首頁 考試吧論壇 Exam8視線 考試商城 網(wǎng)絡(luò)課程 面授課程 模擬考試 實用文檔 繽紛校園 英語學習 | ||
2010考研 | 自學考試 | 成人高考 | 專 升 本 | 法律碩士 | MBA/MPA | 中 科 院 | ||
四六級 | 商務(wù)英語 | 公共英語 | 職稱日語 | 職稱英語 | 博思 | 口譯筆譯 | GRE GMAT | 日語 | 托福 | ||
雅思 | 專四專八 | 新概念 | 自考英語 | 零起點英、法、德、日、韓語 | 在職申碩英語 | ||
在職攻碩英語 | 成人英語三級 | ||
等級考試 | 水平考試 | 微軟認證 | 思科認證 | Oracle認證 | Linux認證 | ||
公務(wù)員 | 報關(guān)員 | 報檢員 | 外銷員 | 司法考試 | 導游考試 | 教師資格 | 國際商務(wù)師 | 跟單員 | ||
單證員 | 物流師 | 價格鑒證師 | 銀行從業(yè)資格 | 證券從業(yè)資格 | 人力資源管理師 | 管理咨詢師 | ||
期貨從業(yè)資格 | 社會工作者 | ||
會計職稱 | 注會CPA | 經(jīng)濟師 | 統(tǒng)計師 | 注冊稅務(wù)師 | 評估師 | 精算師 | 高會 | ACCA | 審計師 | ||
法律顧問 | 會計證 | ||
建造師(一級、二級) | 造價師 | 監(jiān)理師 | 安全師 | 咨詢師 | 結(jié)構(gòu)師 | 建筑師 | 安全評價師 | ||
估價師(房地產(chǎn)估價、土地估價) | 設(shè)備監(jiān)理師 | 巖土工程師 | 質(zhì)量資格 | 房地產(chǎn)經(jīng)紀人 | 造價員 | ||
投資項目管理 | 土地代理人 | 環(huán)保師 | 環(huán)境影響評價 | 物業(yè)管理師 | 城市規(guī)劃師 | 公路監(jiān)理師 | ||
公路造價工程師 | 招標師 | ||
執(zhí)業(yè)護士 | 執(zhí)業(yè)醫(yī)師 | 執(zhí)業(yè)藥師 | 衛(wèi)生資格 |
5.農(nóng)民工返鄉(xiāng)問題成為日前在昆明召開的政協(xié)云南省第十屆二次會議上政協(xié)委員們最關(guān)注的問題之一,九三學社云南省委員會在向大會提交的提案中建議:“利用職業(yè)教育資源,促進云南省農(nóng)民工及返鄉(xiāng)農(nóng)民工就業(yè)培訓。”
委員們認為,目前的職業(yè)院校還是以學歷教育為主,沒有全面開展對農(nóng)村勞動力的技能培訓工作,職業(yè)教育的資源沒能很好地利用。受金融危機沖擊,春節(jié)后農(nóng)民工就業(yè)問題變得十分嚴峻,農(nóng)村勞動力技能培訓工作更加艱巨。
九三學社云南省委為此提出,職業(yè)院校在這一形勢下,應(yīng)該調(diào)整辦學思路,結(jié)合經(jīng)濟發(fā)展的需要,積極開展農(nóng)民工技能培訓工作,為經(jīng)濟建設(shè)服務(wù)。
提案建議,各級教育、勞動和社會保障主管部門應(yīng)通力協(xié)作,重視職業(yè)教育在地區(qū)經(jīng)濟建設(shè)中的作用,根據(jù)本地區(qū)經(jīng)濟發(fā)展和農(nóng)村勞動力技能培訓的要求共同制定相應(yīng)的政策和措施,使職業(yè)院校參與到農(nóng)村勞動力技能培訓中。地區(qū)政府部門應(yīng)根據(jù)當?shù)亟?jīng)濟發(fā)展和農(nóng)村勞動力技能培訓要求制定職業(yè)教育專業(yè)設(shè)置的指導性目錄,并根據(jù)國家職業(yè)標準和農(nóng)村勞動力素質(zhì)實際情況制定相應(yīng)農(nóng)村勞動力職業(yè)技能培訓方案,通過培訓并參加國家職業(yè)資格鑒定工作,幫助受訓者獲得職業(yè)資格證書,并加大其就業(yè)的機會、獲得較好的薪酬。
民進云南省委也在大會上建議,各地政府應(yīng)該進一步加大對農(nóng)村勞動力培訓力度,在當前形勢下加大培訓資金投入,利用有限的資金,使全省農(nóng)村勞動力總體上從體力型、數(shù)量型向技能型、質(zhì)量型轉(zhuǎn)變。另外,當前省內(nèi)許多城市都在大力招商引資,應(yīng)積極配合各個落地招商項目,有針對性地開展定單定向培訓,對培訓、介紹和吸納農(nóng)村勞動力就業(yè)指定補貼和獎勵辦法,并加強校企合作,提高職業(yè)培訓的針對性和有效性。對于家庭困難的失業(yè)農(nóng)民工通過職業(yè)技能鑒定,取得職業(yè)資格證書或單項職業(yè)能力證書的,給予一次性職業(yè)技能鑒定補貼,讓更多農(nóng)村勞動力就近就地轉(zhuǎn)移。
據(jù)悉,日前,云南省政府出臺了多項措施解決農(nóng)民工就業(yè)等問題,其中明文規(guī)定:“在中等職業(yè)學校開展面向返鄉(xiāng)農(nóng)民工的職業(yè)教育培訓,根據(jù)返鄉(xiāng)農(nóng)民工的特點開設(shè)專業(yè)和課程,采取靈活多樣的學習方式,突出培訓的針對性和實用性!
6.英國職業(yè)教育的顯著特點是建立了科學規(guī)范的職業(yè)資格證書制度,即國家職業(yè)資格證書和普通國家職業(yè)資格證書。而且英國的職業(yè)資格證書與普通學院教育文憑在地位上有對等的關(guān)系。據(jù)了解,英國包括貿(mào)易、服務(wù)、工程、建筑、制造業(yè)等在內(nèi)的11種大的行業(yè)(約占全國工作崗位的90%),都實行了職業(yè)資格證書制度。
英國教育教學形式靈活多樣。英國提供職業(yè)教育的繼續(xù)教育學院具有時間安排活、課程設(shè)置寬、學生來源廣、實習場所全、教學質(zhì)量高等特點。在英國,幾乎所有主要的城鎮(zhèn)都有繼續(xù)教育學院。這些繼續(xù)教育學院主要為當?shù)氐某赡耆撕?6歲以上的青年人提供繼續(xù)教育和培訓。在英國,大多數(shù)繼續(xù)教育學院和企業(yè)界、用人單位、當?shù)厣鐓^(qū)組織都建立了緊密的合作關(guān)系,在當?shù)亟?jīng)濟和社會的發(fā)展中發(fā)揮著重要的作用。
此外,英國還建立了現(xiàn)代學徒制度。每個行業(yè)的學徒培訓計劃由NTO制定,培訓方式是在工作場所,由師傅指導。現(xiàn)代學徒結(jié)業(yè)后,可結(jié)合工作繼續(xù)學習高等教育課程。
當然所有這些措施的實施與英國政府高度重視職業(yè)技術(shù)教育,提供充足的經(jīng)費并制定了健全的職業(yè)教育法律法規(guī)體系密切相關(guān)。
7.美國職業(yè)教育的發(fā)展離不開國家政策的支持。從1917年《史密斯—休斯法案》開始,到《2000年教育目標:美國教育法》和《學校—工作多途徑法案》,幾十年來,美國政府頒布了數(shù)十部法案,以大力發(fā)展職業(yè)教育與培訓。
美國在高中就開設(shè)了職業(yè)教育課程。1999年,美國教育部國家教育統(tǒng)計中心曾選定最流行的6大行業(yè)中28種不需要學士以上學位的典型專業(yè)進行調(diào)查,有91%的高中畢業(yè)生取得了不同的職業(yè)教育學分。
除了公立職業(yè)學校外,美國還積極鼓勵各部門、行業(yè)、私人企業(yè)、社會團體和個人舉辦多層次、多形式的農(nóng)村職業(yè)教育。此外,全美國有農(nóng)民俱樂部5萬多個,幫助農(nóng)村青年學習各種專業(yè)技術(shù),制定生產(chǎn)計劃,提高經(jīng)營管理能力。
在財政支持方面,美國的財政實行聯(lián)邦、州、地方三級預(yù)算制度,而且州政府逐漸成為了第一投資主體。美國對公立義務(wù)教育不分城市和農(nóng)村均實行一體化的財政管理體制。
8.在德國,“雙元制”教育(也稱“雙軌制”)是德國實行職業(yè)教育最主要的特點,也是推行職業(yè)教育最成功的關(guān)鍵!半p元制”是同時在兩個地點,有兩個施教主體,也就是在企業(yè)和職業(yè)學校中進行教學而得名。學員一般每周在企業(yè)里接受3—4天的實踐教育,在職業(yè)學校里接受1—2天的理論教育。企業(yè)的技能培訓是“雙元制”的主體,職業(yè)學校的教育是服務(wù)于企業(yè)培訓的!半p元制”是由政府對職業(yè)教育進行宏觀管理,學校、行業(yè)主管部門和生產(chǎn)單位組織實施的三重負責制。
職業(yè)教育在德國整個教育體系中,占有重要地位,是學生升學就業(yè)的主要渠道;學生初中畢業(yè)后第二次分流,是根據(jù)不同職業(yè)的要求和學生及家長的意愿而定;較高層次的職業(yè)教育(包括企業(yè)及其他各類職業(yè)教育機構(gòu)的培訓),必須以接受過較低層次的職前教育(培訓)為基礎(chǔ),并應(yīng)有一定的職業(yè)實踐經(jīng)驗;經(jīng)過職業(yè)教育(培訓)的人員,既可長期從事相應(yīng)的職業(yè),也可接受更高層次的職業(yè)教育。
9.“你幫我拉一個學生進校,我們給1000元的提成;拉到10個生源,提成將增到1400元/人!睆B門一職業(yè)院校的體育老師以為記者人脈廣,多次希望幫他拉點“人頭”。被問及有沒有分數(shù)要求時,這位老師毫不諱言,“分數(shù)越低我們越感興趣”。
事實上,不少中學畢業(yè)班的老師也接到類似電話,在泉州一中學任班主任的楊老師告訴記者,一家民辦院校的招生老師還想拉攏他當招生代理人,并許諾“干得好的話,一個月收入超過老師一年收入”。
針對“高抽成”拉生源的做法,集美一家民辦職業(yè)學校的負責人接受記者采訪時稱“這是公開的秘密”。
“這是一個層層都有錢賺的事情”,資深的招生辦主任林先生,曾對泉、廈兩地民辦院校的生存問題做過調(diào)查,他向記者披露了類似民辦院校的招生利益鏈條。林先生介紹,由于一些民辦院校列入“統(tǒng)招”比例的生源不多,其要生存,計劃外招生必不可少,“較早使用高抽成拉生源的是江西的一些民辦院校,有時一口氣就來福建拉走數(shù)百人,之后本地的一些院校開始效仿”。
“比如學校下達1000人的招生任務(wù),并確定1500元/人的招生經(jīng)費后,頂端的招生負責人就有150萬招生經(jīng)費!绷窒壬f,多數(shù)學校都會派“招生代理人”在各地布點,他們一般會與各地學校聯(lián)系,“退休校領(lǐng)導,一些比較差的學校的班主任、任課老師,都是這些招生老師的最愛”。林先生透露,這些中學的負責人或班主任、老師,利用自己對學生的了解程度,動員一些成績不好的學生去讀民辦院校,成功率很高,“每介紹成功一名,他們就可獲得數(shù)百元甚至高達千元不等的‘感謝費’”。
按照相關(guān)校方的說法,這些招生代理人是最大的獲利者。記者從一所民辦院校招生辦主任處得到的一個說法是,在這短短幾個月招生中,有招生人員月賺十余萬,“我就接觸過一個招生代理人,通過和學校合作,一口氣招了近兩百名學生,傭金有20多萬元”。
但民辦職業(yè)院校卻是最后的獲利者,“招一個新生,一般要在學校讀二至三年,招生老師只在學生報名的第一年拿提成。這樣算下來,學校雖然花了一些錢,但仍賺取了大頭”。一些招生代理人表示,部分民辦職業(yè)院校的非理性爭奪生源,才是造就招生代理人暴富的真正原因。
相關(guān)推薦:中央機關(guān)及其直屬機構(gòu)2010國家公務(wù)員考試大綱