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2013會(huì)計(jì)職稱(chēng)《財(cái)務(wù)管理》課后練習(xí)題:第2章

第 1 頁(yè):?jiǎn)芜x題
第 2 頁(yè):多選題
第 3 頁(yè):判斷題
第 4 頁(yè):計(jì)算分析題
第 5 頁(yè):綜合題
第 6 頁(yè):?jiǎn)芜x題答案
第 7 頁(yè):多選題答案
第 8 頁(yè):判斷題答案
第 9 頁(yè):計(jì)算分析題答案
第 10 頁(yè):綜合題答案

  一、單項(xiàng)選擇題

  1.

  【答案】C

  【解析】本題的考點(diǎn)是預(yù)算的作用。預(yù)算作為一種數(shù)量化的詳細(xì)計(jì)劃,是對(duì)未來(lái)活動(dòng)的細(xì)致、周密安排,是未來(lái)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的依據(jù),不能揭示實(shí)際和目標(biāo)的差距。

  3.

  【答案】B

  【解析】財(cái)務(wù)預(yù)算是指企業(yè)在計(jì)劃期內(nèi)反映有關(guān)預(yù)計(jì)現(xiàn)金收支、財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果的預(yù)算。具體包括現(xiàn)金預(yù)算、預(yù)計(jì)利潤(rùn)表和預(yù)計(jì)資產(chǎn)負(fù)債表等內(nèi)容。財(cái)務(wù)預(yù)算又稱(chēng)為總預(yù)算。生產(chǎn)預(yù)算是日常業(yè)務(wù)預(yù)算。

  4.

  【答案】B

  【解析】財(cái)務(wù)預(yù)算包括現(xiàn)金預(yù)算、預(yù)計(jì)利潤(rùn)表和預(yù)計(jì)資產(chǎn)負(fù)債表等內(nèi)容。

  5.

  【答案】A

  【解析】董事會(huì)或經(jīng)理辦公會(huì)對(duì)企業(yè)預(yù)算管理負(fù)總責(zé)。

  6.

  【答案】C

  【解析】固定預(yù)算又稱(chēng)靜態(tài)預(yù)算,是根據(jù)預(yù)算期內(nèi)正常的、可實(shí)現(xiàn)的某一既定業(yè)務(wù)量水平作為基礎(chǔ)來(lái)編制的預(yù)算。

  7.

  【答案】A

  【解析】彈性預(yù)算是按照預(yù)算期可預(yù)見(jiàn)的各種業(yè)務(wù)量水平為基礎(chǔ),編制能夠適應(yīng)多種情況預(yù)算的一種方法。

  8.

  【答案】C

  【解析】零基預(yù)算方法的優(yōu)點(diǎn)是:(1)不受現(xiàn)有費(fèi)用項(xiàng)目的限制;(2)不受現(xiàn)行預(yù)算的束縛;

  (3)能夠調(diào)動(dòng)各方面節(jié)約費(fèi)用的積極性;(4)有利于促使各基層單位精打細(xì)算,合理使用資金。

  9.

  【答案】A

  【解析】增量預(yù)算編制方法的缺陷是可能導(dǎo)致無(wú)效費(fèi)用開(kāi)支項(xiàng)目無(wú)法得到有效控制,因?yàn)椴患臃治龅乇A艋蚪邮茉械某杀举M(fèi)用項(xiàng)目,可能使原來(lái)不合理的費(fèi)用繼續(xù)開(kāi)支而得不到控制,形成不必要開(kāi)支合理化,造成預(yù)算上的浪費(fèi)。

  10.

  【答案】C

  【解析】定期預(yù)算固定以一年為預(yù)算期,容易導(dǎo)致管理人員短期行為的發(fā)生;滾動(dòng)預(yù)算始終保持12個(gè)月的預(yù)算期,能使管理人員更多的著眼于未來(lái)。

  11.

  【答案】C

  【解析】滾動(dòng)預(yù)算又稱(chēng)連續(xù)預(yù)算,是指在編制預(yù)算時(shí),將預(yù)算期與會(huì)計(jì)期間脫離開(kāi),隨著預(yù)算的執(zhí)行不斷地補(bǔ)充預(yù)算,逐期向后滾動(dòng),使預(yù)算期始終保持為一個(gè)固定長(zhǎng)度(一般為12個(gè)月)的一種預(yù)算方法。

  12.

  【答案】C

  【解析】預(yù)算目標(biāo)體系中的核心指標(biāo)是預(yù)計(jì)目標(biāo)利潤(rùn)。

  13.

  【答案】C

  【解析】本題的股利分配額是以股本為基礎(chǔ)計(jì)算的,這種情況下只能使用第二個(gè)公式,即凈利潤(rùn)=本年新增留存收益+股利分配額來(lái)計(jì)算。目標(biāo)股利分配額=10000×10%=1000(萬(wàn)元),凈利潤(rùn)=500+1000=1500(萬(wàn)元),目標(biāo)利潤(rùn)=1500/(1-25%)=2000(萬(wàn)元)。

  14.

  【答案】C

  【解析】本題以?xún)衾麧?rùn)為基礎(chǔ)向投資者分配利潤(rùn),采用第一個(gè)公式或者第二個(gè)公式計(jì)算凈利潤(rùn)的結(jié)果是一致的。公式一:凈利潤(rùn)=400/(1-20%)=500(萬(wàn)元);公式二:凈利潤(rùn)=400+凈利潤(rùn)×20%,凈利潤(rùn)=400/(1-20%)=500(萬(wàn)元)。目標(biāo)利潤(rùn)額=500/(1-25%)=666.67(萬(wàn)元)。

  15.

  【答案】B

  【解析】目標(biāo)利潤(rùn)=4×9%=0.36(億元)。

  16.

  【答案】D

  【解析】目標(biāo)股利分配額=10000×15%=1500(萬(wàn)元)

  本年新增留存收益=凈利潤(rùn)×10%+300

  凈利潤(rùn)=本年新增留存收益+目標(biāo)股利分配額=(凈利潤(rùn)×10%+300)+1500

  凈利潤(rùn)=(1500+300)/(1-10%)=2000(萬(wàn)元)

  目標(biāo)利潤(rùn)=2000/(1-25%)=2666.67(萬(wàn)元)。

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