2018年貴州安順市部分市直事業(yè)單位招聘35人簡章

　　5.網(wǎng)上打印筆試準考證

　　網(wǎng)上繳費成功后，報考人員于2018年10月23日9:00至10月25日18:00期間，登錄“貴州人事考試信息網(wǎng)”打印筆試準考證。

　　(三)在報考過程中，報考人員對資格審查的有關(guān)問題咨詢，由市招聘辦負責解釋。

　　六、考試

　　本次考試為事業(yè)單位公開招聘分類考試，考試類別具體說明詳見附件4。

　　(一)筆試

　　筆試為閉卷考試。

　　筆試科目為《綜合應用能力》(分值150分)和《職業(yè)能力傾向測驗》(分值150分)兩科。

　　筆試時間：2018年10月27日(星期六)

　　8:30-10:00 《職業(yè)能力傾向測驗》

　　10:00-12:00 《綜合應用能力》

　　事業(yè)單位公開招聘分類考試大綱可在“貴州人事考試信息網(wǎng)”上查詢。

　　筆試地點見《準考證》�？忌毻瑫r持本人有效《居民身份證》原件和《準考證》參加筆試。

　　筆試成績=職業(yè)能力傾向測驗成績+綜合應用能力成績。

　　招聘計劃數(shù)與報名人數(shù)達到1:3比例的崗位，按筆試成績從高分到低分的順序按1:3比例確定進入資格復審環(huán)節(jié)人員;招聘計劃數(shù)與報名人數(shù)達不到1:3比例的崗位，筆試成績須達一級分類筆試實考考生平均成績及以上人員，才能進入資格復審環(huán)節(jié)。

　　同一崗位報考人員筆試成績名次末位并列的同時確定為資格復審人員。考試科目不完整的考生，不列入資格復審。

　　(二)資格復審

　　資格復審按照分級負責原則、采取現(xiàn)場審查方式進行。由市招聘辦組織，用人單位及主管部門具體實施，時間和地點另行通知。

　　資格復審的考生須持相關(guān)證書(畢業(yè)證書、學位證書、專業(yè)技術(shù)資格或職業(yè)資格證書等)、本人有效《居民身份證》原件及復印件等報考崗位要求所需資格條件證明材料，近期同底正面免冠一寸彩色照片4張。公職人員(黨政機關(guān)、事業(yè)單位、國有企業(yè)在崗人員)須持具有人事管理權(quán)限部門同意報考證明(中、小學教師還須持縣級及以上教育行政主管部門的證明)。

　　用人單位及主管部門按照《招聘簡章》和報考人員填寫的《報名信息表》、考生提供的相關(guān)資料，對考生是否符合報考崗位所需資格條件進行復審，經(jīng)復審符合招聘崗位所需資格條件的人員，由負責資格復審的人員簽署意見，并加蓋公章。

　　經(jīng)復審不符合報考條件或未在規(guī)定時間內(nèi)到指定地點進行資格復審的考生，取消其面試資格，該崗位空缺人數(shù)在遞補復審期內(nèi)按筆試成績由高分到低分依次遞補。招聘單位24小時內(nèi)無法聯(lián)系到復審遞補人員的，視為遞補人員自動放棄。

　　考生應關(guān)注復審相關(guān)公告，如因考生未閱讀公告或錯填聯(lián)系電話、關(guān)閉電話、更改電話號碼等導致無法聯(lián)系未參加復審的，后果由考生本人承擔。

　　資格復審合格人員進入面試，必須書面簽署《安順市2018年市直事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員考試誠信報考承諾書》(見附件3)，面試人員名單由市招聘辦向社會公示。

　　(三)面試

　　面試為結(jié)構(gòu)化面試，面試成績按百分制計算。

　　1.招聘計劃數(shù)與進入面試人數(shù)達到1:3比例的崗位，按各招聘崗位總成績由高分到低分順序，按1:1的比例確定體檢人員。

　　2.招聘計劃數(shù)與進入面試人數(shù)達不到1:3比例的崗位，考生面試成績須達本考場當日實考考生平均分及以上，按各招聘崗位總成績由高分到低分順序，按1:1的比例確定體檢人員。

　　未參加面試的考生取消進入下一環(huán)節(jié)資格。擬進入面試人員名單由市招聘辦向社會公示，面試時間及地點另行通知，考生憑《面試準考證》和有效《居民身份證》原件參加面試。

　　(四)總成績計算

　　總成績按百分制計算。

　　總成績=筆試成績÷3×60% + 面試成績×40%。

　　筆試、面試成績和總成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字。同一崗位考生總成績名次出現(xiàn)末位并列的，筆試成績高的考生進入下一環(huán)節(jié)，若筆試成績相同的，以《職業(yè)能力傾向測驗》科目成績高的進入下一環(huán)節(jié)。

　　資格審查貫穿于招聘工作的全過程，凡弄虛作假或有不符合招聘條件的報考人員進入各個招聘環(huán)節(jié)的，該報考人員考試成績無效，取消其進入下一環(huán)節(jié)資格，考生責任自負，若導致招聘崗位空缺的，空缺崗位不再順延遞補。

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