2014年國家公務員面試綜合分析題型三步完勝

　　國家公務員面試是一項綜合性、系統(tǒng)性的考查工程，要想在公務員面試中取得高分，必須在知識積累、答題水平、形象氣質、心理素質等各方面都有優(yōu)異表現。而對廣大考生來說，最直接、也是最先考慮的一個問題就是怎樣學會答題，怎樣將一道面試題答好。

　　在公務員面試中，綜合分析在各類題型中的地位都是非常重要的，甚至是必考題型。因此，它被很多公考考生視為最難的一類題目。正所謂“會者不難、難者不會”，有了足夠的了解、熟能生巧，也就自然化難為易了。接下來，專家將從綜合分析題型的測查目標、答題思路和注意事項等幾個方面給廣大考生們做以介紹。

　　與其他幾類題型相比，綜合分析的答題思路更接近于筆試科目的申論。大體上分三步走：提出問題-分析問題-解決問題。

　　1.提出問題：

　　如果說把一道題的答案比喻成一個人的話，那么第一步提出問題也就是確立論點，就是“小腦袋”，篇幅不宜過長;觀點要么正確無誤、要么合情合理，因為它是整道題答案的靈魂。

　　至于內容可以是對題目中的信息進行或正面或反面的議論、用自己的話來解釋說明，從而透過現象點本質、表明自己的觀點態(tài)度。例如啃老族現象，我們就可以開篇這樣說：近年來啃老族現象日益凸顯，已經從家庭現象演變?yōu)樯鐣F象。十幾年寒窗苦讀、父母撫養(yǎng)、學校培育，畢業(yè)后竟依然寄居于人、甚至宅到餓死，讓人痛心也發(fā)人深省。

　　2.分析問題：

　　分析問題是一個人的“大肚子”，相對于前后兩個環(huán)節(jié)來說語言要更豐富一些，但不代表可以冗長、贅述，而是以清楚明白、論述充分、足以支持論點為標準。

　　分析問題的時候考慮要全面，避免斷章取義、以偏概全，建議用辯證統(tǒng)一的矛盾分析法去動態(tài)的、聯(lián)系的看待事物，但也要注意突出重點�？创挛锏慕嵌纫陀^、有政府思維，畢竟我們考的是公務人員，以普通群眾的角度來答題就難免與測評目標不符了。在分析的內容方面，可以考慮重要性、必要性、原因、意義、危害、背景、現狀等等，根據題目內容和考生自身的儲備來選擇一個或兩個方向論述清楚即可，不必面面俱到。

　　我們前面說過答綜合分析題層次感很重要，在這樣一個“大肚子”環(huán)節(jié)更是要體現出條理。我們建議考生正確使用“首先、其次”及“第一、第二”等邏輯詞，同時根據不同題目內容選擇與之聯(lián)系更緊密的維度，可從不同主體、不同層面進行分析論述。例如，談談對大學畢業(yè)生變“啃老族”這種社會化現象的看法，就可以分別對大學生、家庭、高校和政府等各個主體進行分析。

　　3.解決問題：

　　綜合分析本著和申論寫作類似的答題結構，就是綜合-分析-綜合。第二個綜合的部分也就是解決問題環(huán)節(jié)，在前面分析論述了自己對于該問題的觀點看法之后，這一步需要考生提出自己的建議、意見或者說解決措施。語言簡練、邏輯清晰、有針對性并且有效即可。建議分不同主體：個人、家庭、組織、國家和社會，或者從觀念、制度、操作等方面用一定的維度來提升層次感，相應提出有針對性的可行措施。例如“貧困縣沖進百強縣名單”現象，就可以這樣提出對策：首先，加大宣傳教育和崗位培訓，樹立官員正確的政績觀、誠信觀;其次，完善并補充貧困縣審核的準入機制和退出機制，使其再無漏洞可鉆;最后，加強職能部門監(jiān)督力度，并廣泛開展群眾監(jiān)督和媒體監(jiān)督，再發(fā)現類似事件定將嚴厲懲處。當然，語言可以再豐富一點，闡述清楚即可。

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