2010湖北宜昌從研究生中選調(diào)和招聘科級(jí)干部公告

　　為進(jìn)一步加大對(duì)年輕干部培養(yǎng)選拔工作力度，大力推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍年輕化建設(shè)進(jìn)程，加快湖北省域副中心城市建設(shè)，為宜昌經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展提供組織保證和人才支撐，中共宜昌市委決定，從2009年開始實(shí)施“三五計(jì)劃”，即用三年的時(shí)間，公開選調(diào)和招聘500名左右的研究生擔(dān)任科級(jí)干部。今年是實(shí)施“三五計(jì)劃”的第二年，宜昌市委繼續(xù)面向全國(guó)公開選調(diào)和招聘200名全日制普通高校碩士研究生以上學(xué)歷人員，擔(dān)任市、縣機(jī)關(guān)和事業(yè)單位科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)�，F(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、選調(diào)和招聘的職位職數(shù)

　　公開選調(diào)和招聘科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部200名。其中，選調(diào)機(jī)關(guān)和參照管理單位科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部100名;招聘事業(yè)單位科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部100名(詳見宜昌市從研究生中公開選調(diào)和招聘科級(jí)干部計(jì)劃及職位表)。

　　二、選調(diào)和招聘的范圍對(duì)象及資格條件

　　(一)選調(diào)和招聘的范圍：面向全國(guó)公開選調(diào)和招聘。

　　(二)選調(diào)和招聘的對(duì)象：

　　機(jī)關(guān)和參照管理單位科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職位公開選調(diào)的對(duì)象為現(xiàn)在黨政機(jī)關(guān)、國(guó)有企事業(yè)單位(含國(guó)有控股企業(yè)，下同)、人民團(tuán)體和群眾團(tuán)體中從事公務(wù)的人員。

　　事業(yè)單位科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職位公開招聘的對(duì)象為高校應(yīng)屆、往屆畢業(yè)生。

　　(三)選調(diào)和招聘的資格條件：

　　1、機(jī)關(guān)和參照管理單位科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職位的選調(diào)資格條件：

　　報(bào)考人員必須具備《公務(wù)員法》第十一條規(guī)定的七項(xiàng)基本條件，并具備省級(jí)以上公務(wù)員主管部門規(guī)定的擬任職務(wù)所要求的資格條件。同時(shí)，應(yīng)具備以下資格：

　�、倬哂腥�日制普通高校碩士研究生以上學(xué)歷學(xué)位。

　�、诖T士研究生年齡在28周歲以下(1982年1月1日以后出生)，博士研究生年齡在30周歲以下(1980年1月1日以后出生)。

　　③具有1年及以上工作經(jīng)歷。

　　凡具有《公務(wù)員法》規(guī)定不得錄用的情形者，不得報(bào)名。報(bào)考人員不得報(bào)考與選調(diào)部門公務(wù)員(參照管理工作人員)有《公務(wù)員法》及我省規(guī)定應(yīng)回避的職位。

　　2、事業(yè)單位科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職位的招聘資格條件：

　　報(bào)考人員必須具備《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》第九條規(guī)定的六項(xiàng)基本條件。同時(shí)具備以下資格：

　�、�2010年7月31日前獲得全日制普通高校碩士研究生以上學(xué)歷學(xué)位。

　　②碩士研究生年齡在28周歲以下(1982年1月1日以后出生)，博士研究生年齡在30周歲以下(1980年1月1日以后出生)。

　　報(bào)考人員不得報(bào)考與招聘事業(yè)單位有《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》及我省規(guī)定應(yīng)回避的職位。

　　三、選調(diào)和招聘后的管理及待遇

　　1、選調(diào)和招聘人員的試用期為一年。

　　2、試用期滿，經(jīng)考核合格的，碩士研究生任副科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，博士研究生任正科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù);考核不合格的，取消錄用。

　　3、選調(diào)和招聘的人員在招錄單位最低服務(wù)年限為5年(經(jīng)組織調(diào)動(dòng)的除外)，服務(wù)年限從選調(diào)和招聘之日起計(jì)算。

　　4、試用期內(nèi)享受正式任職的機(jī)關(guān)事業(yè)單位同職級(jí)人員工資待遇。