11單位依法安排小王在1月1日加班一天。則小王該天的工資應不低于勞動合同規(guī)定日工資標準的(　　)。

　　A.100%B.150%C.200%D.300%

　　參考答案：D

　　12企業(yè)繳納基本養(yǎng)老保險費的比例一般不得超過企業(yè)工資總額的(　　)。

　　A.10%B.15%C.20%D.25%

　　參考答案：C

　　13(　　)屬于直接薪酬。

　　A.社會保險B.基本薪酬C.額外津貼D.非工作日工資

　　參考答案：B

　　14(　　)不是計件工資制的組成部分。

　　A.計件單價B.勞動生產率C.勞動定額D.工作物等級

　　參考答案：B

　　15勞動合同中約定的試用期的期限(　　)。

　　A.最長不得超過6個月B.平等協商確定C.按合同期限的1/12確定D.按合同期限的一定比例確定

　　參考答案：A

　　16(　　)是勞動者與用人單位確立勞動關系、明確雙方權利義務的協議。

　　A.專項協議B.勞動關系C.勞動協議D.勞動合同

　　參考答案：D

　　17勞動合同包括法定條例和約定條例，(　　)不屬于法定條款內容。

　　A.社會保險B.勞動保護和勞動條件C.保密事項D.勞動紀律

　　參考答案：C

　　18勞動合同雙方當事人。對已經訂立的合同條款達成修改或補充的法律行為稱為(　　)。

　　A.勞動合同的訂立B.勞動合同的變更C.勞動合同的解除D.合同的終止

　　參考答案：B

　　19(　　)不屬于勞動關系的特征。

　　A.內容是勞動B.隸屬性C.平等性D.協調性

　　參考答案：D

　　20勞動合同訂立的基本原則不包括(　　)。

　　A.平等原則B.自愿原則C.協商一致原則D.全面原則

　　參考答案：D

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