二、多項選擇題
1.均衡國民收入等于( )。(2007年5月三級真題)
A.消費與儲蓄 B.總需求 C.投資與儲蓄 D.總供給 E.消費與投資
【答案】ABDE
【解析】總供給與總需求相等的國民收入稱為均衡國民收入,即:均衡國民收入=總供給=總需求=消費+儲蓄=消費+投資。
2.失業(yè)類型分為( )。(2007年11月三級真題)
A.摩擦性失業(yè) B.技術(shù)性失業(yè) c.結(jié)構(gòu)性失業(yè) D.季節(jié)性失業(yè) E.階段性失業(yè)
【答案】ABCD
【解析】失業(yè)是指勞動力供給與勞動力需求在總量或結(jié)構(gòu)上的失衡所形成的,具有勞動能力并有就業(yè)要求的勞動者處于沒有就業(yè)崗位的狀態(tài)。在形成失業(yè)現(xiàn)象的直接原因方面,將具有共同性質(zhì)和特點的失業(yè)現(xiàn)象進行歸類,主要有以下失業(yè)類型:①摩擦性失業(yè);②技術(shù)性失業(yè);③結(jié)構(gòu)性失業(yè);④季節(jié)性失業(yè)。
3.財政政策的手段包括( )。(2008年5月三級真題)
A.調(diào)節(jié)利率 B.增減預(yù)算支出水平
c.增減政府稅收 D.調(diào)節(jié)法定準備金率 E.公開市場業(yè)務(wù)
【答案】BC
【解析】財政政策是指政府運用財政預(yù)算來調(diào)節(jié)總需求水平,以促進充分就業(yè)、穩(wěn)定物價和經(jīng)濟增長的一種宏觀經(jīng)濟管理對策。財政政策的內(nèi)容包括通過增減政府稅收和預(yù)算支出水平來調(diào)節(jié)經(jīng)濟。ADE三項屬于政府實施貨幣政策的主要措施。
4.勞動者工資差距的內(nèi)容包括( )。
A.產(chǎn)業(yè)部門差異 B.地區(qū)差異 C.職業(yè)差異 D.教育程度差異 E.年齡性別差異
【答案】ABCDE
【解析】勞動者工資差異有產(chǎn)業(yè)部門差異,地區(qū)差異,教育程度差異,職業(yè)差異和年齡性別差異等五種表現(xiàn)形式。
5.擴張性的財政政策措施有( )。
A.擴大政府購買 B.減少政府購買 C.增加政府轉(zhuǎn)移支付 D.增加稅收 E.降低稅率
【答案】AcE
【解析】擴張性的財政政策是通過采取擴大政府購買、增加政府轉(zhuǎn)移支付、降低稅率等措施來刺激消費和投資,增加總需求,以提高就業(yè)水平的宏觀經(jīng)濟政策。擴張性的財政政策主要措施包括:免稅、退稅、降低稅率,增加公共工程開支、擴大政府購買,增加政府轉(zhuǎn)移支付等。
6.常用的反映失業(yè)程度的指標有( )。
A.平均勞動時間 B.失業(yè)率 c.就業(yè)人數(shù) D.失業(yè)人數(shù) E.失業(yè)持續(xù)期
【答案】BE
【解析】常用的反映失業(yè)程度的指標有兩個:失業(yè)率和失業(yè)持續(xù)期。失業(yè)率是失業(yè)人數(shù)占社會勞動力人數(shù)(經(jīng)濟活動人口)的百分比;失業(yè)持續(xù)期是指失業(yè)者處于失業(yè)狀態(tài)的持續(xù)時問,一般以周(星期)為時間單位。
7.政府支出包括( )。
A.贈與 B.政府購買 c.稅收 D.轉(zhuǎn)移支付 E.政府呆壞賬
【答案】BD
【解析】政府支出包括各級政府支出的總和,主要分為政府購買和轉(zhuǎn)移支付兩類。政府購買的具體項目有國防用品、公共管理服務(wù)、公共工程項目以及支付給政府雇員和事業(yè)組織中勞動者的薪金報酬等。轉(zhuǎn)移支付是政府發(fā)揮收入再分配作用的主要手段,是政府在社會保險福利、社會優(yōu)撫、社會救濟以及某些補貼等方面的支出。
8.我國就業(yè)服務(wù)體系的內(nèi)容包括( )。
A.職業(yè)介紹 B.就業(yè)政策 C.就業(yè)訓(xùn)練 D.失業(yè)保險 E.勞動就業(yè)服務(wù)
【答案】ACDE
【解析】就業(yè)政策不是我國就業(yè)服務(wù)體系的內(nèi)容,屬于國家政策內(nèi)容。
9.收入政策在社會經(jīng)濟中的重要作用包括( )。
A.有利于經(jīng)濟的穩(wěn)定
B.有利于資源的合理配置
C.有利于縮小不合理的收入差距
D.有利于限制收入分配不公問題及其危害
E.有利于物價的穩(wěn)定
【答案】ABCD
【解析】收入政策在社會經(jīng)濟中的重要作用主要表現(xiàn)為:①有利于宏觀經(jīng)濟的穩(wěn)定;②有利于資源的合理配置;③有利于縮小不合理的收入差距,限制收入分配不公問題及其危害。
10.選擇招聘渠道的主要步驟是()。
A.分析單位的招聘要求 B.選擇適合的招聘方法
c.制定嚴格的招聘計劃 D.分析招聘人員的特點
E.確定適合的招聘來源
【答案】ABDE
【解析】選擇招聘渠道的主要步驟為:①分析單位的招聘要求;②分析潛在應(yīng)聘人員的特點;③確定適合的招聘來源。接照招聘計劃中崗位需求數(shù)量和資格要求,根據(jù)對成本收益的計算來選擇一種效果最好的招聘來源,是內(nèi)部還是外部,是學(xué)校還是社會等;④選擇適合的招聘方法。按照招聘計劃中崗位需求數(shù)量和資格要求,根據(jù)對成本收益的計算來選擇一種效果最好的招聘方法,是發(fā)布廣告還是上門招聘,借助中介等。
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