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2014經(jīng)濟(jì)師考試《中級(jí)人力資源》應(yīng)試指南(第13章)

2014經(jīng)濟(jì)師考試《中級(jí)人力資源》應(yīng)試指南考試吧發(fā)布。
第 1 頁(yè):考情分析
第 2 頁(yè):考點(diǎn)一 人力資本投資的一般原理
第 3 頁(yè):考點(diǎn)二 人力資本投資與高等教育
第 4 頁(yè):考點(diǎn)三 人力資本投資與在職培訓(xùn)
第 5 頁(yè):考點(diǎn)四 勞動(dòng)力流動(dòng)的主要影響因素
第 6 頁(yè):考點(diǎn)五 跨地區(qū)流動(dòng)、跨職業(yè)流動(dòng)、跨產(chǎn)業(yè)流動(dòng)及產(chǎn)業(yè)內(nèi)流動(dòng)

考點(diǎn)五 跨地區(qū)流動(dòng)、跨職業(yè)流動(dòng)、跨產(chǎn)業(yè)流動(dòng)及產(chǎn)業(yè)內(nèi)流動(dòng)

  (一)勞動(dòng)力的跨地區(qū)流動(dòng)

  1.原因:存在地區(qū)之間經(jīng)濟(jì)發(fā)展的不平衡。勞動(dòng)力的流動(dòng)總是向著經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)最快、投資擴(kuò)大最迅速的地區(qū)。

  引起就業(yè)增長(zhǎng)的要素:

  (1)與全國(guó)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)率相比的預(yù)期地區(qū)增長(zhǎng)率

  (2)地區(qū)工業(yè)組合

  (3)地區(qū)優(yōu)勢(shì)和劣勢(shì)

  2.主要考慮因素

  (1)地區(qū)問(wèn)人均收入差別。差別越大,勞動(dòng)力地區(qū)間遷移的可能性就越大。

  (2)工作機(jī)會(huì)的多少。就業(yè)機(jī)會(huì)多對(duì)勞動(dòng)力地區(qū)流動(dòng)的吸引力就大,反之則小。

  (3)遷移距離。距離越遠(yuǎn)越不利于流動(dòng),越近則越利于流動(dòng)。

  (4)遷移成本。包括直接,成本、機(jī)會(huì)成本和心理成本三個(gè)方面。

  (5)勞動(dòng)力遷出地區(qū)和遷入地區(qū)的關(guān)系密切程度。兩個(gè)地區(qū)的各種條件越相似,越有利于勞動(dòng)力的流動(dòng)。

  【例l3·單選題】下列對(duì)于勞動(dòng)力跨地區(qū)流動(dòng)的因素表述錯(cuò)誤的是( )。

  A.不同地區(qū)人均收入差別越大,跨地區(qū)流動(dòng)的可能性越大

  B.工作機(jī)會(huì)多的地區(qū),跨地區(qū)流動(dòng)的吸引力越大

  C.遷移距離越遠(yuǎn)越不利于流動(dòng)

  D.遷移成本不是跨地區(qū)流動(dòng)的考慮因素

  【答案】 D

  【解析】本題考查勞動(dòng)力的跨地區(qū)流動(dòng)。遷移成本也是勞動(dòng)力跨地區(qū)流動(dòng)的主要考慮因素。

  (二)勞動(dòng)力的跨職業(yè)流動(dòng)

  1.職業(yè)流動(dòng)既是勞動(dòng)力市場(chǎng)上勞動(dòng)力供給的調(diào)整過(guò)程.也是勞動(dòng)者的職業(yè)選擇過(guò)程。

  2.勞動(dòng)力市場(chǎng)上最需要的職業(yè),其報(bào)酬水平會(huì)大大高于勞動(dòng)力市場(chǎng)平均工資水平,這會(huì)吸引其他職業(yè)的勞動(dòng)力改換職業(yè)。

  3.勞動(dòng)力職業(yè)流動(dòng)的方向可按照職業(yè)等級(jí)分為向上流動(dòng)、向下流動(dòng)和水平流動(dòng)。

  4.家庭兩代人之間的職業(yè)轉(zhuǎn)移,也是職業(yè)流動(dòng)的一種特殊形式。

  【例l4·單選題】大部分自愿性職業(yè)流動(dòng)屬于( )。

  A.縱向流動(dòng)

  B.向上流動(dòng)

  C.向下流動(dòng)

  D 水平流動(dòng)

  【答案】B

  【解析】勞動(dòng)力職業(yè)流動(dòng)的方向可按照職業(yè)等級(jí)分為向上流動(dòng)、向下流動(dòng)和水平流動(dòng)。自愿性職業(yè)流動(dòng)基本上屬于向上流動(dòng)。

  (三)勞動(dòng)力的跨產(chǎn)業(yè)流動(dòng)及產(chǎn)業(yè)內(nèi)流動(dòng)

  1.農(nóng)業(yè)勞動(dòng)力向工業(yè)部門(mén)的流動(dòng)

  (1)農(nóng)業(yè)勞動(dòng)力向工業(yè)部門(mén)轉(zhuǎn)移是排斥力和吸引力共同作用的結(jié)果。

  (2)勞動(dòng)力從農(nóng)業(yè)向工業(yè)部門(mén)流動(dòng),不僅僅取決于工農(nóng)業(yè)收入差異,而且還取決于獲得工業(yè)部門(mén)就業(yè)機(jī)會(huì)的可能性。

  (3)農(nóng)業(yè)勞動(dòng)力獲得工業(yè)部門(mén)職位的可能性及其所需時(shí)間長(zhǎng)短與經(jīng)濟(jì)周期有密切關(guān)系。

  (4)藍(lán)領(lǐng)階層和農(nóng)業(yè)勞動(dòng)者具有同一性,所以首先進(jìn)入藍(lán)領(lǐng)階層。

  (5)兩種情況:離土又離鄉(xiāng)、離土不離鄉(xiāng)。

  【例15·單選題】從農(nóng)業(yè)流入到工業(yè)部門(mén)的勞動(dòng)者大多數(shù)首先進(jìn)入藍(lán)領(lǐng)階層,其原因不包括( )。

  A.兩者都是從事體力流動(dòng)

  B.兩者具有同一性

  C.不需要經(jīng)過(guò)較長(zhǎng)時(shí)間訓(xùn)練

  D.收入高

  【答案】D

  【解析】本題考查農(nóng)業(yè)勞動(dòng)力向工業(yè)部門(mén)的流動(dòng)。

  2.第二和第三產(chǎn)業(yè)內(nèi)部的勞動(dòng)力流動(dòng)

  (1)產(chǎn)業(yè)內(nèi)部的勞動(dòng)力流動(dòng)是企業(yè)選擇員工和勞動(dòng)者選擇受雇單位兩方面行為共同作用的結(jié)果。

  (2)不同的產(chǎn)業(yè)內(nèi)部勞動(dòng)力流動(dòng)的情況不同。

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