為進(jìn)一步加大培養(yǎng)選拔年輕干部工作力度，吸引各方優(yōu)秀人才共同推進(jìn)武漢城市圈副中心城市建設(shè)，中共孝感市委決定，面向全國公開選拔35名縣級領(lǐng)導(dǎo)干部�，F(xiàn)公告如下：
一、公選職位
(一)正縣級領(lǐng)導(dǎo)干部職位5名
孝感市招商局局長1名
共青團(tuán)孝感市委書記1名
孝感市婦女聯(lián)合會主席1名
國家級孝感經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管理委員會副主任(正縣級)1名
孝感市臨空經(jīng)濟(jì)區(qū)管理委員會正縣級領(lǐng)導(dǎo)干部1名
(二)副縣級領(lǐng)導(dǎo)干部職位30名
孝感市委對外宣傳辦公室副主任1名
孝感市委、市政府農(nóng)村工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室副主任1名
孝感日報(bào)社副總編輯1名
孝感市城市創(chuàng)建辦副主任1名
孝感市經(jīng)濟(jì)和信息化委員會總工程師1名
孝感市教育局副局長1名
孝感市民政局副局長1名
孝感市人力資源和社會保障局總會計(jì)師1名
孝感市城鄉(xiāng)建設(shè)委員會總工程師1名
孝感市環(huán)境保護(hù)局總工程師1名
孝感市文化體育新聞出版局(市版權(quán)局)副局長1名
孝感市外事僑務(wù)旅游局副局長1名
孝感市林業(yè)局副局長1名
孝感市糧食局副局長1名
孝感市人民政府法制辦公室副主任1名
孝感市城鄉(xiāng)規(guī)劃局(市測繪局)副局長1名
孝感市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局總工程師1名
孝感市國有資產(chǎn)管理委員會總經(jīng)濟(jì)師1名
孝感市人民政府研究室副主任1名
孝感市人民政府金融管理領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室副主任1名
孝感市招標(biāo)投標(biāo)管理委員會辦公室(市招標(biāo)投標(biāo)監(jiān)督管理局)副主任(副局長)1名
孝感市城市建設(shè)資金管理辦公室(市城市建設(shè)投資公司)副主任(副總經(jīng)理)1名
孝感市廣播電影電視局副局長1名
孝感市住房保障和房屋管理局副局長1名
共青團(tuán)孝感市委副書記1名
孝感市證券監(jiān)督管理辦公室主任1名
孝感市招商局分局局長4名
二、報(bào)名范圍
全國各級黨政群機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、國有和國有控股企業(yè)，以及各類上市公司中符合資格條件的人員。
三、報(bào)名資格和條件
(一)符合《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》規(guī)定的六項(xiàng)基本條件。
(二)一般應(yīng)具有五年以上工齡，破格提拔應(yīng)具有三年以上工齡。
(三)應(yīng)當(dāng)具有兩年以上基層工作經(jīng)歷。
(四)應(yīng)具有相應(yīng)的職務(wù)層次和任職年限：
1、正縣級領(lǐng)導(dǎo)干部職位：黨政群機(jī)關(guān)現(xiàn)任正縣(處)級職務(wù)，或現(xiàn)任副縣(處)級領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)且任職滿1年，或現(xiàn)任副縣(處)級非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)且任職滿2年，或任正科級以上職務(wù)滿4年;在事業(yè)單位、國有及國有控股企業(yè)工作的報(bào)名人員，應(yīng)具備相當(dāng)于上述正縣(處)級、副縣(處)級、正科級層次的管理職務(wù)及任職年限;在上市公司工作的報(bào)名人員，現(xiàn)任職務(wù)層次和任職年限參照國有及國有控股企業(yè)報(bào)名人員的資格條件。
2、副縣級領(lǐng)導(dǎo)干部職位：黨政群機(jī)關(guān)現(xiàn)任副縣(處)級職務(wù)，或現(xiàn)任正科級領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)且任職滿1年，或現(xiàn)任正科級非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)且任職滿2年，或任副科級以上職務(wù)滿4年;在事業(yè)單位、國有及國有控股企業(yè)工作的報(bào)名人員，應(yīng)具備相當(dāng)于上述副縣(處)級、正科級、副科級層次的管理職務(wù)及任職年限;在上市公司工作的報(bào)名人員，現(xiàn)任職務(wù)層次和任職年限參照國有及國有控股企業(yè)報(bào)名人員的資格條件。
(五)身體健康。
(六)具有選拔職位要求的其他資格條件。請登錄孝感市人民政府門戶網(wǎng)站(http://www.xiaogan.gov.cn)或孝感組工網(wǎng)(http://www.xgswzzb.gov.cn)見《孝感市2012年公開選拔縣級領(lǐng)導(dǎo)干部職位其他資格條件一覽表》)。
有下列情形之一者不得報(bào)名：⑴正在接受司法機(jī)關(guān)立案偵查或紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)立案調(diào)查的;⑵因受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分現(xiàn)正在提拔使用限制期限內(nèi)的;⑶受過司法機(jī)關(guān)刑事處罰或行政拘留的;⑷歷年年度考核有基本稱職(基本合格)及以下等次的;⑸有不能提拔任職的其他情形的。
以上關(guān)于工齡、任職年限的計(jì)算均截止到2012年12月31日。
四、方法步驟
(一)報(bào)名。報(bào)名人員可通過組織推薦或者個(gè)人自薦等方式報(bào)名。報(bào)名人員應(yīng)填寫《孝感市公開選拔縣級領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)名登記表》，由所在單位組織(人事)部門審核同意。報(bào)名人員只能選擇一個(gè)職位報(bào)考。
(二)資格審查
湖北省孝感市公開選拔縣級領(lǐng)導(dǎo)干部工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室(以下簡稱孝感市公選辦)按照公布的報(bào)名條件和資格進(jìn)行資格審查，審查合格者準(zhǔn)予參加筆試。經(jīng)資格審查合格參加筆試的人數(shù)與選拔職位職數(shù)的比例一般不低于10：1。如有的職位經(jīng)資格審查合格的人數(shù)達(dá)不到10：1的，組織開展職位調(diào)劑;調(diào)劑后該職位經(jīng)資格審查合格的人數(shù)仍達(dá)不到規(guī)定比例的，該職位取消，并通過孝感市人民政府門戶網(wǎng)站或孝感組工網(wǎng)進(jìn)行公告，允許符合報(bào)考其它職位條件的人員改報(bào)其它職位。
資格審查貫穿公開選拔工作全過程。在任何一個(gè)環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)資格不合格者，將取消其報(bào)名或考試或任用資格。
(三)考試
考試分為筆試和面試，主要依據(jù)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部公開選拔和競爭上崗考試大綱》命題。
筆試主要測試應(yīng)試者對領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)具備的基本理論、基本知識、基本方法和專業(yè)知識及重要政策法規(guī)的掌握程度。重點(diǎn)測試應(yīng)試者運(yùn)用理論、知識和方法分析解決實(shí)際問題的能力。筆試采取閉卷考試方式進(jìn)行，由孝感市公選辦統(tǒng)一組織。
根據(jù)筆試成績，從高分到低分確定面試人選。面試人選與選拔職位職數(shù)的比例一般為5：1。面試主要測試應(yīng)試者在領(lǐng)導(dǎo)能力、素質(zhì)和個(gè)性特征等方面對選拔職位的適應(yīng)程度。面試由孝感市公選辦統(tǒng)一組織，由面試小組負(fù)責(zé)考試和評分。同一職位的面試由同一面試小組負(fù)責(zé)考試和評分。面試成績實(shí)行百分制。正縣級職位的面試采用結(jié)構(gòu)化面試和無領(lǐng)導(dǎo)小組討論相結(jié)合的方式進(jìn)行，面試成績按照結(jié)構(gòu)化面試占50%、無領(lǐng)導(dǎo)小組討論占50%的比例計(jì)算。副縣級職位的面試采用結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。
考試成績采取百分制，按照筆試成績占40%、面試成績占60%的比例計(jì)算綜合成績。筆試、面試、考試成績均在孝感組工網(wǎng)上進(jìn)行公開。
(四)體檢
根據(jù)考試綜合成績，從高分到低分確定體檢人選。體檢人選與選拔職位職數(shù)的比例一般為3：1。體檢由孝感市公選辦統(tǒng)一組織。體檢不合格或此環(huán)節(jié)自動放棄而出現(xiàn)空缺的，從報(bào)考該職位應(yīng)試者中按照綜合成績從高分到低分依次遞補(bǔ)進(jìn)行體檢。
(五)考察
孝感市公選辦將體檢合格人選確定為考察對象，組織考察組進(jìn)行考察。考察實(shí)行預(yù)告制，考察前在考察對象所在地或單位發(fā)布考察預(yù)告，實(shí)行“兩項(xiàng)公示”，即將考察對象的基本情況、工作實(shí)績在一定范圍內(nèi)公示，對公示期間群眾反映的問題逐一進(jìn)行調(diào)查核實(shí)�？疾觳扇�(gè)別談話、發(fā)放征求意見表、民主測評、實(shí)地考察、查閱資料、專項(xiàng)調(diào)查、同考察對象面談等方法進(jìn)行。同一職位的考察對象，由同一考察組進(jìn)行考察。
(六)決定任用
孝感市公選辦根據(jù)考察情況，按擬任用人選與選拔職位職數(shù)2：1的比例提出初步人選，提交市委常委會進(jìn)行差額票決，確定擬任用人選。市委常委會集體討論無合適人選的，該職位選拔可以空缺。
(七)公示
在孝感市人民政府門戶網(wǎng)站或孝感組工網(wǎng)上對擬任用人選進(jìn)行公示。公示時(shí)間為7天。
(八)辦理任職手續(xù)
公示后，未發(fā)現(xiàn)影響任用問題的，辦理任職手續(xù)或者按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行推薦、提名。對公示期間反映有不符合任用條件的問題并經(jīng)調(diào)查屬實(shí)的人員，不予任用。任用的干部實(shí)行一年的試用期。試用期滿后，經(jīng)考核勝任的，轉(zhuǎn)為正式任職;不勝任的，免去試任職務(wù)，一般按試任前職務(wù)層次安排工作。
五、報(bào)名時(shí)間、方式及有關(guān)要求
(一)報(bào)名時(shí)間：2012年12月10日8：00—12月31日下午5：30。
(二)報(bào)名方式：分現(xiàn)場報(bào)名和網(wǎng)上報(bào)名兩種方式。
1、現(xiàn)場報(bào)名。報(bào)名地點(diǎn)：孝感市公選辦(湖北省孝感市城站路91號孝感市人民檢察院1607室)。孝感市轄區(qū)內(nèi)由各地各單位組織人事部門統(tǒng)一組織報(bào)名，須提供《孝感市公開選拔縣級領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)名表》一式二份，近期白底彩色免冠2寸照片3張，電子照片，學(xué)歷學(xué)位證書，身份證原件及復(fù)印件，任職文件原件及復(fù)印件，由工作人員現(xiàn)場審核。
2、網(wǎng)上報(bào)名。請登陸孝感市人民政府門戶網(wǎng)站或孝感組工網(wǎng)，下載并填寫《孝感市公開選拔縣級領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)名表》，連同登記照片、學(xué)歷學(xué)位證書、身份證、任職文件的掃描件電子版發(fā)送至孝感市公選辦電子信箱：xggxb2012@163.com。參加面試時(shí)再提供相關(guān)資料原件及復(fù)印件(報(bào)名表須單位審核并蓋章)。
六、其他事項(xiàng)
公開選拔中的考試等具體日程安排、考試成績等均可登錄孝感組工網(wǎng)查詢。
辦公電話：0712—2835257，2846510
傳 真：0712—2846510
監(jiān)督電話：0712—12380
通訊地址：湖北省孝感市城站路91號孝感市人民檢察院1607室(孝感市公選辦)
郵編：432000
本公告由孝感市公選辦負(fù)責(zé)解釋，其他未盡事宜另行通知。
湖北省孝感市公開選拔縣級領(lǐng)導(dǎo)干部工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2012年12月10日
