2019公務員聯考申論提出對策題如何找點

　　在申論考試中，提出對策能力屬于較重要的一種能力。提出對策能力依然遵循審題、找點、加工、書寫四步。這四步中，尤其以找點最為重要。下面考試吧公務員考試網就拿幾招教你輕松找全、找準要點。

　　一、通過明顯對策詞來判斷直接對策。

　　這包括動詞，動賓短語，還包括要、應該、必須等詞語。如在2012年國考副省材料二中提到“M先生認為，食品安全企業(yè)應當將自律提到很高的位置，但在中國現實的環(huán)境中，不能將食品安全的寶全部壓在從業(yè)者的良心上，還應該強調‘他律’以實現真正實現食品安全�！边@時我們可以通過“應該”、“應當”的表述判斷出，面對食品安全問題，自律“講良心”和他律是必不可少的兩個對策。

　　二、根據問題、原因反推對策。

　　直接對策是最簡單的對策尋找方法，然而這并不能找全要點。還需要啟動第二步，即通過問題、原因來反推對策。這一方法是去材料里找相關的問題、原因的提示詞。帶有負面色彩的詞匯是明顯的問題詞，“因為”、“由于”、“究其根源”等表述是原因詞。如2012年副省材料一中提到，記者向有關單位反映地下黑加工點的情況時，發(fā)現此事牽涉工商、質檢、農委、公安等多家單位，“三個和尚沒水吃”，在實際管理過程中，出現了“好事人人都管”“壞事人人管不了”的現象。這里提及的問題是各個單位職責不明確，那么就可以從如何明確各單位的職責入手提出對策。

　　三、通過經驗教訓推理對策。

　　這種方法用句古語來說就是“擇其善者而從之，其不善者而改之”。他人成功的經驗要學習借鑒，他人失敗的教訓要引以為戒。如：2012年副省材料二中提及“無論是國內的同仁堂、稻香村等老字號企業(yè)還是進入世界500強的中外企業(yè)，無一不是嚴守法規(guī)，誠信經營才有了今天的輝煌，沒有任何一家企業(yè)能夠靠造假而發(fā)展壯大�！边@時候就可從材料中了解到企業(yè)的誠信和守法是其做強做大的無形財富，那么其誠信和守法就是應該積極學習的了。

　　考試吧公務員考試網認為，對于申論提出對策題而言，找點是最最關鍵的一步。相信借助上面幾個步驟，大家一定能夠找準找全對策，輕輕松松得高分!

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