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2011年安徽博物院(合肥)招聘工作人員公告

2011年安徽博物院(合肥)面向社會公開招聘28名工作人員,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下。

安徽博物院(合肥)2011年招聘28名工作人員公告

  經(jīng)省人力資源和社會保障廳批準(zhǔn),根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)和《安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》(皖人社發(fā)〔2010〕78號)等有關(guān)規(guī)定,安徽博物院決定面向社會公開招聘28名工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

  一、招聘原則

  (一)堅持面向社會、公開招聘。

  (二)堅持民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則,做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開,提高選人用人公信度。

  (三)堅持統(tǒng)一組織、分工負(fù)責(zé)。在省人社廳的指導(dǎo)和監(jiān)督下,由省文化廳和招聘單位共同組織實施招聘工作,紀(jì)檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督。

  二、招聘崗位

  此次公開招聘28位專業(yè)技術(shù)崗位人員(具體見附表)。

  三、招聘條件

  招聘對象為國家承認(rèn)學(xué)歷的應(yīng)、歷屆大學(xué)專科以上畢業(yè)生以及符合招聘崗位條件的其他人員。應(yīng)聘人員必須符合以下基本條件和應(yīng)聘崗位所需的其他條件(具體見附表):

  (一)遵守憲法和法律,具有良好的品行。

  (二)崗位所需要的專業(yè)或技能條件。

  (三)適應(yīng)崗位要求的身體條件。

  (四)崗位所需要的其他條件。

  四、招聘辦法及步驟

  根據(jù)招聘崗位的不同要求,分別采取筆試與面試、專業(yè)技能操作與面試相結(jié)合的方法進(jìn)行。

  (一)組織報名

  報名采用現(xiàn)場報名方式,報名地點為安徽博物院(合肥市安慶路268號)

  報名時間自2011年3月14日至3月18日,每天上午8∶30—12∶00,下午2∶30—5∶30,逾期不再補報。

  應(yīng)聘人員報名須真實、準(zhǔn)確、有效地提供個人信息,如實填寫《省直事業(yè)單位公開招聘人員報名資格審查表》(表樣從省人事考試網(wǎng)http://www.apta.gov.cn或省文化廳網(wǎng)http://www.ahwh.gov.cn上自行下載),近期免冠2寸彩色照片2張和相關(guān)材料,并簽署“誠信承諾書”。

  具體報名材料分別為:

  (1)屬全日制2011年應(yīng)屆畢業(yè)生的,須提供本人有效居民身份證、學(xué)生證原件及復(fù)印件,報名資格審查表和所在學(xué)校蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表等材料。

  (2)屬社會人員的,須提供本人有效居民身份證、學(xué)歷證書、招聘崗位規(guī)定要求的相關(guān)證書(證件)原件及復(fù)印件和報名資格審查表等材料。

  (3)報考有工作經(jīng)歷要求崗位的人員,須提交所服務(wù)單位提供的書面證明或勞動合同原件及復(fù)印件。屬正式在編人員的,需按干部人事管理權(quán)限提供單位同意報考的證明。

  每位報考人員限報一個崗位。根據(jù)有關(guān)規(guī)定,在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生以及省人力資源和社會保障廳認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在?计趦(nèi)的人員,不得報考。對不符合報考規(guī)定條件,弄虛作假者,一經(jīng)查實,即取消考試、考核、聘用等資格。

  報考人數(shù)與崗位招聘數(shù)的比例應(yīng)不低于3∶1,低于3∶1的相應(yīng)核減或取消該招聘崗位,并予以公示。對取消招聘崗位的報考人員準(zhǔn)予改報其他崗位。對于少數(shù)報名人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例的特殊崗位,報經(jīng)省人力資源和社會保障廳批準(zhǔn)后可降低開考比例。

  (二)資格審查

  省文化廳人事處會同安徽博物院人事科負(fù)責(zé)報考人員的資格審查,并于報名結(jié)束后2個工作日通過安徽省人事考試網(wǎng)和安徽省文化廳網(wǎng)公示資格審查通過人員名單。資格審查未通過者,若有異議,2個工作日內(nèi)提出書面復(fù)議申請,省文化廳人事處負(fù)責(zé)受理并予以書面答復(fù)。

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