2010年河南省考試錄用公務員招考職位分析

　　《河南省2010年統(tǒng)一考試錄用公務員簡章》于8月6日正式發(fā)布，拉開了今年河南省公務員考試的序幕。此次招考計劃招錄公務員1905人，920個職位。中公教育專家通過對招錄職位進行細致分析，為考生報考時提供參考。

　　更多詳情查看：2010年河南公務員考試職位表、公告及報考專題

　　一、法律類專業(yè)招錄人數(shù)最多

　　今年河南省招錄法律類專業(yè)人才數(shù)量達到500人，占招錄總數(shù)的26%，達到四分之一之多，而財會金融類專業(yè)緊隨其后到達301人，排在第三多的專業(yè)是文秘類271人。屬于以上幾種專業(yè)的人才在報考職位時選擇的范圍比較大，但是面對較大數(shù)目的報考人數(shù)來說，競爭壓力隨之會增大，所以選擇最適合自己任職、最有把握考取的職位最為重要。

　　二、學歷要求本科生達到一半以上

　　河南省此次招錄公務員在學歷要求上，本科生占據(jù)最大的招錄比例，人數(shù)為1282人，占據(jù)67.3%。由此可見，在招考過程中對學歷要求較為嚴格。

　　三、特殊招考條件列舉細致

　　專家經(jīng)過仔細的數(shù)據(jù)分析發(fā)現(xiàn)，在其他報考條件一欄處，特殊的報考條件列舉的非常細致。其中217個職位僅限男性考生報考，任職滿三年以上的優(yōu)秀村干部可以報考200個職位。值得一提的是，共有58個職位需要對政治面貌進行考察，包括要求考生為中共黨員、非中共黨員、民主黨派和非民主黨派成員。

　　四、年齡要求

　　在年齡要求上，要求30周歲以下的崗位最多，為1191個達到62%的比例。35周歲以下的崗位其次為565個，25周歲以下的最少。

　　五、其他要求

　　在報考條件中要求具有2年以上基層工作經(jīng)歷的崗位為378個。另外面向河南省招募的參加高校畢業(yè)生“三支一扶”計劃、志愿服務西部計劃、志愿服務貧困縣計劃服務期滿考核合格的大學生招考職位為35個，面向優(yōu)秀村干部計劃招考200人。