2010年江蘇宿遷市委宣傳部招聘公務員人員簡章

　　宿遷市委宣傳部公開招聘事業(yè)單位工作人員簡章

　　宿遷市委宣傳部面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員工作與宿遷市市直事業(yè)單位第二批公開招聘工作人員工作一并進行，根據(jù)《宿遷市市屬事業(yè)單位公開招聘工作人員實施細則》的有關規(guī)定，制定本簡章：

　　一、招聘單位、職位及人數(shù)

　　本次面向社會公開招聘的單位為市未成年人社會實踐基地管理處，計劃招聘3人，相關要求見《宿遷市委宣傳部公開招聘事業(yè)單位工作人員職位簡介表》(以下簡稱《職位表》)。

　　二、招聘對象和條件

　　1、具有中華人民共和國國籍;

　　2、擁護中華人民共和國憲法;

　　3、不限戶籍。

　　4、第一學歷為全日制大專及以上。

　　5、具有本科及以上學歷(2011在校生不予報名)。

　　6、身體健康。

　　7、年齡一般在18周歲以上、35周歲以下(1975年1月10日至1993年1月14日期間出生)�！堵毼槐怼分袑δ挲g有特殊要求的，按其要求確定。

　　8、具備招聘職位所要求的其他資格條件。

　　三、招聘程序和方法

　　本次招考與全市市直事業(yè)單位第二批公開招聘工作人員工作同步，共有報名、資格初審、筆試(加試)、資格復審、面試、體檢、考核、公示與聘用審批8個程序。報名通過網(wǎng)絡(http://www.sqrsks.com/)

　　筆試結束后，根據(jù)筆試總成績，從高分到低分按職位招聘計劃數(shù)3倍的比例確定參加面試的人選。參加面試人數(shù)與招聘計劃數(shù)之比不足3:1的，按實際符合條件人數(shù)進行面試。

　　面試結束后，按筆試成績占50%、面試成績占50%的比例采用百分制計算考生總成績。

　　對于需要進行專業(yè)技能測試的職位，按筆試成績從高分到低分，按職位招聘計劃數(shù)8倍的比例確定專業(yè)技能測試人員，達不到8倍的按實際符合條件人數(shù)進行專業(yè)技能測試。專業(yè)技能測試由市委組織部和宣傳部共同組織，內容為普通話，滿分為100分，對于加試專業(yè)技能測試的職位，按筆試成績占40%、專業(yè)技能測試成績占60%的合成成績，從高分到低分按招聘計劃數(shù)3倍的比例確定面試人選(具體測試時間另行通知)。面試結束后，按筆試成績占30%、專業(yè)技能測試成績占40%、面試成績占30%的比例采用百分制計算考生總成績。

　　資格復審時，除《宿遷市市直事業(yè)單位第二批公開招聘工作簡章》規(guī)定內容外，考生還應提供相關學歷成績單。

　　四、本簡章由****宿遷市委組織部、宣傳部負責解釋

　　公開招聘工作嚴格貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴格堅持規(guī)定的條件、程序和標準，嚴禁弄虛作假、徇私舞弊。招聘工作接受紀檢監(jiān)察部門和社會監(jiān)督，對違反考試、聘用紀律或工作失職失誤造成不良后果的工作人員，一經(jīng)查實，即按有關規(guī)定予以嚴肅處理。

　　政策咨詢電話：0527—84368700

　　網(wǎng)上報名技術咨詢電話：0527—84353301(宿遷市人事考試中心)

　　監(jiān)督電話：0527—84368162(****宿遷市委組織部)

　　0527—84368708(****宿遷市委宣傳部))進行，考試的科目為《公共基礎知識》，有筆試加試專業(yè)要求的職位考試科目為《公共基礎知識》和《專業(yè)科目》。筆試加試專業(yè)科目的職位和考試內容見《職位表》。具體時間安排參照《宿遷市市直事業(yè)單位第二批公開招聘工作簡章》，筆試地點見準考證。筆試不指定復習用書。

　　附：《宿遷市委宣傳部公開招聘事業(yè)單位工作人員職位簡介表》

　　****宿遷市委組織部

　　****宿遷市委宣傳部

　　2010年12月27日