2011年春季南通市交通運(yùn)輸局位招聘公務(wù)員簡章

　　南通市交通運(yùn)輸局所屬事業(yè)單位2011年春季公開招聘工作人員簡章

　　為進(jìn)一步優(yōu)化交通事業(yè)單位人員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，提升公共服務(wù)水平，根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)精神，經(jīng)市人社部門批準(zhǔn)，南通市交通運(yùn)輸局所屬事業(yè)單位2011年春季面向社會公開招聘29 名工作人員�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、報(bào)考基本條件

　　(一)具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律，具有良好的品行，身體健康;

　　(二)年齡在18周歲以上、35周歲以下(1976年1月至1993年1月期間出生)，其中碩士研究生和副高級專業(yè)技術(shù)資格人員的年齡可放寬至40周歲(1971年 1 月以后出生)，博士研究生和正高級專業(yè)技術(shù)資格人員的年齡可放寬至45周歲(1966年1月以后出生);

　　(三)211以上高等院校應(yīng)屆畢業(yè)的碩士及以上;

　　(四)國家統(tǒng)招的普通高校畢業(yè)生在擇業(yè)期內(nèi)(國家規(guī)定為兩年)未落實(shí)工作單位，其戶口、檔案、組織關(guān)系保留在原畢業(yè)學(xué)校，或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門、人才服務(wù)機(jī)構(gòu)的，可視同應(yīng)屆高校畢業(yè)生。

　　二、招聘崗位、對象、人數(shù)、專業(yè)、學(xué)歷及要求

　　三、報(bào)名方式、時間及程序

　　南通市交通運(yùn)輸局所屬事業(yè)單位2011年春季公開招聘工作人員，采取外出招聘與集中招聘相結(jié)合的方式，通過考試考核擇優(yōu)錄用。

　　(一)外出招聘

　　1、報(bào)名時間、地點(diǎn)

　　西安報(bào)名點(diǎn)(長安大學(xué)經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院一樓會議室)：2010年12月5日(上午8：30點(diǎn)-11：30，下午1點(diǎn)—4點(diǎn));

　　南京報(bào)名點(diǎn)(河海大學(xué)嚴(yán)愷館702室)：2010年12月8日(上午8：30點(diǎn)-11：30，下午1點(diǎn)—4點(diǎn));

　　聯(lián)系電話：13862910199。

　　2、報(bào)名程序

　　(1)報(bào)名。每人限報(bào)一個單位一個崗位，應(yīng)聘人員須填寫《報(bào)名登記表》一式兩份(招聘單位或主管部門、組織人事部門各一份)，攜帶本人近期同底免冠一寸照片2張(貼在報(bào)名登記表右上方)，攜帶本人身份證、所在院校畢業(yè)生就業(yè)主管部門出具的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》，以及崗位需要的相關(guān)材料原件和復(fù)印件(一式兩份);

　　(2)資格審核。招聘單位依據(jù)《南通市2011年春季市屬事業(yè)單位公開招聘工作人員簡章》和崗位條件對應(yīng)聘人員進(jìn)行資格初審，招聘單位主管部門負(fù)責(zé)資格審核，并分別在《報(bào)名登記表》上簽名(章)。

　　3、考試考核

　　(1)通過審核符合招聘資格條件的人員參加考試，考試采用面試形式，考試工作由南通市交通運(yùn)輸局組織實(shí)施;

　　(2)考試的時間和地點(diǎn)由招聘單位電話通知應(yīng)聘者;

　　(3)對面試合格者進(jìn)行考核，根據(jù)面試和考核情況，按招聘崗位計(jì)劃數(shù)擇優(yōu)確定擬聘人員，通知本人并在南通人事考試網(wǎng)(http://www.ntpta.gov.cn)和南通交通運(yùn)輸局網(wǎng)(http://www.ntjt.gov.cn)上公告。

　　(二)集中招聘

　　南通市交通運(yùn)輸局所屬事業(yè)單位招聘外出招聘工作完成后進(jìn)行集中招聘。集中招聘的具體崗位及要求將于2011年1月20日在南通人事考試網(wǎng)和南通交通運(yùn)輸局網(wǎng)上公告。

　　1、報(bào)名時間、方式

　　報(bào)名時間：2011年1月20日～1月26日;

　　報(bào)名方式：可直接到南通市交通運(yùn)輸局政治處報(bào)名;也可通過電子郵件報(bào)名;

　　聯(lián)系電話：0513-83534857、83534858;

　　電子郵箱：luhairong1973@126.com。

　　2、報(bào)名程序

　　(1)報(bào)名。每人限報(bào)一個單位一個崗位，應(yīng)聘人員須填寫《報(bào)名登記表》一式兩份(招聘單位或主管部門、組織人事部門各一份)，攜帶本人近期同底免冠一寸照片2張(貼在報(bào)名登記表右上方)，攜帶本人身份證、所在院校畢業(yè)生就業(yè)主管部門出具的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》，以及崗位需要的相關(guān)材料原件和復(fù)印件(一式兩份);

　　(2)資格審核。招聘單位依據(jù)《南通市2011年春季市屬事業(yè)單位公開招聘工作人員簡章》和崗位條件對應(yīng)聘人員進(jìn)行資格初審，招聘單位的主管部門負(fù)責(zé)資格復(fù)審，并分別在《報(bào)名登記表》上簽名(章);

　　3、考試

　　(1)考試形式。采用面試的形式，由南通交通運(yùn)輸局組織實(shí)施;

　　(2)考試對象。符合資格條件的人員;

　　(3)考試時間和地點(diǎn)：在南通交通運(yùn)輸局網(wǎng)公布，并電話通知本人;

　　(4)考試成績。考試成績以百分制計(jì)算，60分為合格分?jǐn)?shù)線，考試成績當(dāng)場通知考生;

　　在考試合格者中，按招聘崗位計(jì)劃數(shù)從高分到低分確定體檢和考核的人員，在南通人事考試網(wǎng)和南通交通運(yùn)輸局網(wǎng)上公告。

　　四、體檢和考核

　　體檢由主管部門具體組織實(shí)施。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》，體檢合格人員進(jìn)入考核，考核工作由招聘單位依據(jù)通人開[2005]47號文件規(guī)定組織實(shí)施。

　　五、公示擬聘用人員

　　經(jīng)體檢和考核合格的擬聘用人員，在南通人才網(wǎng)和南通交通運(yùn)輸局網(wǎng)公示，公示不少于7個工作日。

　　六、辦理聘用手續(xù)

　　對公示結(jié)果無異議的擬聘用人員，由招聘單位在2011年8月底前辦結(jié)聘用手續(xù)。

　　七、紀(jì)律監(jiān)督

　　事業(yè)單位公開招聘工作人員，堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會公眾的監(jiān)督。招聘工作以本《簡章》為依據(jù)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)并查實(shí)不符合本《簡章》規(guī)定以及徇私舞弊、弄虛作假的，即取消應(yīng)聘人員的考試和聘用資格，并追究相關(guān)工作人員責(zé)任。

　　八、本《簡章》由南通市交通運(yùn)輸局負(fù)責(zé)解釋。

　　南通市交通運(yùn)輸局

　　二0一0年十一月三十日

　　附件：

　　事業(yè)單位公開招聘報(bào)名表