2011年河南省淮陽(yáng)縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘公告
根據(jù)《淮陽(yáng)縣2011年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員實(shí)施方案》,經(jīng)淮陽(yáng)縣人民政府研究決定,2011年度事業(yè)單位新進(jìn)人員面向社會(huì)公開(kāi)招聘,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘計(jì)劃
根據(jù)事業(yè)單位的編制、崗位空缺情況和實(shí)際需要,本次面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員的事業(yè)單位9個(gè),計(jì)劃招聘30人。招聘單位名稱(chēng)、性質(zhì)、職位、人數(shù)和相關(guān)要求見(jiàn)《淮陽(yáng)縣2011年縣直事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員計(jì)劃表》(附后)。
二、招聘的范圍和對(duì)象
符合報(bào)名條件和崗位要求,未就業(yè)的全日制普通高等學(xué)校本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生。
三、報(bào)考資格條件
(一)符合以下條件的人員可以報(bào)考
1、熱愛(ài)祖國(guó),堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,遵紀(jì)守法,作風(fēng)正派,有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感,思想政治素質(zhì)好,具有良好的品行和職業(yè)道德;
2、無(wú)違法違紀(jì)記錄;
3、身體健康,具有正常履行工作職責(zé)的身體條件;
4、具有報(bào)考崗位所需的學(xué)歷專(zhuān)業(yè)條件;
5、年齡:本科學(xué)歷30周歲以下(1981年5月31日之后出生),碩士研究生及以上學(xué)歷人員年齡可放寬到35周歲以下(1976年5月31日之后出生);
6、法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
(二)有下列情形之一的不得報(bào)考:
1、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的;
2、因犯錯(cuò)誤正在接受審查的;
3、違反計(jì)劃生育政策的;
4、法律法規(guī)規(guī)定不得報(bào)考、聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。
四、報(bào)名及資格審查
1、 報(bào)名時(shí)間:2011年6月16日----6月20日,每天上午8:00至11:30,下午14:30至18:00.
2、 報(bào)名地點(diǎn):淮陽(yáng)縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展服務(wù)中心(縣公安局對(duì)面)。
3、 有關(guān)要求:
(1) 采 取本人現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、現(xiàn)場(chǎng)影像采集方式進(jìn)行。報(bào)名者本人持有效身份證、戶(hù)口本、畢業(yè)證(全日制應(yīng)屆畢業(yè)生尚未取得畢業(yè)證書(shū)的須提供《高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表》、學(xué)生證和學(xué)校證明,注明所在院系、專(zhuān)業(yè)、入校時(shí)注冊(cè)學(xué)號(hào)及畢業(yè)時(shí)間)、學(xué)位證、執(zhí)業(yè)資格證(有要求的必須提供)、就業(yè)報(bào)到證和近期正面免冠同底版1寸彩照4張,到指定地點(diǎn)報(bào)名;“三支一扶”、青年志愿者、大學(xué)生村干部同時(shí)提供服務(wù)期滿(mǎn)合格證。
(2) 報(bào)考人員所有證件均需提供原件和2份復(fù)印件。
(3) 報(bào)考者須親筆填寫(xiě)《淮陽(yáng)縣公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表》一式2份.每名報(bào)考者只能選報(bào)一個(gè)職位(通過(guò)報(bào)考資格審查的人員,不能再改報(bào)其他職位),現(xiàn)場(chǎng)采集影像。
(4)各擬招聘職位的報(bào)名人數(shù)與招聘人數(shù)的比例不低于3∶1,不足3∶1的,需相應(yīng)核減招聘人數(shù),核減后仍達(dá)不到比例要求的,該職位不再招考,報(bào)考該職位的考生可在報(bào)名結(jié)束后2日內(nèi)到淮陽(yáng)縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展服務(wù)中心重新選報(bào)其他職位,不愿重新選報(bào)或資格條件不附合其他崗位的,退還所交的報(bào)名考務(wù)費(fèi)。
(5)通過(guò)資格審查的報(bào)考者,根據(jù)省財(cái)政和物價(jià)部門(mén)批準(zhǔn)的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),交納報(bào)名考務(wù)費(fèi)共計(jì)60元/人,圖像信息采集費(fèi)12元/人。
(6) 本次招聘,資格審查工作將貫穿于考試招聘的全過(guò)程。報(bào)考人員報(bào)名時(shí)提交的信息和提供的材料必須真實(shí)有效,報(bào)考時(shí)簽訂誠(chéng)信承諾書(shū)。凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員與擬聘用職位所要求資格條件不符以及提供虛假材料者,立即取消其考試、聘用資格,三年內(nèi)不得參加全縣公務(wù)員錄用考試和事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試,并在全縣進(jìn)行通報(bào)批評(píng), 報(bào)名考務(wù)費(fèi)不再退還。
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