2010廣州市越秀區(qū)城市管理局屬下事業(yè)單位招聘公告

2010廣州市越秀區(qū)城市管理局屬下事業(yè)單位招聘公告

　　為充實(shí)人員隊(duì)伍，優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)，更好地選拔優(yōu)秀人才，依據(jù)國(guó)家、省、市的有關(guān)規(guī)定，越秀區(qū)城市管理局屬下越秀區(qū)環(huán)境衛(wèi)生監(jiān)督管理一至四所(財(cái)政核撥事業(yè)單位)擬向社會(huì)公開招聘市容環(huán)境衛(wèi)生作業(yè)質(zhì)量監(jiān)督巡查管理工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘的崗位、人數(shù)

　　具體見附件1：《越秀區(qū)城市管理局屬下事業(yè)單位公開招聘工作人員職位表》，請(qǐng)登陸廣州越秀區(qū)公眾信息網(wǎng)(www.yuexiu.gov.cn)查看。

　　二、招聘人員范圍及資格條件

　　(一)基本條件

　　應(yīng)聘人員須具備《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(省政府令〔2009〕139號(hào))及《關(guān)于印發(fā)<廣州市事業(yè)單位公開招聘人員試行辦法>的通知》(穗人發(fā)〔2005〕131號(hào))的基本條件，工作及學(xué)歷獲得時(shí)間計(jì)算至2010年12月1日止。

　　(二)資格條件

　　30周歲以下(1979年12月1日后出生)，大專以上學(xué)歷，廣州市戶口，懂電腦操作。具體見附件1。

　　三、招聘辦法

　　(一)報(bào)名

　�、北敬握衅覆扇‖F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行。報(bào)名時(shí)間：2010年12月31日(星期五)至2011年1月5日(星期三)，上午9:00至11:30，下午14:30至17:00(節(jié)假日休息，不接受報(bào)名)，報(bào)名地址：廣州市惠福西路262號(hào)9樓越秀區(qū)城市管理局黨政辦公室。

　�、舱�(qǐng)下載附件2《越秀區(qū)城市管理局屬下事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名表》、附件3《考生承諾書》并詳細(xì)填寫，報(bào)名時(shí)須交本人近期小一寸免冠正面白底彩照3張。

　　⒊報(bào)名時(shí)進(jìn)行資格審查。

　　須提供本人身份證、婚姻證明、戶口簿、計(jì)劃生育證明、學(xué)歷證書、學(xué)位證書的原件和復(fù)印件以及本人簡(jiǎn)歷。報(bào)考者必須對(duì)所提供證明材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，通過考試擬聘用的人員還應(yīng)提供由廣東省教育廳出具的學(xué)歷鑒定證明。發(fā)現(xiàn)弄虛作假立即取消考試及聘用資格。

　　在職的報(bào)考者應(yīng)主動(dòng)將應(yīng)考意向報(bào)現(xiàn)所在單位人事部門，否則因未經(jīng)原單位同意而引起的所有后果由應(yīng)考者本人負(fù)責(zé)。(在職人員須在備注欄中注明檔案所在單位名稱、詳細(xì)地址和郵政編碼)。

　　⒋通過資格審核者交納報(bào)名、考務(wù)費(fèi)，每人50元。因未達(dá)到規(guī)定報(bào)考人數(shù)而取消相應(yīng)職位招聘的應(yīng)聘者將退還已繳納的報(bào)名費(fèi)及考務(wù)費(fèi);因應(yīng)聘者個(gè)人原因未能參加考試的不予退費(fèi)。

　�、嫡衅嘎毼坏挠�(jì)劃聘用人數(shù)與報(bào)名人數(shù)的比例須達(dá)到1∶3以上(含1∶3)才能開考，達(dá)不到開考比例的按比例減少招聘人數(shù)。

　　(二)筆試

　�、睖�(zhǔn)考證發(fā)放時(shí)間：通過資格審查，交納考務(wù)費(fèi)后的參加考試者，請(qǐng)于2011年1月7日(星期五)上午9:00至11:30，下午14:30至17:00，憑身份證和報(bào)名發(fā)票到報(bào)名地點(diǎn)領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

　�、补P試時(shí)間和地點(diǎn)：2011年1月9日(星期日)，具體時(shí)間、地點(diǎn)、要求以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

　　⒊筆試內(nèi)容。筆試采取閉卷考試，滿分100分，時(shí)間為120分鐘，內(nèi)容包括政治理論、行政管理、法律基礎(chǔ)、時(shí)事政治等，題型分為主觀題和客觀題。

　�、垂P試成績(jī)公布。在廣州市越秀區(qū)信息網(wǎng)上公布應(yīng)聘者的筆試成績(jī)，時(shí)間待定。

　　(三)面試

　　招聘職位的計(jì)劃聘用人數(shù)與面試人數(shù)的比例按1∶5確定，缺考及考試零分者除外。

　　1.面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，滿分100分。主要考察應(yīng)聘者與應(yīng)聘職位的匹配情況，包括口頭表達(dá)能力、掌握應(yīng)聘職位專業(yè)知識(shí)的情況及判斷、分析能力等。面試成績(jī)現(xiàn)場(chǎng)書面通知考生。

　　2.面試具體地點(diǎn)及時(shí)間以通知為準(zhǔn)。

　　2011國(guó)家公務(wù)員考試成績(jī)查詢

　　2011年國(guó)家公務(wù)員考試面試通關(guān)必備

　　Exam8視線預(yù)告：名師指導(dǎo)2011國(guó)考面試備考

　　2011年事業(yè)單位考試公共基礎(chǔ)知識(shí)單選題三套題庫(kù)