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貴州省2010年省、市、縣三級機關統(tǒng)一面向社會公開招考公務員簡章
為加強我省公務員隊伍建設,優(yōu)化公務員人員結構,增強機關活力,根據《中華人民共和國公務員法》和《公務員錄用規(guī)定(試行)》,經研究決定,2010年省、市、縣三級機關統(tǒng)一面向社會公開招考主任科員以下及其他相當職務層次的非領導職務公務員(含參照公務員法管理機關〈單位〉工作人員)。為確保招考工作順利進行,省委組織部、省編委辦、省人力資源和社會保障廳、省公務員局特制定《貴州省2010年省、市、縣三級機關統(tǒng)一面向社會公開招考公務員簡章》(以下簡稱“招考簡章”)。
一、工作原則及程序
招考工作嚴格按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,采取考試與考察相結合的辦法進行,實行公開報考條件、公開考試程序、公開考試結果“三公開”制度。招考工作按照編制招考計劃、發(fā)布招考公告、報名、資格初審、筆試、資格復審、面試、體檢、考察、公示、錄用審批的程序進行。
二、考區(qū)設置及考務工作安排
根據招考計劃,按照相對集中、方便考務工作的原則,設省直、貴陽、遵義、六盤水、安順、黔南、黔東南、黔西南、畢節(jié)、銅仁10個考區(qū),省直及垂管系統(tǒng)的考區(qū)設在貴陽市,市(州、地)職位的考區(qū)統(tǒng)一設在市(州、地)政府(行署)所在地城市,省公務員招考辦統(tǒng)一安排全省考試考務工作并負責命題、制卷、閱卷,市(州、地)公務員招考辦負責本轄區(qū)內的考試考務工作。
三、招考計劃及職位
全省省、市、縣三級機關共計劃招考1510名。其中各級黨委、人大、政協(xié)、法院、檢察院、民主黨派和工商聯以及人民團體、群眾團體機關計劃招考697名;各級政府行政機關(含省直垂管系統(tǒng))計劃招考813名。
招考職位分A、B、C三類。A類為綜合管理類職位;B類為執(zhí)行和操作職位;C類為計算機、會計、外語等專業(yè)技術職位。具體招考職位詳見《貴州省2010年省、市、縣三級機關統(tǒng)一面向社會公開招考主任科員以下非領導職務公務員(含參照公務員法管理機關<單位>工作人員)職位一覽表》(附件1)。
四、招考對象和報考條件
(一)招考對象
1、本省戶籍或本省生源大專及以上學歷應、往屆畢業(yè)生(應屆畢業(yè)生不含委培生);
2、外省籍全日制普通高校本科學歷的2010屆畢業(yè)生(不含委培生、定向生),碩士及以上學歷的應、往屆畢業(yè)生(應屆畢業(yè)生不含委培生、定向生);
3、由省級機關及以上統(tǒng)一選派在貴州服務的“西部計劃志愿者”、“三支一扶”計劃大學生、“一村一名大學生工程”大學生;
4、定向到市(州、地)、縣(市、區(qū)、特區(qū))的應屆畢業(yè)生,只能報考所定向的市(州、地)、縣(市、區(qū)、特區(qū))的職位。
(二)報考條件
1、具有中華人民共和國國籍,擁護中華人民共和國憲法,具有良好的品行;
2、年齡在18周歲以上(1992年5月5日及以前出生)35周歲以下(1975年5月5日及以后出生);
3、具有符合職位要求的文化程度、工作能力和資格條件;
4、具有正常履行職責的身體條件,符合《公務員錄用體檢通用標準(試行)》要求以及相關規(guī)定;
5、報考省級機關職位的人員,一般應具有兩年以上基層工作經歷;鶎庸ぷ鹘洑v系指在企、事業(yè)單位或縣級及以下機關工作的經歷,曾在軍隊團和相當團以下單位工作經歷,可視為基層工作經歷。時間計算到2010年5月5日;
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