員...詳細
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