2014年公務員考試申論備考:對比分析題該怎么答

　在公務員考試中，相對于行測來說，申論是比較難的，也是得分比較低的，在申論里面，有一種題型，叫做對比分析題，這類題目其實有一定的歷史了，在北京、廣東等地的申論考試有所涉及，比如說2009年的北京考試中，有一道題目：“根據材料6、7、8的內容，比較分析新、韓、美三國提升國民文明意識，強化文明行為的做法”，這是一道對比分析題;在2010年的北京考試中，“依據給定材料，談談發(fā)展經濟、保護環(huán)境、保障健康三者的內在關系”;在2012年的廣東省考中，有一道題目：“所給材料提到了我們出租車行業(yè)“公司制”和“個體制”兩種管理模式，請對比分析這兩種模式的利弊”，這也是一道對比分析題。但是從這兩年的河南考試來看，這兩年在河南的考試中這種題型也經常會出現。比如說2013年的河南省考：“給定資料5介紹了我國當前農村土地承包經營權流轉的三種模式，請分析這三種模式主要特點和它們的不同之處”以及2014年的上半年聯考“分別位于材料3和材料4中的兩處“下劃線黑體字‘中國制造’”各有所指，請對比分析其異同”，都考到了這種題型，所以，作為河南公務員考試的新題型，需要引起各位考生的關注，今天，我們就對比分析題該怎么回答做一簡單的了解。

　　對比分析題主要以以下三種形式出現：一是關系對比分析，讓考生分析事物之間的關系;二是異同點對比分析，讓考生分析異同點;三是利弊對比分析，讓考生分析利弊。那么具體的題型和思路如下：

　　1、關系對比分析：整體表明對象之間的關系——深入分析對象之間的關系。比如讓考生分析A和B的關系，思路如下：先找出A和B的整體關系，然后再具體分析A和B之間的關系，如果是讓考生分析A、B、C三者的關系，那么思路如下：先找出三者的整體關系，然后再分別比較：A與B、C的關系;B與A、C的關系;C與A、B的關系。

　　2、異同點對比分析：概括各自的做法——對比羅列相同點——對比羅列不同點。比如讓考生分析A和B的異同，思路如下：先概括出A和B的做法。然后把二者的相同點和不同點分別羅列出來即可。

　　3、利弊對比分析：分析各自的優(yōu)勢——分析各自的劣勢——得出有效解決方式。比如讓考生分析A和B的利弊，思路如下：先分別分析A和B的優(yōu)劣，然后將二者的優(yōu)勢進行結合，加入個人的看法即為解決方式。

 

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