四、明確綜合成績中筆試和面試的比例
筆試科目為申論和行政職業(yè)能力測驗。
全省統(tǒng)一筆試時間為4月25日。
上午 9:00-11:00 行政職業(yè)能力測驗
下午14:00-16:30 申論
筆試結束后,按申論、行政職業(yè)能力測驗各占50%的比例,采用百分制計算報考人員的筆試成績。
錄用公務員的筆試成績合格分數(shù)線,省直機關及直屬單位的,由省公務員主管部門根據(jù)招考計劃和考試情況確定;市級以下機關的,由各市公務員主管部門確定,報省公務員主管部門備案后公布。從選調生中考選工作人員的筆試成績合格分數(shù)線單獨劃定。面試人員從達到筆試合格分數(shù)線的報考人員中,根據(jù)錄用計劃和報考職位由高分到低分依次確定。面試人數(shù)按以下比例確定:相同職位錄用計劃在10人以下的,按1:3的比例;10人(含)以上的,按1:2的比例(其中錄用計劃為10-13人的,進入面試人員統(tǒng)一確定為28人)。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的部門和職位,取消錄用計劃;達不到計劃錄用比例的,按實有合格人數(shù)確定進入面試人員。進入面試人員名單按照規(guī)定程序向社會公布。
面試采用結構化面試為主,也可以采用無領導小組討論、情景模擬、演講等方式。省直機關及直屬單位面試試題為通用性試題,由省公務員主管部門統(tǒng)一命制。招考職位有特殊要求的,另行規(guī)定。
今年山東省面試時間只表明開始時間,截止時間尚未確定,請廣大考生注意,山東省直機關及直屬單位面試開始時間為6月4日,具體時間和地點另行通知。
2008年山東省公務員考試招考通知中面試的時間為:4月22日-24日上午8∶00-12∶00,下午14∶00-18∶00,2009年山東省公務員考試招考通知中面試時間為:4月24日-27日上午8∶00-12∶00,下午14∶00-18∶00
面試結束后,按筆試、面試成績各占50%的比例,百分制計算報考人員考試總成績。筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。根據(jù)考試總成績,分用人部門或職位,由高分到低分確定進入體檢考察范圍的人員,其中計劃錄用2人及以下的,按1:3的比例確定,計劃錄用3人及以上的,按1:2的比例確定。參加面試人員達不到規(guī)定比例的面向社會招考部門和職位,進入體檢考察范圍人員的面試成績不得低于60分。報考人員考試總成績和進入體檢考察范圍人員名單,按規(guī)定程序向社會公布。
五、從考生角度出發(fā),依情況可改報職位
2010年公告中表述:報考取消錄用計劃職位的人員,經(jīng)本人同意,可在規(guī)定時間內改報同一考區(qū)其他職位。這是山東省公務員考試與以往兩年有所不同的地方,應引起廣大考生的注意。
但取得面試資格的報考人員在面試前3天仍未向用人部門提交有關材料的,則視為棄權。經(jīng)審查不具備報考條件的,報公務員主管部門批準后,取消其面試資格。因棄權或取消資格造成的空缺,按筆試成績依次遞補。這意味著今年山東省公務員考試依然不進行調劑。
六、報名采取統(tǒng)一時間、網(wǎng)上報名、網(wǎng)上收費的方式進行
與去年相比,今年山東省公務員網(wǎng)上報名的收費時間為5天,時間較充裕,考生在報名繳費時一定要認真填寫相關信息,真實、全面,以免為考試帶來不便的麻煩。這里專家特意提醒廣大考生,打印準考證時間此次仍為4天,但為了應對意外情況,建議考生在打印準考證時間內,多打印以備用。
值得注意的是,報考人員不能用新、舊兩個身份證號同時報名,報名與考試時使用的身份證必須一致。報考者惡意注冊報名信息,擾亂報名秩序的,由山東省公務員主管部門給予取消本次報考資格且5年內不得報考公務員的處理。這意味著重復或多次注冊將被嚴懲。
七、體檢計算方法更科學,分數(shù)更明確
08年公告中體檢:根據(jù)考試總成績,分用人部門或職位,由高分到低分以不低于計劃錄用人數(shù)1.2倍的比例,確定進入體檢考察范圍的人員。
09年公告中體檢人員:根據(jù)考試總成績,分用人部門或職位,由高分到低分以計劃錄用人數(shù)1.5倍的比例,確定進入體檢考察范圍的人員。
2010年公告中對體檢入圍人員生成尤為明確:根據(jù)考試總成績,分用人部門或職位,由高分到低分確定進入體檢考察范圍的人員,其中計劃錄用2人及以下的,按1:3的比例確定,計劃錄用3人及以上的,按1:2的比例確定。
參加面試人員達不到規(guī)定比例的面向社會招考部門和職位,進入體檢考察范圍人員的面試成績不得低于60分。報考人員考試總成績和進入體檢考察范圍人員名單,按規(guī)定程序向社會公布。
除特殊情況經(jīng)市以上公務員主管部門同意外,報考人員不按規(guī)定的時間、地點參加體檢的,視作放棄體檢。
八、加強公開公平公正,提高為考生服務的水平
為保證考錄工作的公正性,山東省各地、各部門最大限度地實行政務公開,將招考職位、報考條件、考試成績、錄用結果等情況,以網(wǎng)上公示或登報公示等形式,全部向社會公開,接受群眾監(jiān)督。要逐步擴大社會監(jiān)督范圍,除按要求對公務員面試過程實施社會監(jiān)督外,要積極創(chuàng)造條件,做好對筆試、閱卷、體能測試等環(huán)節(jié)的社會監(jiān)督試點工作。各級公務員主管部門積極配合紀檢、監(jiān)察部門,認真執(zhí)行國家和省關于公務員錄用的紀律和制度規(guī)定,對違反考試紀律的工作人員和報考者,按照中組部、人力資源社會保障部《關于印發(fā)〈公務員錄用考試違紀違規(guī)行為處理辦法(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2009〕126號)執(zhí)行。 從事錄用工作的人員凡有公務員法第七十條所列情形的,應當實行回避。面試考官須全部持有市級以上公務員主管部門頒發(fā)的面試考官資格證書或者面試考官培訓合格證書。
對違反考試紀律的工作人員和報考者,按照中組部、人力資源社會保障部《關于印發(fā)〈公務員錄用考試違紀違規(guī)行為處理辦法(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2009〕126號)執(zhí)行。可見,2010山東省對公務員錄用考試越來越規(guī)范,依法按照國家頒布的法律法規(guī)執(zhí)行此項工作。
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